随着各国签证政策的变化，以及海外就职的普及化，越来越多的人接触过出国工作这件事。出国工作，大家最关心的应该就是福利待遇以及职业发展了。以日本为例，虽然同样做的是介护工作，但是因为签证类型不同，就决定了福利待遇，工作内容以及今后职业发展有很大的区别。今天，小编就在这里详解讲一下关于日本介护工作的三种签证类型以及相关的福利待遇区别。
目前想在日本从事介护工作的签证类型有四种，其中EPA项目因为不接受中国人，这里就不再赘述。其它三种包括就劳签证（就职），技能实习签证（劳务），特定技能签证（目前不能直接在中国申请）。
就劳签证（就职）
目前介护类工作签证里面级别最高，待遇最好的一类签证。和日本员工一样，和养老机构直接签订正式用工合同，福利待遇也和日本员工一致。同时根据个人的表现，有良好的职业发展和上升空间，可以从普通员工晋升为主任，部长，院长等。工作期间，可以申请家属探亲甚至来日本共同生活，节假日也可以回国探亲或者出国旅行等等，自由度非常高。工作合同期满也可以跳槽换工作，或者续约，对于工作时长是没有任何限制的。对于希望长期留在日本的小伙伴们，也可以申请入籍或者永久居留权，自己以及直系亲属享受日本良好的医疗福利。因为现在介护被日本列为高度专业人才行列，所以相对于其他专业的学生，会更容易获得工作签证以及永久居留权，也非常容易找到工作。所以对于学习这个专业的同学，以及想要学习这个专业的小伙伴们来说，是个不可多得的好机会。
技能实习签证（劳务）
其实这个签证类型是目前市面上最常见的，但是因为绝大多数公司在宣传时候，弱化了细节上的劣势，所以造成大多数人并不能分清楚劳务和就职的区别，觉得不都是出国工作吗？有什么不一样？
技能实习签证，也就是我们常说的劳务，最初日本政府的目的是希望他国从事同行业的人员，通过在日本从事相同的行业，来学习日本的先进技术后回国学以致用（当然，时至今日的出国劳务早已经不再遵守这个初衷）。但是，基于这个初衷造成的后果就是，最长工作时间为三年，极个别情况下可以延长至五年。一个人一生只能参加一次，以后再想去日本即使更换签证类型也非常难申请到。同时，境内境外都需要有第三方管理，中国叫劳务公司，日本叫协同组合，因此个人的工资一部分要作为管理费用缴纳给日本管理方，基本上工作拿到的都是政府规定的最低工资，跟日本人不是同薪同酬的。出国前也要缴纳几万元的中介费用，扣除这些费用后的工资少了很多。而且工作期间不能自由回国也不能更换工作，自由度受到限制。家属不能探亲，也不能申请入籍和永久居留权。因为相对于就职，日语要求低，专门培训时间也短，所以在养老机构多从事洗澡，协助上厕所等体力劳动多一些，不能从事做游戏散步等等沟通交流工作。
用一个表格来比较就职和劳务的区别就是：
特定技能1号
2019年4月开始，日本政府针对14个行业的外国劳动者新增一种签证类型特定技能签证，并且详细分为1号和2号。这十四个行业包括：建筑业、造船工业、汽车维修业、航空业、住宿业、看护业、建筑清洁、农业、渔业、食品制造业、食品服务业、材料工业、工业机械制造业、电器·电机相关产业。
想拿到这类签证的途径就是找到工作的同时，参加日语考试和行业资格考试。目前日语考试可以在中国参加，但是行业资格考试中国没有考场，今后日本政府考虑增设。所以目前想要获得此类签证，只能以留学或者劳务等方式先去到日本，然后参加考试合格后更新签证类型。对此类签证靠兴趣的小伙伴可能还需要暂时观望和等待。
日本就职 | 带你看看近期面试有哪些高薪资工作可以选择？
1.日本IT系统工程师招聘
基本薪资：20万～70万日元；（RMB：12000¥-45000¥）
项目优势
◆正规工作签：技术・人文知识・国际业务签证、可申请永住权
◆工作环境优越：大型技术公司直聘，多国籍同行业精英交流机会多！
◆收入高，福利待遇好，外国人培训制度和研修制度完善，发展前景好！
工作特性
✩ 招聘项目：系统工程师（PG/SE/TL/PM等）
✩ 工作内容：各种系统的开发与维护
✩ 工作地点：东京及周边
✩ 签证类型：工作签证（可申请日本的永住权）
招聘条件
✩ 基本要求：
1、年龄：45岁以下，婚否、性别不限。
2、大专要求IT专业 ，本科及以上学历专业不限。
3、日语能力N3及以上,有半年及以上工作或实习经验。
4、招聘人数：5名
薪资待遇
1.月基本工资：20万～70万日元（根据技术和工作经验来定），试用期18~70万日元。
2.工作时间：8小时工作制，双休，有加班费。
3.交通费：公司补贴，上限3万日元。
4.有奖金，年2次加薪
5.各种奖金保险制度完善，有资格补助。
6.住宿：协助员工办理住宿。
面试说明
✩ 面试时间：随时安排
✩ 面试方式：视频面试1次
✩ 面试材料：
1.身份证、毕业证、学位证、成绩单、日语等级证书、英语等级证书、户口本原件、2寸白底正装照片；
2．体检表。检查项目：乙肝五项、胸透、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂；
3．出境前须提供出国履约担保人1名。(直系亲属不可)
缴费流程
✩ 信息咨询费：人民币30000元；
✩ 面试前缴纳面试保证金2000元，面试合格后交8000元，余款在在留资格证书批复成功后交齐。
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等）
2.日本电气电子技术职位招聘
基本薪资：20万～40万日元；（RMB：12000¥-25000¥）
项目优势
◆正规工作签：技术・人文知识・国际业务签证、可申请永住权
◆工作环境优越：大型技术公司直聘，多国籍同行业精英交流机会多！
◆收入高，福利待遇好，外国人培训制度和研修制度完善，发展前景好！
工作特性
✩ 工作内容：数字回路设计、模拟集成电路设计、电子线路板设计、半导体程序开发评价等各种电子设计技术领域相关业务。
✩ 工作地点：東京（本社）/仙台/宇都宮/水戸/副都心（新宿）/ 横浜/浜松/金沢/豊田/名古屋/関西（大阪）/広島/博多/熊本（根据分配项目来定）
✩ 签证类型：工作签证（可申请日本的永住权）
招聘条件
✩ 基本要求：
1.年龄：22～45岁以下、婚否、性别不限、有相关工作经验。
2.学历：大学本科以上
3.日语能力N3水平左右,有1年以上工作经验。
4.招聘人数：5名
薪资待遇
1.月基本工资：20万～40万日元（根据技术和工作经验来定）
2.工作时间：8：30～17：30（8小时工作制），每周2天休息，加班费另算。
3.交通费：公司有补贴。
4.每年2次奖励，年1次加薪
5.各种奖金保险制度完善
6.住宿：提供员工宿舍，有家电家具，本人每月负担房租3.7万日元，水电煤气费本人负担。
面试说明
✩ 面试时间：随时安排
✩ 面试方式：视频面试2次
✩ 面试材料：
1.身份证、毕业证、学位证、成绩单、日语等级证书、英语等级证书、户口本原件、2寸白底正装照片；
2．体检表。检查项目：乙肝五项、胸透、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂；
3．出境前须提供出国履约担保人1名。(直系亲属不可)
缴费流程
✩ 信息咨询费：人民币25000元；
✩ 面试前缴纳面试保证金2000元，面试合格后交8000元，余款在在留资格证书批复成功后交齐。
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等）
3.日本机械设计职位招聘
基本薪资：20万～40万日元；（RMB：12000¥-25000¥）
项目优势
◆正规工作签：技术・人文知识・国际业务签证、可申请永住权
◆工作环境优越：大型技术公司直聘，多国籍同行业精英交流机会多！
◆收入高，福利待遇好，外国人培训制度和研修制度完善，发展前景好！
工作特性
✩ 工作内容：汽车以及零部件、家用电器、半导体、手机等各种机械设计技术领域相关业务。（CATIA、NX、Solid Works等3D-CAD或者AUTO CAD、MicroCADAM等2D-CAD制图）
✩ 工作地点：東京（本社）/仙台/宇都宮/水戸/副都心（新宿）/ 横浜/浜松/金沢/豊田/名古屋/関西（大阪）/広島/博多/熊本（根据分配项目来定）
✩ 签证类型：工作签证（可申请日本的永住权）
招聘条件
✩ 基本要求：
1、年龄：22～45岁以下、婚否、性别不限、有相关工作经验。
2、学历 ：大学本科以上
3、日语能力N3水平左右,有1年以上工作经验。
4、招聘人数：5名
薪资待遇
1.月基本工资：20万～40万日元（根据技术和工作经验来定）
2.工作时间：8：30～17：30（8小时工作制），每周2天休息，加班费另算。
3.交通费：公司有补贴。
4.每年2次奖励，年1次加薪 。
5.各种奖金保险制度完善
6.住宿：提供员工宿舍，有家电家具，本人每月负担房租3.7万日元，水电煤气费本人负担。
报名材料
1.详细中文简历一份（真实经历）；
2．个人两寸护照照片2张；
3．工作照片5–10张；
4．证件扫描件/复印件（身份证、毕业证、户口薄，厨师证，护照）；
5．体检表：必须是县级以上医院出具（检查项目：肝功，乙肝五项、血型、血糖、血常规、尿常规、血脂、心电图、胸透、身高、体重、视力）。
缴费流程
✩ 信息咨询费：人民币25000元；
✩ 面试前缴纳面试保证金2000元，面试合格后交8000元，余款在在留资格证书批复成功后交齐。
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等
4.日本岐阜县温泉酒店前台翻译
基本薪资：19万日元/月以上（RMB12K以上）
项目优势
◆工作签证配偶子女可随签！子女上学免学费！配偶合法打工！
◆老字号大型温泉旅馆，工作环境好。
◆正社员，福利待遇高，有奖金，有小费。
工作特性
✩ 工种：温泉旅馆工作人员
✩ 工作内容：前台服务、接待向导、餐厅服务等相关工作内容。
✩ 工作地点：日本岐阜県
✩ 签证类型：技术・人文知识・国际业务（按照现行政策，工作满5年以后可申请日本的永住权）
招聘条件
✩ 基本要求：
1、年龄22～35岁、女士优先，性格开朗，喜欢与人沟通，反应快，遵守时间和规则。
2、本科学历。专科日语专业的也可以报名。
3、日语N2水平
4、招聘人数：5人
薪资待遇
1、正社员，月基本工资：19万日元起～（含固定加班费2万日元）
2、工作时间：7：00～21：00（排班制 每天工作8小时）
3、住宿：会社提供宿舍，单间，房租每月个人负担1万日元，水电费等个人负担。宿舍离工作地点，步行10分钟。
4、保险：雇用保险、社会保险等保险制度完备。
5、奖金制度：有，金额根据业绩。
6、
小费制度：客房服务时，可以拿到小费。面试说明
✩ 面试时间：2020年3月中旬
✩ 面试方式：视频面试
✩ 面试材料
1、身份证、毕业证、学位证、成绩单、日语等级证书、英语等级证书、户口本原件、2寸白底正装照片；
2、体检表。检查项目：乙肝五项、胸透、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂；
3、出境前须提供出国履约担保人1名。(直系亲属不可)
缴费流程
✩ 信息咨询费：人民币30000元；
✩ 面试前缴纳面试保证金2000元，面试合格后交8000元，在留资格证书批复成功后交齐余款。
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等）
5.日本大型连锁药妆店销售人员招聘
基本薪资18万～21.5万日元；（RMB：11000¥-14000¥）
岗位介绍
✩ 招聘职位：翻译、销售
✩ 工作内容：大型连锁药妆店的翻译和销售等。
✩ 工作地点：东京、大阪、名古屋等
✩ 招聘人数：10名
✩ 签证类型：工作签证（可申请日本的永住权）
项目优势
✩ 正规工作签：技术・人文知识・国际业务签证、可申请永住
✩ 就职环境好，
高收入，每年涨薪，有交通补助，加班机会多有奖金，会社提供工装招聘条件
✩ 基本要求：
1.女，20-35岁，未婚，相貌端庄，善于沟通。
2.专科、本科及以上学历，专科需有三年工作经验。日语N2及以上，口语水平佳。
3.要求工作认真细心，责任心强，服从日方的工作安排。
薪资待遇
1.工资：前2个月工资18万日元；3~6个月后基本工资升为20.5万日元以上（含全勤奖）。工作满7个月，提薪到21.5万日元。考取“登陆贩卖者证书后”月薪再加1万日元。每年都涨薪机会。
2.工作时间：每天实际工作8个小时，每月工作21天。
3.加班：有，加班费按法律支付，加班机会多，可多劳多得。
4.交通补贴：有。每月1.5~2万日元。
5.福利：社会保险齐全，有资格证书补助（1~2万日元），有奖金（1~3个月工资），提供工装。
6.住宿：个人承担，费用一般3万日元以内。
面试说明
✩ 面试时间：4月底
✩ 面试方式：青岛现场面试
✩ 面试材料：
1、身份证、毕业证、学位证、日语等级证书、户口本原件、2寸白底正装照片；
2、体检表。检查项目：乙肝五项、胸透、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂
办理流程
本公司初选⇒日方面试⇒正式录用⇒办理在留签证等出国手续⇒在留通过后，学校免费培训一周左右⇒出国。
收费标准
1.信息咨询费：人民币25000元；
2.面试前缴纳确认参加面试保证金2000元，面试录取后交8000元，在留资格证书批复成功后交齐余款
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等）
6.日本主题乐园直聘文职类专员
月薪资：215，000日元以上/月（RMB14K以上）
岗位介绍
✩ 项目类别：翻译服务类（服务类、文职类）
✩ 工作内容：店铺翻译销售员、酒店翻译接待、餐厅接待服务，现场操作员，企划，营业，管理等相关工作内容。
✩ 工作地点：日本长崎县
✩ 招聘人数：5名
✩ 签证类型：工作签证（可申请日本的永住权）
项目优势
✩ 正规工作签：技术・人文知识・国际业务签证、可申请永住
✩ 日本大型主题乐园直接聘用，年收入300万日元 ，发展前景好
✩ 工作环境优美，能发挥自己的语言优势，接待各国游客，开阔眼界
招聘条件
✩ 基本要求：
1.23～30岁、婚否、男女不限、性格活泼，开朗，有上进心。
2.大学本科以上学历
3.日语能力N2水平以上
薪资待遇
1.收入：年收入300万日元，月综合收入20.5～21.5万日元（含20小时加班）。
2.加班：有加班费、深夜补助。
3.工作时间：每天7.5小时（排班制），月休7～9天。
4.交通补助：交通费上限补助2.5万日元、凭月票报销。
5.奖金：每年2次奖金，年一次加薪
5.各种奖金保险制度完善，有员工食堂，社员内部折扣制度，家族年卡折扣
6.住宿：提供寮2.7万~4.2万日元/月，房租水电煤气费个人承担。
面试说明
✩ 面试时间：随时安排
✩ 面试方式：网络视频面试2次
✩ 面试材料：
1.身份证、毕业证、学位证、日语等级证书、户口本原件、2寸白底正装照片；
2.体检表。检查项目：乙肝五项、胸透、心电图、血型、血常规、尿常规、血脂；
办理流程
本公司初选⇒日方面试1~2次⇒面试通过⇒办理在留签证等相关手续⇒签证批复后安排出境计划。
收费标准
1.人民币25000元；面试前缴纳面试保证金2000元，面试合格后缴纳8000元，余款在在留资格证书批复成功后交齐。
2.出境前须提供出国履约担保人1名。(直系亲属不可)
3.建议购买“境外意外险”保额价值20万元、1年以上期限、保费120元/年（需自理）
4.国际旅费由本人承担。
承诺
除应聘者本人原因造成批复失败外，所交费用7天内全部退还，所交费用7天内全部退还，若因个人原因导致拒签或者放弃出国，所交费用不退
（包含：背景提升、简历包装、定制专属就业方案、面试指导、协助准备出国资料、办理签证、跟踪服务等）
以上就是知行国际2020最新日本工签直招好项目！薪资待遇优厚！福利制度完善！项目优势多多！家属可随签可合法在日本打工赚钱！子女可免费就读日本公立小学、初中、高中！一人出国全家移民！一份工作签证为您家庭带来的效益创收一年高达30万人民币！
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