中国组织人事报
“尊敬的人才，您已入选靖江市百名医药卫生人才培育工程领军人才，并纳入马洲英才卡服务对象……”近日，江苏靖江市第二人民医院感染科主任医师夏月根收到一条短信，“有点意外，但让我充满动力，更加努力。”除夕至今一直奋战在新冠肺炎首诊隔离病区的他感受到了来自组织的浓浓关怀。
为进一步关爱激励一线医务人员，近日，靖江市重点人才工程突出向抗击疫情一线医务工作者倾斜，首批67名战“疫”一线专家人才入选，他们全部来自定点治疗病区、疫情防控前哨、首诊隔离病区、临时集中观察点、新冠发热门诊等五大“战区”。
不同于传统人才工程的选拔程序，靖江市此次特别针对战“疫”人才精简选拔程序、优化工作流程。在人才条件方面，不唯学历、不唯年龄、不唯论文，而是重点考量人才“疫情防控贡献 一贯工作表现”。在申报环节方面，全部通过网上推荐、网上查询、网上公示，让用人单位和服务对象充分认可的人才脱颖而出，很多在全日制封闭隔离病区的医务人员直接“零材料”入选。对入选的战“疫”一线人才，靖江市立即开展了人才待遇兑现和人才慰问，送上图书资料补贴、慰问金、体检卡、观影卡、交通卡等“暖心套餐”。
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