沫沫的甜果冻
好吧，我再回答一次这个问题，现在我正在家里创业，我想做一些比较就是个性化的东西，比如说个人定制私人订制衣服，还有吃的这些东西。反正就是不会再给别人打工吧，只要自己有决心，下决心要做一件事情，就要坚持下去，ok！
不一样的色
那就来说一说我吧，我想说的是，在疫情之前，由于工作上没有上升的希望，没有前途，心里上已经有计划的准备在年后辞职，在家休息一段时间，然后在老家找工作，回老家发展。然而，发生了疫情，一切都发生了偏离，想法在悄然改变。
在疫情期间，对于我来说，虽然疫情期间在家里可以办工，后来又会得到公司通知薪资缩减的消息，我知道让谁都会非常气愤的，再加上长时间的休息状态会让自己变得焦虑，患得患失，心底无比纠结，似乎脑海中有两个小人分别在跟你说“等疫情结束上班去干什么，到时还不知是什么情况，不要去上班了，你本来就想辞职，为了家人的身体健康，不要让家人为你担忧，坚决响应政府号召，好好在家休息吧”，“休息什么休息，家里的开支怎么办，孩子的学费怎么办，现在疫情还没过去，辞职又不能立即找到工作，赶紧去上班”。吵吵闹闹的，头都快炸了，一瞬间迷茫起来。忽然想起来一段话，身上如果没有压力，谁愿意冒着风险离开家的港湾呢？
种种压力袭来，瞬间就想让疫情早点结束，恢复原来的规律，我个人感觉目前哪有什么辞职的想法，只想好好工作，努力挣钱，所以不管事在家办公还是去班上办公，不管怎样都要坚持下去，加油！[加油]
大头杰瑞
三子的生活日记
沫沫的答案是不会辞职。
疫情的突如其来，复工延期在家办公也是当下的上策吧！待遇的缩减问题，肯定是公司或工厂受疫情的影响，效益受损而且严重，不得已的方法，必定没有哪个公司或工厂会愿意让自己的形象在员工心中大打折扣，从而影响员工的向心力。公司肯定对此给出说法，如果没有太离谱的话，多些理解吧！必定在这个特殊时期辞职，可能利益最大受损的是你个人，所以不要头脑发热，感情用事。再说此时的辞职也可能对个人有影响，会让他人误会你太自私，是无情无义之人，从而降低对你的信任度。所以不在此时辞职是明智的选择，即便他对你无义，我们也不能太无情。
再来说说有些工作辞职，在此时可能会影响很多人。比如老师辞职，学校可能暂时找不到合适的人，或了解这班孩子的老师，那么很多孩子们在学习上受影响，对孩子影响也可能对其家庭也有影响。那么这样的影响是有连带作用的。所以此时的辞职就要慎重，就算是对社会的贡献吧！
希望我的回答对看到的你有所帮助。
与人玫瑰手有余香，留赞或评论一下。喜欢我就关注吧！期待和你讨论互动。[微笑]
沫沫的甜果冻
很高兴回答这个问题，
疫情期在家办公待遇缩减，你会辞职吗？这个问题各有看法，如果是我，我不会辞职，因为在家办公，只处理一些应急的问题，你也不会像正常上班能解决现场问题，在家给些工资是对的，自己也要为老板想一下，这是公共卫生问题，不是公司问题，相互体谅，等疫情过了，春暖花开了，回到公司，拼命加油干，我想老板也不会亏待你的。
家居大勇
如果生活压力大的话还是不要离职了，要为自己的生活进行考虑。在这个期间最好找到合适的替代工作后在考虑离职的事情。确实是每个人都不能在一个岗位上做一辈子 如果这个工作满足不了你的薪资要求还有不能让你继续成长的话确实没有必要再继续在这工作。而且是整体大环境不好，即使你放弃了现在的工作，在这个时期也未必会找到合适的其他工作。虽然待遇下降 毕竟在这个公司工作了这么长时间，在危机的情况下 还是尽可能的为公司做出自己的一些贡献吧。
那这个期间你可以找一些适合兼职的工作。例如头条 西瓜 等这样可以变现并且不会影响你正常工作的兼职来做。增加一部分收入。
小姐姐要可爱
因为薪资待遇问题就提出辞职，这是不成熟的表现。
首先您得看公司的工资待遇是不是合情合理、看您在公司是不是受到不公平待遇，如果待遇不公平，随时选择离开，如果公司各方面都挺好，那您得考虑个人问题啦！
选择行业和职业都非常重要，慢慢成长吧！\n
{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 288, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-i-0022/0feb068b62cf495aba2fd2ce51467f75\
徐爸vlog
看你是不是跟这个企业一条心，只有跟企业共进退，同发展才能长久！
首彩之行政总厨铂哥
不会的，在这次疫情期间好多公司都受到重创，产品没有得到处理，公司深受险境，所以我不会这个时候走，走了就对工作不负责的，就怎样把这疫情搞好最重要，不是有了困难就退缩。
这是美丽乡村
不会，因为现在整个中国都受疫情的影响，每个企业现状都差不多，企业也要生存，换个公司和现在也不会有多大的变化，还不如趁现在有时间，多去学习，提升自己，当疫情过去，自己能力也随之提升，以后机会也会增加很多。
