老罗职场小畅

教师考公务员实属正常现象。主要原因主要有二：

第一，公务员岗位比教师岗位要吃香得多。众所周知，教师是蜡烛、是园丁，要乐于清贫，要安于现状。这种定位，其实已经从根本上决定了教师的处境，注定他们在社会地位、经济待遇和发展前途等方面，无论如何也无法同公务员相比拟。因此，要想更上一层楼，还是考公务员岗位好。

第二、教师考公务员岗位相对有优势。一方面，教书这个职业，不仅要求教师自身要拥有所教学科的专业知识，而且还需要有一定的其他学科的知识来作辅助。所以，一般来说，教师的知识面相对来说还是比较宽广的；另一方面，也是更为重要的一点是，组织考试本来就是教师工作的重要组成部分，俗话说，“考考考，教师的法宝”。由此可见，教师基本上都是擅长应考应试的。以上两点，恰恰又是公务员招考所必需的。

公务员岗位吃香有吸引力，教师职业规矩多待遇低，教师参考公务员岗位又有优势。因此，教师考公务员实属正常现象。

才友说教育

教师和公务员相比，收入差不多，但教师是很辛苦的，有初高中升学压力！平时工作细小，琐碎！公务员下班后有属于自己的时间！但教师不行，尽管放学了但班主任还得想学生是不是都回到家了，若哪个晚回家长首先打电话问老师，！晚上还的考虑第二天的授课内容！虽说有两个假期，但各种培训，学习也是必须的！还有学期笔记，教学反思，下学期的工作计划等等！总之老师和公务员没有可比性！所以有部分老师考公务员我是可以理解的

喜梅寒雪

只见老师考公务员，鲜有公务员去当老师，这是体制内比较普遍的现象。

老师为什么要争着考公务员？表面上看是因为工资待遇，觉得教师不如公务员，实际上公务员工资并不一定比老师高，更多因为对权力地位的渴望，觉得当老师不如公务员有面子，有实惠，被人管不如管别人。自古以来，我国就有学而优则仕的传统，这或是国人内心一种深深的情愫。

公务员为什么很少人去当老师？一方面是普遍没有从教的技能，有心无力。另一方面在体制里待习惯了，那种留存在心里对于事业单位的天然优势，使得很多不屑也不愿去“下放”去事业单位，多少面子上会挂不住。其实很多公务员在内心里也羡慕老师，自由，有假期，工资待遇也不差，还可以利用专长赚外快，拿到不低的收入，对家庭有照顾。所以很多公务员找对象都愿意找老师，与此不无关系。

见过一个老师，已经拿到中级职称，实际收入到手4500多，已经接近正科工资，课余他还带着七八个学生搞辅导，一个月也有九千多，收入比公务员强多了，可他还是觉得公务员好，最后在31岁那年考上了。第一个月拿到工资，不到3700，傻眼了，又嚷嚷着想回去当老师。人啊，始终绕不过围城，吃着碗里的，总想在锅里掏一口。

从现状看，以后还是会有老师上赶着考公务员的情况。这不可避免。但是，未来这种趋势可能会放缓。2019年底，国务院召开新闻发布会明确将从今年上半年开始对全国落实教师不低于公务员工资的情况进行督导检查，确保政策执行到位。目前，浙江、福建等地已经带头先行落实，教师工资普遍上涨已不可阻挡。随着收入的增加，弃教从政的情况或许会有好转。

一个国家的未来，在教育。老师崇尚公务员，不是正确的导向，反之，让公务员崇尚教师，才是更好的未来。

80后小公

您好，您的问题是：为什么有一部分教师考公务员？

我是诗林撷英，我来回答您的问题，希望对您有所帮助。

2019年，我单位就有一个女老师考上了公务员。其实她已经是两个孩子的妈妈，她本来是被借调到某政府机关做劳资工作，干了两年之后，她感觉自己一直是教师编，在政府机关的公务员中干工作，干的事多，却不能被提拔重用，没有出头之日，所以一狠心，就报名了，并且报了公考培训班，没想到一考就中了。

教师编制的人报考公务员的确实有很多，分析起来不外乎以下几个原因：

1.被借调到行政单位的老师为了解决编制问题。

就是像我举例子这种情况。本身是教师编制，被借调到某些行政机关去做公务员的工作，却不能解决编制问题，没有编制就不能提拔重用，干的再好也是徒劳，所以要想长期呆在政府机关里面，或者是想有所发展，就必须先通过考试解决编制问题。

2.不喜欢教师工作。

有的在编老师当初进到教师队伍中来，对教师工作并不了解，也谈不上喜欢，只是为了考取一个编制，或者是在父母的劝说下，想拥有一份相对稳定的工作，才勉为其难的考了一个教师编制，来从事教师工作。干了一段时间之后，觉得不喜欢这个工作，或者是觉得这个工作不适合自己，于是就去报考公务员。

3.想在仕途上有所发展

教师工作主要是教书育人，在过去也被称为“孩子王”，每天与孩子们打交道，每天生活两点一线，对外面的世界了解甚少，每天呆在象牙塔里，有的感觉自己有本事却无处施展。特别是有些男同志，心里一直有着“学而优则仕”的观念，不甘心当一辈子孩子王，于是就报考了公务员，想在仕途上有一番作为。

笔者以为，在编教师不要轻易尝试去报考公务员，因为公务员的工作表面上看上去比较教师的工作轻松，其实现在新入职的公务员大多在基层，而且有三年或五年的服务年限，工作量大，而且人数众多，想脱颖而出，被提拔到领导岗位，是难上加难。还不如当个“孩子王”，用自己所学，去教书育人，当个园丁，去为国家培育栋梁之才，当桃李满天下的时候，你可以就在“丛中笑”。

诗林撷英

作为一名教师，自己想考公务员的念头一直没有断过。只是由于个人安于现状的性格和其他考虑，所以有想而没有实施。

为什么会有考公务员的想法，一方面是对现有教师工作岗位的不满足，另一方面是公务员岗位的相对优越性，同事的不断考取诱惑。简单来说，岗位的待遇、社会地位和前途决定了他的吸引度。

教师岗位工作相对繁杂，前途一般，岗位吸引力差。

作为高校教师还好，可以评教授、副教授，之后还可以转岗做双肩挑，也就是当处级领导。但是纯粹的行政管理干部，像我一样，升职困难，地位较教师低很多，待遇我确切的讲中级职称还不如一个普通的公务员科员，所以这部分人是考公务员的主要人群。广大中小学教师基本上一辈子的人生路线和前途更是一眼看到头。

公务员岗位目前来说相比教师，社会地位高、职业发展度好，待遇优厚。

尽管各地不断再要求完工资不低于或高与当地公务员水平，但是这不是一蹴而就的。我姐夫作为一名中学老师，与我公务员的同学就差不少。从目前每年公考的激烈程度就能看出，对公务员的考取热度远远高于教师。而教师的男女比例失调越来越严重，不得不引人深思。

所以，职业发展性和社会地位决定了职业的吸引度，经济待遇差距直接促成了教师的岗位不安稳性。

问题调研：如果你是老师，你会有考公务员的想法并实施吗？

那一处晴空

说些心里话吧！

如果生硬的去解释，那么教师相当于导演，公务员则是演员。教师是幕后，公务员是明星！

只有教师才懂的，那就是学为人师。无论你多么有才华，能力多么出众，而你的学生，他以后会是当官，发财，科研工作者，都与你无关，有的只是他学生时代那句稚嫩的老师好！

但你的学生如果做了错事，你会内疚自责，想着当初如果多给他人生指引，多让他好好学习，也许……但没有如果没有也许

你的学生他考上大学，买了房，结了婚有了孩子，有了工作，你只是感到欣慰和平常，如同自己一样，没什么的。

但你的学生，如果创业失败，没有考上大学，打工，落魄，这时候你会怀疑自己，不是一个好老师。为什么没有帮助每一个学生，多些关爱。。。。。

当然，这些你可能知道，可能不知道。它们都化成了宇宙中的能量，会与你有关，也会无关

你选择了当老师，你不光做着自己的教育工作，更是启蒙了不同的人生！你的喜怒哀乐，一颦一笑，每一次教案，备课，讲课，都会是那些生命的启明灯！

你无怨无悔，从第一次讲课的兴奋紧张，到最后一次板书从指间划过，三尺讲台，就这样开始和落幕。同样的粉笔，写完了开始和结束。

你是一名老师啊！从进入职业生涯光荣的宣誓，到退休后回想起那些可爱的孩子们，你海纳百川，无欲则刚！

太多的事，你当了教师，可能无数次的

反观，还是去做公务员吧！轻松，有面，早九晚五，但你仅仅是一名老师吗？你承担的是中国的教育事业！是你地区孩子的未来！

好吧，你当了公务员，你家孩子还是交给其他老师吧！

Cameraman

一是收入。虽然法律规定教师收入不高于或低于公务员收入。而实际上教师收入远远不如公务员收入高。教师的基本工资的确比公务员的基本工资高。但收入却不是只有基本工资一项。收入一般包括基本工资，补贴和奖金等。因此教师收入实际比公务员低很多。

二是社会地位。教师的社会地位比公务员更低。虽说我国一直提昌要尊师重教，但实际上广大群众对教师完全不够尊重。当下对于黑教师的言论可以说是一大堆，什么上课不讲下课讲，什么教师没责任等等。随处可见这样的言论，但又没任何人能提供证据。