个人提升职场能力管理
每个银行都不一样，招聘门槛高的肯定工资也高。一般的门槛：学历、工作经验、年龄、征信。有个别银行是不需要学历的，例如：平安、广发、农商、兴业……
信用卡专员的工资构成一般是由底薪+提成+社保。这么多间银行当中，工资最高的就是交通。但是交通同时也是市场上最饱满的一个银行，因为它是白户可进件，基本人手一张。你很难找到新的客户，对于你的展业是个很难逾越的坎。
信用卡专员还有很多灰色的收入，例如：帮客户办卡收手续费、收中介的单有返点、办理pos机有分润……
一个勤勤恳恳的卡员，月入过万不是一件很难的事。就看你自己是否懂得灵活变通，适应市场了。[赞]
深山小牧童
这个要看个人的业务能力，每个银行批卡通过率也是不一样，批卡通过了才算有提成。深圳这边大部分业务员4000左右，高的1万多也有比较少。
大头兄弟
不会太高，也不会太低的一个工资，具体数字以及合理业务方式客户转化率在视频里。
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媒体研究员老贺
工资还是可以的，我们这里的，底薪一千多，提成多。业绩好的话年薪10－20万没问题。
大罗三清树
信用卡专员收入一般有三部分:一是基本工资，这个比较少2000元到3000元这样；二是提成，完成多提成多；三是奖金。
信用卡专员收入一般3000元起步，多的一万，二万都有，看您做得怎么样，有多少资源。
老罗职场小畅
这其实是一个很奇怪的的问题，
首先你关注工资这是所有“犬族”的诉求。但是你在不了解什么是专员的情况下光谈工资就没有价值。
信用卡专员在我看来就如同一般销售，靠的是脸皮厚、会察言观色、瞄准特定目标等等。但是二八现象还是明显的。
沪上小律师
很高
