近日，在论坛中，笔者看到有位91年的本科生李女士分享了她的工作经历，李女士现在在一家互联网公司工作，其实李女士还记得第1份工作的月薪仅仅2500元，还有白班和夜班，在大城市工作确实相当不容易，经过这么多年的努力，现在李女士已经在互联网公司拿到了年薪30万，而且工作方面还是相对来说比较轻松的。
不少网友看到这位本科生的工资以后也是纷纷赞叹：大部分年轻人在社会上其实学历都并不高，而且只能在进入公司后拿到较低的收入，但是经过几年努力才发现和他人的差距越来越大。
笔者看到这位研究本科生的工资情况也是很有感触，笔者认为：那些成功人士他们在公司里绝对会遵循以下这三个为人处事的原则，在浑然不觉中他们的工资也能越来越高。
第一、不会心直口快
在职场中工作的时候，有很多年轻人在和同事交流或者跟领导交往的时候情商非常高，由于他们工作能力强，而且在和他人说话的时候能够考虑到对方的想法，所以不会只图自己一时口快，因为他们觉得如果自己说了真话或者是伤害对方的话，那么彼此的关系肯定会受到伤害，所以他们在公司能够管好自己的嘴，知道自己该说什么，不该说什么。
第二、不会抱怨
在职场上面有很多的员工，之所以能够升职加薪，其实一方面是因为这些员工能够完成自己的本职工作，另外一方面他们在工作的时候，即便是遇到麻烦被同事所针对，也不会抱怨，因为他们并不想让自己的心情很不愉快，所以在遇到一些不快乐的事情以后这些年轻人都会保持理智的行为，跟领导和谐相处，跟同事友善的合作。
第三、不会主动得罪他人
当然在公司里工作时，也有很多员工，他们总是喜欢自我吹捧炫耀自己的收入和存款，可是他们又没有真正的实力在公司里稳扎稳打的发展下去。当看到同事完成了很多工作任务并且立下了汗马功劳，这些员工便开始借机嘲讽，总觉得自己也能够完成任务，可是领导却不愿意分配给他们更多的资源，因此这些年轻人会在公司主动地得罪小人和领导，招惹了很多是非，这是在公司里很容易得罪领导的表现之一。
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
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