“三嚴三實”專題教育開展以來,作為組織者、參與者和推動者,市委組織部在中央和省、市委的統一部署下,認真履行“雙重職責”,擔負起參謀助手、表率引領、組織推動和督促落實作用,不斷在深化學習、專題研討、查擺問題、整改落實等環節下功夫。六年來,組織工作難點問題初步解決,幹部隊伍作風建設明顯強化,組織部門自身建設有力推進。
今年年初,面對突如其來的新冠肺炎疫情,全市黨員幹部挺身而出,衝鋒在前。無論是身穿白大褂直接面對病魔的醫護人員,還是套著紅馬甲化身採購員、保安員的社區志願者,在疫情的大戰大考中,胸前的黨徽彰顯了他們共同的身份。戰疫中,全市黨員幹部還慨解囊,截至3月10日,全市已有15.7萬餘名黨員積極自願捐款。1月底,市委組織部還向各縣區和疫情防控工作重點單位劃撥黨費200萬元,用於慰問一線醫務工作者和基層黨員、幹部,支持基層黨組織開展疫情防控工作,補助因患新型冠狀病毒感染的肺炎而遇到生活困難的黨員、群眾等。
關鍵時刻站得出來,危急時刻捨身忘我,全市廣大黨員用行動踐行入黨誓詞。啟動“三嚴三實”專題教育六年來,全市黨員幹部自覺踐行“三嚴三實”,理想更加堅定,信念更加純粹,黨旗也因之更加鮮豔。面對雙重職責,市委組織部也始終堅持高起點謀劃、高標準要求、高質量推進。通過專題報告會、觀看主題教育宣傳片、到市革命歷史陳列館參觀學習、接受廉政警示教育等方式,在理論上深學細研,打牢思想基礎；建立學習培訓機制、動態跟蹤落實機制和溝通聯絡機制,在工作上明確細則,健全機制體制；領導班子帶頭學習、帶頭交流,帶頭踐行,機關幹部自覺參與,形成上下聯動的濃厚氛圍。
嚴的是責,實的是改。市委組織部在專題教育中一直堅持開門納諫,深入基層,深查細究。面對問題,每位黨員幹部從個人思想、工作崗位和成長經歷入手,緊密聯繫工作實際進行對照檢查。“邊學邊改、邊查邊改、即知即改是市委組織部始終堅持的原則,也是保證專題教育實效的關鍵。”在市委組織部主要負責同志看來,邊學邊改有效提升了自我認知水平,強化了乾乾淨淨做事、老老實實做人的理念；邊查邊改及時彌補細節瑕疵,確保立行立改取得實效；即知即改,切實整治了作風頑疾。
2014年,市委組織部在全市村級黨組織中全面推行為民服務“125”工作法,努力解決好聯繫群眾“最後一公里”、服務群眾“最後一步路”問題。“我們著力解決了一些長期困擾組織工作的問題,比如進一步精簡會議、文件,統籌安排考核檢查監督等,明顯強化了作風建設,提升了工作效率。”在上述負責同志看來,把徵求到的意見建議轉化為改進工作的具體行動,轉化為解決問題的有效對策,轉化為推動全市組織工作的實際舉措,是檢驗專題教育效果最直接,也是最有效的方式。
最嚴作風、最實要求。總書記對黨員幹部“三嚴三實”的要求,與對組織部門“講政治、重公道、業務精、作風好”的要求在本質上是一致的。不僅是修身之本、為政之道、成事之要,也是做好新形勢下的組織工作的重要遵循。“明確了方向目標,每天充滿了幹勁。”“把初心落在行動上,把使命擔在肩膀上!”市委組織部黨員幹部紛紛表示,站在新起點上再啟程,踐行“三嚴三實”永遠在路上。(完)
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