青島國旅ben
我沒有換工作，因為目前工作很難找，就是找到了也很麻煩，因為你是新人，要查你近段時間的行蹤，要隔離15天后才能上班，那麼問題來了，萬一你在新的公司不適應呢？或者試用期不過呢？這樣就浪費時間了，從大方向來看我國今年的旅遊行業，養殖場，酒店，美食，外貿都是個考認，特別是外貿。前段時間我們國人認為挺過這疫情就好了，就可以復工復產了。按目前的行勢來看有點難，隨著國際疫情的惡化.雖然很多企業復工復產了，但沒有接到訂單，都是在做去年的舊單。大家都知道我國是世界大製造國，一但外貿斷鏈，很多中小型代工廠都要倒閉。所以在這個特殊時期，大家不要輕易換工作，老闆不載員都已經很人性化了。好了，以上就是個人觀點。
農村廖二哥
飛的更高153031803
疫情之下，相信很多人都會思考換行業！疫情之下所有的行業都不好搞！換什麼行業都是一樣的！不過，很多人在外疫情期間不斷的增加收入！
第一、直播賺錢，（我說個案例，你們可以百度搜一下： 就在2月10日，江西南昌＂誰家的圓三＂，由於直播睡覺，一下子名利雙收，當天約有1857萬人圍觀了他睡覺而他這黨可是睡的很有含金量，短短兩天時間，粉絲數從3.7萬漲到80多萬，收穫了打賞7.6萬元。還有就是（只要你有顏值，有才華，都可以在直播賺錢）
第二、自媒體、短視頻、線上娛樂從業者！
第三、錄製課程（在線教育），全國中小學在線“開學”上課，2019年中國在線教育市場規模3870億元，2020年市場規模達4330億元，同時八成在線用戶每月願意消費在200元以上，其中36.8%的用戶願意消費在500至1000元。消費升級，個人或家庭將更有能力和意願對在線教育進行消費，特別是疫情期間，匯聚了大量老師和家長用戶，同時也培養了用戶的使用習慣。
第四、網上開店，特別是經過這段疫情之後，網上開店，會加速實體店轉至網上開店！
第五、學會社交電商、學會投資股票等等！
無論做哪項目，只要我們能堅持專注操作，一定都能成功的！
1、疫情下，不少企業在“斷舍離”的十字路口徘徊，裁員、降薪，或是倒閉 。
2、因為疫情影響，企業可能會面臨一些困境，向員工說明情況，員工自願協商一致降薪，法律層面是允許的。
3、如果再往早一些推，我們看到的是那些期待著業績高峰，而在春節前歡歡喜喜囤菜的餐飲企業。由於疫情的影響，餐飲企業不得不選擇閉店，擔心囤積的大量食材壞掉，在往年熱熱鬧鬧的中國年裡，這些餐飲企業卻在路邊擺攤廉價出售食材，攤位前無人問津，門可羅雀。
4、其實如果我們仔細回想2003年的非典，災難過後通常伴隨著“報復性消費”。疫情結束後，在家憋了太久的人們將紛紛走出家門，把受到疫情影響而下降的經濟推向高潮，各行業各企業也將隨之迎來業務的驟增。
5、因此，對於企業來說，挺過去就是希望，在業務量無法支撐企業經營的時候，降低企業成本，讓企業活下來才最為重要。
一語道破天機
目前普遍換工作的三個常見原因：
1、開支大，錢少了
2、不開心，委屈了
3、競爭大，路堵了
這次疫情的突發的確對創業者（老闆）和上班族的心態造成了很大的影響。網上很多人吐槽居家抗疫零收入怎麼活？其實嚴格來說是負收入。
1、創業者（老闆）：公司房租、水電、員工工資、社保、各類貸款、信用卡、生活等固定開支，不知道如何面對。
①要麼繼續熬
經過這次疫情這麼長時間的復工延遲，即使最後開工，生意也不一定馬上好起來，定有一個緩衝期，因為整體市場都傷了元氣。但是這些熬都是要靠成本去熬的。殊不知對於老闆來說熬的過程也意味著負債疊加的過程！
②要麼放棄轉行
前期的投資損失和後期的攤子收尾的彌補等都是不小的數目。最重要是對個人的精神和心態的打擊等等代價更大。再說不甘心的失敗創業者即使再去打工也不一定能一下子成為別人家的好員工。因為心態受傷了！
2、上班族：各類貸款、信用卡、生活費、房租、社交等開支
如果是因為文章開頭的那三種原因換工作，只能表示理解與尊重。因為找工作除了要適合自己之外也需要一定發展的空間。起碼得有一個條件是自己滿意的。但是如果非上述原因僅僅因為疫情無法復工導致收入少或者沒有收入而換工作，個人認為不應該。
①首先對自己不負責
換工作意味你就要放棄之前積累的崗位的成長收穫，放棄了你前期積累的公司人脈和資源，放棄了前期因為而付出的寶貴時間。換一個工作又要重新開始新的環境，新的圈子，新的所有一切。因為你又是一個新人！
②其次對公司不負責
從進入公司上班開始你就是這個集體的一份子一家人。一個優秀的員工是知道與公司一起共榮辱，共進退的。疫情期間對於公司同樣也是處於困難期，這個時候需要上下一起共克時艱。在這個時候的離開，對於公司而言就是逃兵，待到復工後，公司要重新再次要用培養你的代價再去找另外合適的人。這無形中又給公司造成了負擔。從職業道德來說這是不負責任的。另外公司也會有他們公司的朋友圈，一旦上“榜”可能對你職業發展都有影響。
所以說疫情之下想要換工作一定要謹慎，結合自己的實際情況考慮周全後再做選擇。疫情當前市場環境同樣收到傷害，不一定能找到心儀的工作。不如通過這段長時間居家的機會靜下心來想想疫情之後怎麼樣去重新梳理規劃一下自己的工作和事業。或許疫情過後你會越來越好。
誠然不管是因為疫情與否，的確需要換工作的，定要做到善始善終。一方面提前向公司申請，讓公司有足夠時間去接受和再次安排新人接替你的位置保證工作不影響。另一方面自己做好交接的準備，退回屬於公司物品、內部資料等，等接替你的新人交接完畢後再辦手續。這樣才是一個有職業素養的好員工。
碳酸鈣大叔
還沒有，但是可以做個副業。網上不是說了嘛！疫情讓我們明白四件事：第一，有能力要給自己買一套住宅。因為在城市裡打拼，如果沒有房子，可能連家都回不去。
第二要選擇一個好的物業公司，好的服務很重要！這就是為什麼好的小區物業公司在疫情期間管理的很到位，業主覺得很溫暖！而有的小區卻很差勁。
第三一定要有自己的副業，增加收入。有一定的存款，像這樣的時候，心才會不慌！
第四要有個強健的身體，身體是最重要的的，沒事多鍛鍊，身體提抗力才會好！才不會容易生病。
小螞蟻涵涵
疫情之下，要換工作個人認為主要考慮以下幾個方面：
1、經濟狀況，是否需要一份穩定的工作；
2、未來發展，是不是有更好的發展機會，包括薪酬和職位；
3、個人能力，這要看你在現在的職位上是否已經熟悉了工作，如果工作時間較短不建議換工作，因為時間太短學不到什麼東西，而且用人單位一般也不喜歡經常跳槽的人；
4、是否和公司簽有協議，不要給自己帶來不必要的麻煩。
在這種疫情之下，最好不要換工作，要以穩為主。一是要在工作中找工作，在面試談判中有更多籌碼；二是如果外部條件不好，你也可以留在公司，以防萬一，以免後悔。
所以，個人介意不要隨便更換崗位。
職業規劃，不要情輕易跳槽
用戶106758799204
嗨！我是咕嚕咕嚕嫂，我來回答以上問題
疫情之下，我沒有換另外的行業，還是幹保險行業。原因
1.自己經常給自己加油！鼓勵自己要“做一行，愛一行”。不能“這山望到那山高”。
2.俗話說“隔行如隔山”，如果換其他工作，一來自己要重新去適應一切，二來也不知道新工作是否是個長久之計。
3.期待疫情過後，通過全民的努力，幸福、安康、快樂依然會回到大家庭中。
嗨！咕嚕咕嚕嫂回答問題完畢，謝謝！
咕嚕咕嚕嫂
現在病毒疫情的情況下，建議最好不要輕易去轉行，因為接下來發生的事情可能誰也說不清楚，經濟下行肯定帶給你的收入會少一些。這樣只求保穩定，不要過於的去創業轉行，因為隔行如隔山換了行業，不是專業的話很難夠生存，何況是同行業的競爭也非常激烈的，現在只要本行業有穩定的收入，再觀察一兩年看行情，有資本的情況下再做決定吧！
靜子vlog
誠邀回答
疫情之下，我沒做換工作，而是更加慎重的去對待工作，我覺得這才是明智之舉，其中原因應該不用說也知道，你這個時候換工作，無異於自尋死路，風險是極大的，換工作意味著你要重新開始，收入肯定會大大縮水，除非你並不靠著工作的收入生活，還有別的收入來源，
當前這種局面，好多企業都不能開工，原有工人的支出都已經快要入不敷出，怎麼還會去招工呢？你要辭了工作，你可能連工作都找不到，到時候喝西北風你都要顧慮著，別把病毒喝到嘴裡了，所以啊如果你實在不想待在你現有的工作了，現在這種情況也要忍下去，等到疫情過去再考慮換，要不然不確定因素太多了，何時開工都是個問題，你說呢…
八零尾巴
就我個人而言，沒有換行業。因為我在這個行業受疫情影響的比較輕，不用擔心公司破產的問題，再說已經習慣現在的公司文化和工作環境，喜歡目前的行業，我不會輕易換行業，就是換也只是換公司，也不會換行業。因為換行業等同於進入一個新的領域，需要很長一段時間去學習，探索。你以前所積累的一切都付之東流，一切都需要從頭再來。我覺得一個人在沒有特殊情況時，最好還是不要換行業。換行業也要和你自己的年齡掛鉤，如果你是初出茅廬的新手，在一個行業待兩一兩年，覺得這個行業不適合你以後的職業發展和人生規劃，在目前疫情之下，等疫情過後，你可以考慮換個你喜歡的行業。做任何事都一樣，只有你喜歡的，感興趣的，你才會全身心地投入進去，換之，就是在工作中找不到樂趣和動力；如果你已經在莫個行業待了十幾二十年，我覺得你沒有必要換行業，除非這個行業消失了。如果換行業，你這麼多年的經驗和積累在一個新的行業中也不會應用到太多，畢竟你現在已經人到中年，不能再這麼折騰了。現在社會壓力還那麼大，我們有生活壓力，家庭壓力等等。我們做為普通人，沒有去折騰的資本（金錢和時間）。
總結：換不換行業，因人而異。人各有志，不能強求！
