2020-03-13 17:47:35 佚名

瑤瑤要要

首先面對疫情受到的影響是雙向的，疫情不僅僅是對個人的考驗，也是對企業的考核。對於職場中的人來說，企業能否在疫情中把損失和風險降低到最低，復工後員工安全保障措施，也成為職場中的人用來考察和驗證企業是否值得託付信賴，或者為之奉獻一生。疫情當下，抓住機會也代表能夠識別風險，實力不夠雄厚，面對疫情復工潮中防護措施做的不好的企業，一定是會被職場精英放棄選擇的。

另外，在這樣一個特殊時期，大家都宅在家裡，有的人用這一段時間吃喝玩樂，有的人用來給職場充電。在真正復工的那天，你的同事們已經利用假期充電掌握了新的技能，而你對工作已經生疏了，這個時候，如果有新的工作工作機會，領導會考慮其他人也是很正常的。

總的來說，抓住機會需要：識別好的企業，拋棄不好的企業，同時也要打鐵自身硬，在疫情時期不忘自身學習，才能在復工時脫穎而出。

yoyo百色千語

這是我這些日子在思考的問題，根據自己以往的經驗結合目前的狀況，做下整理，不侷限行業，說下整體的思維邏輯吧，希望能幫助到大家。

先了解這次疫情的定義，明白機會在哪裡

這次的疫情，我們把它叫做“黑天鵝事件”簡單來說，就是意外的重大的不可預測的事件。在以往的職業經歷中，我經歷過兩次其他國家的“黑天鵝”事件，一次是日本地震，一次是美國某大型企業的靈魂人物過世。這兩件事情，對世界的製造供應鏈產生了重大的影響，當時在某企業，參與解決並經歷了全過程，當時的公司給到了3-6個月十分專業的解決方案。經歷過後，給我的感觸是：

a.抓住機會，先抓住時間

黑天鵝事件過去後一切如初，只是時間的問題。疫情終將過去，你不抓住機會，自有人會抓住機會。而抓住機會的關鍵點：時間，恰恰是容易被大家所忽略的，有的人有很好的意識但無從著手，有的人靜觀事態發展。事後感嘆，當初自己也想到過呀，想做的時候，晚了呀。

b.找到機會，大膽地去實現自己的理想

每一個人，對於自己的人生都會有所憧憬。但現實生活的各種情況，讓我們捨不得放下，或做不了決定。其實機會往往在你身邊，是習慣讓你看不到它的存在。黑天鵝事件的特徵之一，就是事後無預測性，彷彿一切有歸零的可能，或一切又有重生的可能。何不在這段時間裡，好好審視下自己的內心，有什麼是自己想去實現的，疫情過後，何不去一試？

c.看到機會，要付諸行動

時間不晚，目標有了，不要猶豫，付諸行動。只有行動了，才能檢驗我們的目標是否合理。小目標也好，大理想也好，不積跬步，無以至千里。相信你當下的判斷，一定會成為你生命中深深的印記。

我是小愚漁，感恩白衣天使，祈禱逝者，祈福蒼生

小愚漁

很多人都抱怨自己生不逢時，時代不給自己機會。錯過了90年代下海經商的暴富機遇、錯過了21世紀頭十年的房地產黃金期、錯過了20087年的大牛市。

要是自己早出生幾年，趕上那個時代的好機遇，說不定自己現在就不會是現在這個樣子了。

但我想說的是，機會是留給有準備的人的，你抓不住機會，就算給你個“月光寶盒”，穿越回去，你的人生一樣不如意，比如這次的疫情就是一個機會。

我是所在的公司位於廣州，因為公司有一半同事是省外的，春節回去疫情爆發後，就一直被限制，遲遲不能到崗，而我又因為是廣東人，年前值班是最後一個回去的，年後又是第一個過來報到的。

所以，平時我部門五個人的工作，這兩個月基本都是我在完成。工作量的增加是肯定的，累也是免不了的。

但對於我來說，更多是好的方面，因為年前五個人的工作量，這段時間我一個人都能完成，所以我也從年前一個默默無聞的小職業被領導慢慢重視，而其他部門的同事今年都得跟我交接，所以我跟其他同事的關係也比去年加深了許多。

去年，我一個人埋頭幹活，因為個人性格也不是那麼活潑，很難引起別人注意，今年，所有人的注意點都在我這裡，我就算想隱藏也隱藏不了。

更重要的是，我的能力因為工作量的激增，也被迫大大提高了我的技能，學的東西更全面，更深入。基本上，去年對部門的一些不熟的業務，今年都通透了，要帶領一個部門不再話下。

而同部門的同事，感情是也加深了許多，去年都是我請教他們，今年都是他們叫我幫忙處理一些事情。

悲觀的人在危難中往往只看到的壞的一方面想，而樂觀的人則是在危機中尋得機會，突破自己、成長自己。

比如這次的疫情，可能你會在公司獲得比其他同事更多的表現機會，從而升職，比如上次我發表的疫情下業績暴漲的五大行業，這些都是危機中的機會，善於把握的人，人生處處是機會。

我是明智的啊道，一個愛讀書、愛碼字的業餘寫作者，關注我，每天分享一個職場故事/乾貨。

明智的啊道

首先，無論是疫情期間，還是其他時候，我們都應該學會抓住每個機會。

每個機會都是稍縱即逝的，記得去年年初我有意願去學小提琴，可是當時怕自己會沒時間，所以導致也就一直沒去，現在回想起來，當初要是去學了，現在說不定都會拉了！所以說，不管做什麼，機會總是很少的。

當下，正值疫情時期，大多數人基本都在家，無事可做的時候，你可以多看看書，多學點其他知識，今年其實是一個競爭比較大的一年，你會的東西越多，瞭解的知識越全面，未來你的發展空間也就越大，所以說這段時間千萬不要虛度。

其次，無論身處何時何地，一個自律的人總是不會被辜負的。要學會自己約束自己，有意識的磨鍊自己好的優秀品質，利用閒暇時光考慮自己的目標，為自己奮鬥做準備。

多學習，多讀書，講自律。祝你在職場中一帆風順。加油＾０＾~！

一勺讀書

疫情過後，我認為社會上會發生以下幾點變化：

1.各行業會有大量小微型企業倒閉，但是頭部品牌，行業龍頭會抓住時機擴張，迅速搶佔中小型企業倒閉讓出來的市場份額。

2.疫情過後，可能會在3月份出現員工離職的高潮，同時也會迎來各企業招聘高潮。

3.疫情過後，健康、教育以及與線上交易相關的行業，會迎來一個發展高潮。

4.自由職業者增多，副業的需求增大。

5.傳統行業加快轉型步伐。

6.在疫情當中受到嚴重影響的部分行業，在疫情過後，出現短暫性的爆發。

一、變化即是機會。

變化即是機會，這一點大家都很容易理解，但關鍵的問題是作為職場人，在疫情過後如何抓住機會？

1.你的能力比別人更強。

能力強的人，無論在什麼時候都會比別人擁有更多的機會，小微企業倒閉，頭部品牌，行業龍頭擴張，傳統行業加快轉型步伐，健康、教育以及線上交易相關的行業迎來一個發展高潮，這些變化都意味著急需大量的人才。

那麼如果你的能力比身邊的人要強，疫情過後，找到對的機會，很多能力強的人會迅速的與普通人拉開距離，強者愈強。

2.先人一步。

現在依然有大量的企業還沒有完全復工，大量的員工依然被困在家裡。在疫情過後，肯定會出現員工離職高潮，既然你有跳槽換工作的打算，那麼你就應該先人一步。現在很多企業特別是經濟發達的區域，已經開始搶人，目前真正開始投簡歷找工作的求職者還不多，先人一步意味著得到好工作的機會。

可能有人會說，現在招聘的企業也不多，求職的機會其實也沒有那麼多，但是對於每一個職場人來說，你只需要遇到一個比原來工作更好的機會，那麼你就贏了。

你原來月薪是4000元，如果你現在能夠找到一份工作是5000元或者是6000元的，那麼你就贏了，你不要妄想著一下子能夠找到1萬元或者2萬元月薪的工作。

當別人都還在猶豫的時候，你先人一步搶佔先機，抓住有限的機會。

3.比別人堅持更久。

上面說了，這些疫情過後肯定會有很多人跳槽，離開原來的公司。如果你所在的公司，在這次疫情當中受到的影響不大，至少你可以百分百肯定，疫情過後，公司不會倒閉，那麼在這次疫情當中，很多同事跳槽離開了，而你堅持留下來，等到公司緩過來了，恢復正常了，堅持留下來的同事可能在原來的公司，也會遇到更好的機會。

小結：抓緊提升自身能力，要跳槽就要儘快開始找工作，不想跳槽就要儘早規劃疫情過後如何更好的開展工作。

二、疫情過後，自由職業者增多。

這是疫情，很多人的身體自由受到了限制，目前依然被困在家裡。在這段時間裡，有些人無所事事，有些人看書學習提升自己，也有一些人充分利用時機發展副業，這裡面主要指的是自媒體。

很多先前沒有接觸過自媒體的人新加入進來，很多曾經做過一段時間中途放棄的人又重新撿了起來，很多一直在做的人投入了更多的時間和精力。

自由職業者增多，副業需求量增大，對於已經在發展副業的人是一個難得的機會，同時對於服務於自由職業者的人也是機會。

比如說，一些針對自由職業者的培訓，一些給自由職業者提供機會的人或者是機構，都在搶佔先機。

簡單來說，你想成為自由職業者，你想發展自己的副業，那麼就會有人教你如何成為一名自由職業者，就會有人給你提供發展副業的機會。

三、總結

疫情當下，我們要去思考疫情過後會發生什麼變化？我們目前可以做什麼樣的事情？我們怎麼樣才可以比別人做得更好？抓住了，那才叫機會；沒有抓住，純粹就是危機。

我是“雨沫聊職場”，歡迎關注、點贊和評論，一起交流。

雨沫聊職場

萌主覺得這個問題提的特別好。對於一個正處於職業上升期的職場青年來說，這無疑是一個彎道超車的好機會。疫情期間，很多的中小型企業受到了巨大的影響。我們作為職場中人，此刻一定要有為自己的職業發展做好充足學習和規劃。

一、你的危機不應該只出現在疫情來臨時，而是每一個當下。

我相信在春節的那幾天大家對疫情的影響沒有太大的感覺，除非你是一個有預見失誤能力的人。當春節已經過完，還一直待在家裡時很多人還是非常開心的。終於可以不用上班了，而且理由是公司不開工。這是每日裡加班熬夜做夢都想實現的願望。剛開始的幾天真的是很開心啊，每天睡到自然醒，還可以吃到媽媽做的美食。不停的刷著各種視頻和電視劇。可是沒有過幾天就心裡開始發慌了。不過接下來該做什麼呢？

我很喜歡的一位自媒體人伊心，一位90後作者，她的公眾號是日更的。在我關注她的一年多里，每天都在為完成自己的願望清單不斷努力。學習和寫作是每天必做的事情，即使是在疫情期間他的工作節奏從沒有被打亂。

像伊心這樣的人其實有很多，表面上來看他們很自律，其實他們心裡時刻都有危機感這麼拼命的奔跑就是每天都在努力去抓住更多的機會。

二、要知道職場未來十年需要什麼樣的人才

危機的出現都往往會帶來來巨大的機會，疫情的出現讓線上辦公提前實現，阿里開發的釘釘同時在線辦公人數超過5000萬；線上教育的浪潮正式開啟，隨之而來的改變會越來越多。

從這個案例中我們可以得出，線上教育讓很多平時從來不接觸自媒體的老師實在是有些吃力。平時的自媒體工作者，這個時候好像就覺得得心應手。

所以，當我們不能正常去上班時，除了在家裡辦公之外，一定要安排時間學習一個新的職場技能。

三、提前佈局未來具有競爭力的職業技能

兩個建議：

1、新媒體素養

自媒體矩陣搭建的各種平臺，將在未來十年的職場中充分發揮他們的作用。

互聯網飛速發展的今天，公司對員工的技能也相應提高。所以職場上升期的青年人要想實現彎道超車，一定要提前佈局這樣的能力。

2、跨學科能力

未來十年職場人最好擁有T形的能力結構，至少要精通一個領域，同時又具備不同學科領域的通識。這就要求我們要有超強的學習能力，不斷學習的慾望。

萌主結語：當看到一位醫護人員接聽家裡打來的電話，聽到母親去世的消息後那般的痛苦，掛了電話後面向家的方向鞠了一躬；媽媽感染冠狀病毒去世後被車拉走時，女兒嚎啕大哭的場景。讓我深刻的感受到我們的生命太短暫了，短暫到還沒有好好的說再見就要離別。這次的疫情讓我們明白，最應該抓住的是我們活著的機會，把日子過的無怨無悔。

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萌主職說

1、有工作的小夥伴儘量不要辭職

有工作的小夥伴儘量不要離職，找工作的事情等疫情過去，局勢明朗之後再說，可以趁著這段時間把自己的簡歷準備一下。

2、抓緊時間給自己充電

趁著假期的時間給自己多充充電，別整天刷抖音、看電視劇，這樣容易把自己玩廢了，想要超越別人就要在別人休息的時候自己多努力，多給自己充電，增加自己的職場競爭力。

3、疫情控制，從自身做起

疫情期間，老家的親戚們照樣聚會。吃吃喝喝在一起很開心，因此有個別親戚出現了“感冒”症狀，這位患者也沒當回事，更不要談戴口罩。這名患者回京後沒有進行居家隔離觀察14天，導致這名確診患者的全單位幾十人都作為密接被隔離了，單位的運轉受到了嚴重影響。現在處於抗擊疫情的關鍵時期，確診人數每天都在增加，大家儘量少出門，出門戴口罩，不去人多密集的地方，保護好自己的同時，也為國家出一份力，只有這樣疫情才能早日控制住。

4、多陪陪家人

很多人抱怨工作後就沒有寒暑假了，這次假期也算是工作多年後的一個寒假了，好好享受和家人的共度時光吧，因為像這樣的機會以後可能真沒有了，且過且珍惜。

最後，希望疫情早日結束，希望每個人都可以儘快過上正常的生活。