同学校,本科毕业工作三年及刚从研究生毕业出来找工作的,谁有优势?

甜木瓜1


首先,本科毕业进入社会,会快速的积累社会经验和工作经验,这样就比三年后研究生毕业在工作经验上有相当大的优势,如果你致力于一直在社会上打拼,建议首选本科毕业,一直工作;

其次,研究生是要搞学术的,深入到某一门学科或者某一个方向,专研下去,并有自己的独立见解或者创新,作出一定的成果,比较专精,但会有损你的知识宽广性,如果好好在研究生期间学习,出来 找工作也是不错的选择,虽然起初可能没有本科工作三年的经验和工资高,但你的后劲会比他们足,可能在公司重点培养和晋升方面有较大的优势。

总之,你要立足自己的出发点,综合考虑你的经济情况、你未来的职业发展、你对知识的渴望程度、社会资源的态度等各个方面做出自己的抉择,没有那个更好,唯一的真理就是你在哪里都需要努力,只要你努力啦,不论选择如何,都差不了的,加油!


AI图像老白


这其实并不应该是一个问题,在全民追求学术提升得时候,拥有更好的学历应该能够更好的看到未来吧。

拿个人经历举例比较合适:

工作第三年的时候,我从一家公司离职,跟我差不多进入一家公司的有4个本科(程序员)2个实习硕士(5月份差一个月毕业)。

工作内容:

我们:完成各个系统功能模块,汇报工作,测试,做模拟数据等等。

硕士:写文档,查资料,翻译资料

备注:在那里我算是知道研究生真的还是挺优秀的。他们能够做的我们真的未必做的了。仅仅是枯燥的行业相关文献翻译,我们就比不了。

工作强度:

我们:遇到活动必须值班,轮流通宵的那种。

硕士:完成工作休息,偶尔也加班

备注:中等规模公司,直接向小boss汇报。我们上面还有好几层领导。也就是说没有晋升可能

公司评选:

我们:一个没有评选上

硕士:助理工程师(以前我以为助理工程师就是初级程序员,见笑了^-^)

备注:我们对于职称可能并不是太在意,但是一点点的积累很难说不是个人的实力。也是在那个时候我知道有个硕士文凭试可以走捷径的。

薪资待遇:

我们:根据个人情况按照技术水平匹配

硕士:北京同同行业平均工资高50%(跟我们也差不了多少)+北京户口+其他未知

备注:硕士三年与实际工作三年都被认可是三年工作年限

总结:当然有些本科毕业三年确实混得相当不错,但是相对于整个人口基数来说仍旧不算多。我当年报了考研培训,没去就是因为我没有太多得物质支持我去继续学习。(穷是一种病,得治)。现在我们公司有几个人离职后开始读在职研究生,也许他们也是已经看到未来世界的样子了。

怎样的努力决定着未来怎样的人生!!


十人信


谈谈自己的经历。

2013年本科毕业,应聘进入前四国有银行,从柜员做起,表现好一年转岗,表现一般三年都还是柜员。周围很多研究生,基本上做柜员最多三个月,都可以转岗,转岗后岗位都不错,后续再升职也会优先考虑。本科表现优秀机会也有,但银行三年经验其实在整个职业生涯微乎其微。所以建议还是考研,工作后想考研,是心有余而力不足。

而且社会考研人数的增多也说明学历的重要性,毕竟本科越来越普遍,可供企业选择的情况肯定会选研究生。



财经微讲堂


这真是个好问题,我跟几个本科同学也多次探讨过。

谁找工作时更加有优势?我认为要看你所从事的是什么类型的工作或专业。

如果你是文科类专业,比如语言文学,法律,翻译等。这类专业对应的工作,没有太多理论或技术层面的要求,不需要你开发或设计一种新产品、新功能,所需要的只是你熟悉业务和办事流程,积累行业经验。

这种情况下,读研对你从事本专业工作的益处可能不大,对应的,企业在招聘时可能也不会要求有研究生学历。

如果你的专业是与产品设计开发或建造有关,比如机械,电气,计算机,建筑,化工等等。这类专业的本科生和研究生,在理论知识的宽度和深度方面,以及对专业领域的宏观理解上是存在一定差异的。因此这类专业的核心开发岗位,在招聘时,会有较严格的学历要求。

这种情况下,工作三年的本科生很可能还是拿不到研发岗位,而硕士毕业生,虽然在具体业务、技能的经验方面有所欠缺,但其潜力是更大的,这是因为理论较扎实,又做过一些研究工作,学习能力不错,所以研究生能很快上手。

以上一些拙见,供参考。


考研湖南


第一、我们先从国企、央企以及事业单位、公务员的招聘来说。他们大部分,都只招应届生,而且偏向于学历更高的毕业生。

第二、社招,社招的企事业单位一般,大多都只招收,既有一定特长或者专业领域有突出成果的相对高级的人才。一个本科生毕业工作才三年,很难在一个领域上有较大的突破。但不排除有些特别厉害的。所以,这个时候,一个毕业三年的本科生是没有应届毕业的研究生有优势。

第三、大的企事业单位,更注重人才的可塑性以及忠诚度。他们往往更愿意招收应届毕业生。所以说,应届毕业生找工作的优势相对会更大。

第四、如果在某些应用型技能型比较强的企业,如编程就是我们所说的程序员,还有像跑业务的一些市场营销人员等等。这个时候有三年的工作经历。可能就要比刚刚毕业的应届毕业生会有优势。

最后,一个人在就业市场上的竞争力往往取决于自身的一个综合素质。只有不断提高自己综合实力。那么无论在一个什么样的社会环境下都能够找到自己相对满意的工作。


真实的假象


如果工作三年的本科生,在专业领域有很突出的表现,那么他优势可能会比研究生毕业的大点。

但是如果有三年工作经验,而且只是混了三年,那么他肯定没有研究生的优势,毕竟人家学历摆正那里,现在本科生已经太多太多了,企业招聘肯定希望招个学历高点的,说句不好听,就算不能干活,起码还能看。








kiang锅


你好,很高兴能够为你解答这个问题。本科毕业工作三年与研究生刚毕业相比谁更具备找工作的优势。网红讲师张雪峰曾说过,普通大学本科生只有考上了211、985等名校的研究生,才有能力和那些名校的本科生竞争。但是我认为,这个问题在不同的城市、不同的学科背景以至于不同的工作内容方面都会有不同的答案。


职场新人


研究生

不同职业特点的要求

研究生相比于本科生而言,具备更加扎实的知识功底、更加专业的理论储备;而工作三年的本科生比之于刚毕业的研究生,在实际操作、社会经验、业务熟练度方面更具备优势。不同的职业对就业者有不同的能力要求,例如时下比较热门的程序员,其业务能力主要还是靠经验积累起来的,那么程序员这份工作对实际操作、业务熟练度方面的要求就更高,工作三年的本科生则更具有比较优势。而像科技研究所、金融行业等专业精深、研究性高的高知识层次工作,则要求从业者拥有较高的知识水平和研究能力,自然硕士生甚至博士会更加吃香。


校园招聘数据分析报告


毕业生就业单位行业统计


不同城市的要求

总体上而言,越发达的城市对学历的要求越高。那么如果身处一线城市如“北上广深”,则硕士生的就业优势则更加明显。以中国人民大学为例,可见一线城市对高学历北京的就业者更友好。


中国人民大学一线城市就业率


人大2015届毕业生就业地相对集中,在北京、上海、广州、深圳等一线城市就业比例合计为59.89%。数据显示,学历越高,去京外就业比例越低。当然,一所学校的一届学生并没有广泛代表性,但是,想必其他高校也是大抵如此。

个人看法

综上所述,个人认为毕业三年的职场新人和刚毕业的硕士相比,若要竞聘实际操作能力、业务熟练度方面要求更高的工作,优势要更加明显。而若是在一线城市去竞聘高知识水平、高研究水平的工作,则会遇到较大的竞争压力。不过,当今社会所有职业还是对实操的要求更多些,总的来说,职场新人在就业时应该不会感受到太多来自硕士的压力。比较之下,工作三年的211、985毕业的本科生,可能会在竞聘时给予其他高校本科生更大的压力。

以上是我对本问题的解答,谢谢。



本格乐学


这个问题要辩证的看,具体到专业、行业、所在城市及个人能力等,具体情况具体分析。

结合个人经历,分享如下:

1.如果打算长期在所学的本专业领域内发展,建议读研,甚至读博。

如果毕业后去科研院所,或是其他体制内单位,高学历文凭无疑是一张硬通行证,而且起点比较高,还会有相对不错的待遇。比如目前好多高校在人才引进的条件中都会有几万到几十万不等的安家费、课题经费、住房保障等。

即便是在一些技术领域,高学历也相对来说比较有优势,起码毕业后接触到的圈子和层次是不一样的。以我本人大学所学的环保类专业,目前毕业近十年,本科毕业后一直从事本行业的同学虽然积累了不少经验,在单位也算是中干力量,但同期读研后再从事本专业的已经频频出现于各大会议现场,而且有时还会到本科同学的单位作为专家进行指导,高学历的优势可见一斑。

2.如果毕业后不打算从事本专业的工作,也不打算去体制内的话,建议趁早工作,积累经验。比如从事市场、销售、保险等业务类的工作。这些行业和工作相对来说,有丰富深厚的经验值会更有优势一些。当然,前提是你要肯拼搏,而且日常对基础知识和理论的掌握也必不可少。在我所认识的亲友中,有在保险行业摸爬十年、年入百万,但只有小学学历的;也有学历一般为了市场和销售业绩奋力打拼,月薪从2万-10万的。

3.总的来说,对于未来工作,本科还是研究生更有优势,这需要看你如何选择自己的人生方向。无论选择哪一行,都是需要努力奋斗的。建议还是先对自己进行职业生涯规划,找准目标,有的放矢,才能更好的把握成功。


安静的火柴


【职场达人观点】本科毕业工作3年和研究生刚毕业出来找工作,谁比较有优势,不能一概而论,要区分不同的情况。

一、对工作经历有要求的岗位。研究生刚毕业是应届生,没有工作经历,对有工作经历要求的岗位来说,不符合应聘条件。在这种情况下,本科毕业且有三年工作经验,熟悉有关工作,上手快,会更有优势。

二、对学历层次有要求的岗位。比如某个岗位要求研究生以上学历,那么即使你有三年工作经历,也会因为学历层次不够而被淘汰。

上述两种情况是比较简单的分析,需要根据招聘岗位的任职要求,结合自己的优势,有针对性地应聘,相信都可以找到合适的工作。


职场文化及体育达人


这个不能一概而论,不同的专业考研的提升也是不一样的,而不同的工作对学历和工作经验的需求也是不一样的。

我们先分体制内与体制外

如果你想在体制内发展的话,那么毕业工作三年真不如考研,你工作三年不一定有提升,不过人家研究生学历一进来就比你的职位高,所以体制内能考研的话就一定要考研。

体制外,偏重于研究方向的专业需要考研,例如,临床医学,应用化学,数学等专业,这些专业考研的意义是很大的。

偏重实践的专业,市场营销,新闻学,空乘,会计这些专业工作经验更加的重要。

这些是一方面,还有一方面的社会机会,社会上机会很多,晚三年出来可能这个机会就没有了,或者眼下并没有好的机会,出来工作也找不到合适的机会,这就十分的尴尬了。

是准备考研还是准备出来工作,这个要看眼下关于这个专业的社会机会,如果这个时候正有好机会,那么赶上机会比考研的收益要高,例如前几年金融行业很好,最近金融行业改革,好多家金融公司倒闭。如果眼下社会机会不好,那么就去考研吧。

分析自己的优势,然后加强它,希望每个人都能找到自己心仪的工作。


分享到:


相關文章: