如何在工作中养成好习惯?

谜教主


1、早上先做好优先级工作列表;

2、尽量在上午11点之前完成核心任务;

3、下午查缺补漏以及做一下任务复盘;

4、下班前把当天任务进行总结及文字输出;

5、关于日报、周报及月报写作要不要求都养成习惯,一个是帮助自己梳理清晰思路,二个是让领导了解你的工作思路并给予相应的指导;

6、对于创业者来说,则需要随时随地思考如何更好的服务客户,与客户沟通关系, 如果改善团队沟通效率,如何让自己更有效率都做事,并且修炼好心态。


心手马克


在职场中,我们经常会发现那些业绩好的同事,那些工作能力特别强的人在平时的工作和生活中都是不同的,他们说话办事都很有章法,在处理工作的时候会有条不紊,他们总能很好的完成任务,并且感觉毫不费力。

在那些轻松自如的外表下,其实是他们严格管理自己,不断修正工作习惯的结果,下面就让我们看看都有哪些好习惯?都是怎么养成的?

工作中有哪些好习惯

1、提前准备的习惯

在职场要慢慢锻炼自己养成凡事提前做准备的习惯,可以使你从容应对工作中的大小问题;

2、从结论开始交代事情的习惯

在职场中向上级汇报工作或做演讲汇报的时候,要学会从结论开始讲起。因为职场是一个效率第一的环境,每个人都有各自的工作,从结论讲起可以避免沉长的叙述,让交流变得简洁明了;

3、倾听

在职场中需要面对上级、同级和下级同事三个方面的交流,在交流中学会倾听会提升沟通效率,降低沟通成本。也可以迅速掌握对方的潜在心里语言,是谈话的核心;

4、使用非暴力语言沟通的习惯

职场是一个相对封闭的环境,有时工作会充满挑战和困难,一个团队作战内部互相沟通时,培养良好的非暴力沟通习惯可以有效提升团队凝聚力,提高团队沟通效率,也可以让你把职场关系处理融洽;

5、事前确认的习惯

事前确认,提前确认相关细节,把握事件最新状态有助于高效的处理工作,使之能够快速推进;

6、过程汇报和过程管控

当你面对具有挑战性工作的时候,做好过程汇报和过程管控是非常重要的,可以帮助你在过程中得到指导和反馈,有利于你推进下一步工作。过程汇报和管控也是降低职业风险的有效措施;

7、事后总结

职场中最重要的习惯就是每天对工作做好总结,总结是对这一天工作的回顾,也是明天工作需要改进的前提。保持做工作总结的习惯,可以使你的工作越来越好的完成,也将自己工作中带有的问题逐步改善;

8、时间管控和短期工作目标规划的习惯

时间管控不仅对工作来说非常重要,对整个人生也是非常有用的习惯。说到时间管控就得和制定短期工作目标相结合了。我们都知道职业规划是职业生涯发展的重要计划,可是很多人不明白职业规划是由阶段性大目标及短期小目标组成的,所以在这里短期工作目标规划显得尤为重要,只有规划起来,你的时间才会被高效利用。

如何养成这些习惯

1、制定工作计划(结合短期工作目标)

大部分人不能够做一份详细的职业规划,但是可以做一份短期的工作规划。将一份看似很难很大的工作拆分来做,每个小部分都会变得容易起来。制定短期工作目标我的建议是:

①以1年为周期,阶段性目标以季度为节点,分解成月目标,在分解到每天工作任务安排;

②制定阶段性目标、月目标、周目标时,把握工作方向,做好过程控制和每日复盘分析;

2、学习非暴力沟通的书籍

从书籍中转化书中知识,需要专门设置考察期,查看实践效果。以月为节点,进行复盘,然后在进行实践。通过几个月循环的实践,你的非暴力沟通能力会明显提高;

3、有了计划,每日的工作会变得有条不紊,可以训练提前准备下一项工作的能力。

4、在工作中向上级汇报、向下级窜传达之前,进行提前准备,准备的结构就是先讲结论,在讲原因。


职场修炼君


一、工作中都有哪些好的习惯?

良好的工作规划性,强的执行力,工作完成的及时性等

二、什么样的方法可以形成这些好的行为习惯?

勤做工作日志、笔记。

1、日常工作中可以养成每日、每周、每月做总结的习惯,定时销项,当日事当日毕。

附图一为本人日常工作的每日工作总结模板,一般是前天晚上或者当天早上把当天需要做的工作列清楚,标注为红色,然后完成一项,则进行标注为黑色以示完成;当天晚上再对当日的工作梳理总结,没有完成的必须做完才下班。当你发现早上表格上满满当当的一片红色,晚上变成一片黑色的时候,你整个人都会特别有成就感。



2、每周工作总结对上一周的工作完成情况进行梳理,然后写明下一周需要完成的工作项。一般是习惯每周五进行总结和计划,这样下周的工作规划一目了然。



3、每月进行阶段性总结汇报。这样可以将阶段性的工作做总结回顾,然后发现自己的不足,下一阶段可以针对性的完成,从而提升自己的业绩产出。





好的工作习惯固然难得,但是不满足现状,学无止境的心态才是屹立职场不倒的不二法则。

未完待续。。。


达趣人生


职场中,应该养成时间管理的好习惯。

1 时间管理的习惯

工作中时间如何分配,不仅涉及到工作效率问题,还会关系到自己能力培养。

时间管理中,用大石头做好每天计划,既有日常安排,也有能力提升的。

比如说,按照轻重缓急,每天晚上将第二天的工作和生活计划,做一个盘点。等到第二天,就按照这个计划执行。这样做,避免第二天没有头绪,或者做事没有重点。

2 复盘工作的习惯

要善于对工作进行总结。无论是好的,还是坏的,都可以从中吸取经验。

工作中,一段时间后,需要做一个复盘,针对手头上做的好的,以及不好的,都做一个全方位的分析。这样,既可以总结经验,也能学到教训。

3 勇于沟通的习惯

工作不应该埋头苦干,应该做到多沟通,善于提出自己的意见和建议。

工作中,很多问题,是在和人打交道。一般,搞定好了人,事情也更容易推进。所以,不要一直埋头苦干,还应该善于去和人打交道,处理问题。

总之,在工作中,可以用大石头计划安排自己的工作,然后做到定时复盘,善于沟通。





潇湘漫谈


做到绝对的认真每天工作前,先将桌子收拾干净,然后写下今天要完成的工作(根据重要性写)。根据工作的重要性,决定完成工作的顺序。下班前,先收拾好桌子,然后将早上写的工作表拿出来,对照一下,是否全部完成,没完成的任务要怎样安排。再回想一下,今天做了什么,有什么遗漏的,什么地方需要改进,明天又要做些什么。将这些都记下来,有什么你认为重要的经验或者教训什么的也要记下来。每个月看一次,并对这些笔记进行整理并加以总结。这是我的观点,希望对你有所帮助。


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