别介一哦
我是前端，和你情况一样，培训班出身，全班14个，毕业一个月就业3个人，其中一个还是前后台都学了点的，画花双份钱，其他人就业无望，有的做销售，有的回老家，有的还在待业，做着练习，如果不是入职了，我也许也在做着可笑的练习方式,,老师练接口都给我们没讲，框架就说了一个还直说基本语法，老师天天拉人头挣钱，投诉无门，有这样老师钱就算是白花了，等学了又退不了。我们三个人之所以入职了，有俩是因为发现老师不会干货，天天照着本子念，抄，搬没思想，立马自学，饿补视频，比其他学生进度快，说白了，就是到了后期如果发现老师不会干货，就不能跟着他走，天天让我们背面试题 有鸡毛用，装模作样的抽查，一上午讲一两个语法 练习四节课，天天混日子这些老师。
说说进公司后我的日子吧，进公司三周了，刚开始练习了一周，然后给了个psd，切图给后台，做法和学校完全不一样，第三周改小程序，bug四十多，天天改，逻辑思维就得自己练，刚开始很难熬，写了几天感觉思维有点门路了，每成功改掉一个bug，心里都会开心，有助于提高技术，我这几天会的这些和学校只占一点点关系，培训班主要就是坑钱，炒作行业高薪，我们学校甚至推学生去做客服，销售。
你天天写，多写几个慢慢就能理解，我也在这样做，反正不要主动离职，就断难熬也要蹭实际开发经验，真被辞了下一家找工作也不至于和刚毕业一样，满嘴都是学校教的假话，加油
圆圆的脸
我去年花了19800培训了前端。出来的时候找不到工作就去做了一年的图书馆管理员才把贷款给还完。然后才回到成都开始找前端的工作。投了近2个月简历，只有3个面试。面试的时候也没有经验，所以也都没有通过。我当时是真的想放弃。后面，是一个朋友拖关系进了一个公司。刚进去的时候真是一脸懵逼，感觉什么都不会。写一个页面都要花上一到两天。现在倒是很感谢他们没有开了我。那几个月真是过得累。周末单休，几乎就没有在晚上10点之前走过。后来，他们新招了个前端，我就辞职了。此刻，正在去面试的路上。
志怪短篇小说
和楼主一样，我也是在培训机构培训的。我今年大四刚毕业，野鸡二本。去年十月一报的培训班，是线上的，学到至今快一年了，老师说这个八月末开始带我们刷面试题，做简历，然后就投简历寻思面试了。
在线上培训班这一年里，对我来说是过的最快的一年，而且这一年里培训班的老师一直对我们说时间根本就不够用，课余时间一定要预习视频自己练习和做作业。我现在都纳闷那些在培训班培训了五六个月就出去找工作的人现在是不是都已经有着落了。我是觉得一年时间是真的不够用，如果让我半年学完，现在我也许在饭店端盘子了。
其实在培训班学习，还是要靠自己自学，逼自己一把，老师教的那些玩意网上视频都有，光靠老师教的那些能学出个屁，能会个屁哟。一星期就那么几节课，教个1万多学费，是为了让别人赶着你往前走而已。我学的java感觉就是写bug而已，整天听老师叨叨不动手的学生也有一大堆，不动手那能会个啥！
九月左右就出去找工作了，刚开始的期望薪资最起码每个月能坚持下30天来就可以了。
我学的java。
国外友人趣事
我来说说我儿子吧，他当年也是参加了三个月的培训班后，才拿到了一个央企的程序员岗位offer. 他是四年重本，由于专业不好，在第四年秋招他一个offer都没拿到，和我商量后在培训班开始的十天后才交费上课，在三四个月时间里整个人瘦一身，由于面试时表现突出，拿到了同届本科生的最高待遇，现在公司一直在研发，同批招进去的有一半已转岗，而我儿子是部门的中坚，今年年终考核还得了为数不多的A。所以别吐槽培训班不行，要看你有没有真正付出努力去学到真正的技术！
小润看埃及
对于培训进IT我有发言权，我自己就是这样。刚上班的时候我就去接别人的盘，很难受。并且那个业务逻辑的处理很麻烦，要关联十几张表。刚开始的我他们的工具不会，JS也不怎么会，还好项目经理给我时间慢慢狗，这就是我为啥能在这里一直做的原因。刚去工作肯定是有很多不会的，需要耐住性子多问多学。不然你过几年培训学的东西都赶不上潮流了！那时候才是真正的烦恼
糖鸡大王
在这个行业摸爬滚打也十多年了，见过不少培训出身的程序员，有一些能力不错的，但是也有不少人给我的感觉是，离着合格的程序员还差一些。
为什么感觉“不会写代码”
程序员培训机构能够火这么多年，除了程序员缺口比较大之外，培训机构本身也确实“有两把刷子”：以Java开发为例，培训机构会梳理和总结Java的基础语法和目前企业里常用的开发框架例，比如SSM、Spring全家桶等，什么主流就培训什么，短期内灌输给学员，甚至还会为学员包装学历、简历，进行面试培训，以提高就业率。
这个“快速”培养看起来效果不错，但实际上“快速”也同时带来了很大的问题。比如为了“快速”，这行代码就写ABCD，你记住就行了，而没有时间告诉你为什么这么写，也不会告诉你遇到问题可以通过什么方式解决问题，于是到了真正工作中遇到了任何变数，就会束手无策。
另外一方面，培训机构的项目，通常业务比较简单，甚至没有什么业务，只是几个框架做了集成，实现对数据的增删查改，而公司的项目通常业务流程都比较复杂，你在不了解业务的时候，也很难流畅地写出代码；
这也是有些培训出来的程序员为什么刚工作的时候，感觉“无从下手”。
那么如何突破现阶段的瓶颈呢？
个人的一些建议：
首先，保持一个积极的工作态度，既然敲代码比较吃力，那么多投入一些时间，没事儿多加加班，至少让领导觉得你是一个肯吃苦的新人；
在了解细节之前，最好对项目能有一个整体的认识，比如：项目是做什么的？那些人在用？上下游的系统有哪些？
不懂要多问，可以问项目经理，可以问项目组内其他的同事；但是要注意，在问之前，一定要自己研究过，带着问题去问：“我认为这里是如何如何，不知道对不对”，而不是直接说：“看不懂，你给我讲讲”；
每次问过的问题，把答案都整理记录下来，千万不要一个问题重复问多遍；
自己写代码之前，要先看懂别人的代码；在自己的电脑上把项目运行起来，打上断点，一步一步地跟踪下来，了解一个功能是如何触发、处理、返回；
利用一切可以利用的文档和注释；包括需求文档、设计文档、操作手册、数据库设计文档等；不仅要了解代码，也要了解业务流程;
具体工作，前期做一些缺陷修复的工作，就是找Bug、改Bug，慢慢再开发一些小的功能。
希望题主早日突破这个瓶颈期。
我将持续分享Java开发、架构设计、程序员职业发展等方面的见解，希望能得到你的关注。
会点代码的大叔
我也是刚刚从培训机构学习的JAVA，现在正在公司实习阶段。
首先回答一下你这个问题吧，其实我觉得不用太过于纠结，这个应该是新手程序员必经的过程。解决方法无非就是多问，问身边的老员工，或者问上级领导，千万别张不开嘴自己在那憋着，然后等人家让你报进度的时候啥也没有。如果觉得不好意思就下班之后请人家吃顿饭，或者买条烟，毕竟公司也知道你是新手不可能把很复杂的功能交给你去实现。自己在业余时间要多努力，毕竟一门计算机语言不可能在短短几个月的时间内就能学透的，自己要有这方面的认识。也没必要觉得自己是培训班出身的就妄自菲薄，即使是大学4年正经本科毕业的，也基本做不到去了公司就能写出东西来，我身边就有很多本科应届生，现在也没感觉有什么差距。
其次我想给那些想要入坑培训做程序员的那些小伙伴一些建议。
1、不要觉得交了钱，学了几个月，出去就能拿高薪。很有可能你学完之后给你的月薪还没有销售的底薪高，原因很简单，一个企业招聘放着有经验老程序员不找，放着高学历大学毕业生不找，偏偏找没经验，没学历(大部分)的，那就是想图便宜，不可能给高薪。不要被给你介绍课程的人忽悠了，自己要有心里准备。转了行基本1～2年是赚不到钱的。
2、要找大培训机构，不要图便宜，最起码人家是真的有就业推荐，而且要比你自己找的相对靠谱，虽然薪资非常低。
3、一定要想好自己是不是真的喜欢这个行业，千万不要跟风，觉得这个行业薪资高，就学这个。高薪都是人家熬出来的，不是几个月的学习之后就有的，往后的几年都是学习的过程。如果你本身就不喜欢这个行业，不钻研这个行业，你可能培训的那几个月都是煎熬，在那白混日子，浪费时间浪费钱。
如果这些你真的都想好了，可以考虑去报名培训，只要自身勤奋好学，一样可以找到合适的工作，没必要总带着有色眼镜去看待培训这种事。
袁军卓
才出去业务代码不会写很正常，去了解你这个项目的业务，熟悉业务的情况下写代码就水到渠成了。如果是所有代码不会写的话我觉得可以从两个点分析一下：
一.培训机构水平
现在Java太火了，以至于好多培训机构都开设有Java相关的课程，但是，这些培训机构的讲师水平都良莠不齐，好些讲师可能自己都没整太明白，你还指望他能传授什么经验给你嘛。
再者，Java相关的知识还是非常多的，从Java基础(语法，集合，多线程，GUI，网络编程等等)到JavaWeb基础，再到各种框架，这么多知识，再加上项目实战，好多培训机构培训3个月就完了，说真的，想要完全学会简直不可能，这中间都是走马观花的学习，让很多人都是一脸懵。还好，市面上还是有好些培训机构是6个月学习时间，时间上比较充裕，学的东西也比较多，一般这种培训机构的讲师还是比较靠谱，能学到本领，想要了解成都可靠的培训机构可以私信我。
二.自身努力情况
说真的，好些人，都花了大把钱去参加培训了，可能都把这个当做一条出路了，居然还不知道努力，老师布置的作业不好好写，代码不好好敲，上课还不认真听讲，天天就拽磕打睡，能学好才怪。
毫不避讳的说，我也是培训出来的，但是我是科班出身，自己一个人学没得什么动力，就直接去了培训班。6个月学习时间，从学基础开始，我和寝室的小伙伴几乎都是凌晨2点睡觉，到项目实战的时候甚至早上4点过才睡觉，第二天一样的8点上课。每天回来除了完成作业以外，就是在敲代码，熟悉各种语法。功夫不负有心人，毕业的时候班上的人几乎都找到了满意的工作，除了少部分不求上进的。
说真的，你能不能学好Java，一个是取决于培训机构，更多是取决于你自己，努力了什么都有了，不努力培训再多都是白费。
兰博基泰LP700
我是石家庄天亮教育科技公司的创始人，专门做职业培训，其中楼主的方向也是我们的主打方向之一，也太清楚出现这种问题的现象和原因了。
大概率是培训机构不太靠谱导致的，如果没有学会没有达到就业水平，就应该重修一下，不应该草草去求职。
当下的情况建议继续在业余时间抓紧学习跟业务比较相关的内容，抓紧度过这段敏感初试期，等后续再系统性补技术漏洞，防止被公司辞退是你的当前主要任务。
天亮教育
没有基础的人去培训几个月妄想能干程序员这行就是个笑话。要是真有这种捷径在大学何必要全日制学习四年，培训班的老师为何不被请去大学任教？
培训班是教给你一些经验性的东西，这些东西对一个有基础的人是有点用的，对一个毫无基础的人几乎是对牛弹琴，最多只学会了怎么做，但没学会为什么这么做。
然而对一个有基础的人，网上找个教程看看就会了，又何必花费时间和金钱去什么培训班。
所以，培训班对99%的人是没有什么卵用的，对编程有兴趣就从基础学起，比如C语言，如果觉得基础知识很枯燥，说明你不适合干这行，及早收手，别浪费时间。
