為了穩企業穩就業，2月18日，國務院常務會議決定施行階段性減免企業社保費政策，具體為：
從2月到6月，可對全國（湖北省除外）中小微企業免徵養老、失業、工傷保險單位繳費；從2月到4月，可對全國（湖北省除外）大型企業減半徵收養老、失業、工傷保險單位繳費。湖北省從2月到6月可對各類參保企業免徵養老、失業、工傷保險單位繳費。
在該項新政中，全國各省份（湖北省除外）將從2月份開始，對企業分別免徵和減半徵收單位應繳的社保費（養老、失業、工傷保險）。也就需要按不同企業類型來區分，免徵還是減半徵收企業應繳的社保費，且減、免繳費的時間段也不一樣。
那麼，大型企業與中型、小型和微型企業究竟如何劃分呢？很多網友都在詢問這個問題。
關於大、中、小、微型企業的劃型標準，按照工業和信息化部、國家統計局、發展改革委、財政部制定的《中小企業劃型標準規定》（工信部聯企業〔2011〕300號印發），按以下劃型標準對大型、中型、小型和微型企業進行劃分。具體如圖：
分享到:
閱讀更多 稅務管家 的文章
