在农村,过了五十岁就不让参加村干部竞选合理吗?

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首先明确一点,在农村选举村干部是有相关年龄的要求的,这一点毋庸置疑!

现在农村选举村干部有了新的变化,那就是倾向于选举年轻化、知识化、能力强的人来做村干部。所以,在有的地方会在换届选举时对村干部的年龄提出一定的要求,目的就是选举出一些年轻的干部。

那有的人就说了,到底过多少岁就不能当选村干部了?其实这个每个地方都有每个地方的规定。但是,像问主说的50岁就不能再参加村干部选举的情况一般是不会有的。

首先,《党章》、《中国共产党农村基层组织条例》、《中国共产党支部工作条例》和《村民委员会组织法》中并没有对村干部的年龄作出规定。

其次,村干部的年龄是由县级组织部门和民政部门进行规定的。

一般来讲,村级党组织和村委会选举,对村两委正职和副职都有年龄规定,但是正职和副职的年龄规定在有些地区是分开的。

2018年,小焦这里进行换届选举的时候,县上文件就明确规定村“两委”干部年龄一般在55 周岁以下,但是对于特别优秀或情况特殊的村“两委”正职年龄可适当放宽(村两委副职不放宽)。

在农村,40-50岁这个年龄基本上是村干部的黄金年龄,太年轻经验不足,年龄太大思想跟不上。所以,一般换届选举时对农村村干部年龄的规定一般就在55岁左右,而且特别优秀的还会放宽年龄(部分地区规定这个只限正职),50岁就不让参选的情况很少。

好了,今天就回答到这里,欢迎关注【村官小焦】!!!


村官小焦


回答,今年换届选举四十五周岁为界线,不许参加村两委选举,有你的选举权,没有你的被选举权,在村工作的两委同志年皊限制五十五周岁,书记村长年皊限制五十七周岁,村民组组长二十五周岁以上,四十五周岁以下,到皊必须退出,根据选举法实施方案来指行,谁也不敢破坏选举法,更不敢违背,实施方案明明白白,清清楚楚,这样限制村队两级干部年皊非常正确,为什么,因为群众中有大量人才,有文化有水平,更有素质,不能压制人才,选出他们有用之才,能带领群众致富奔小康,换人就换脑,换了新的工作方法和思路,特别是外出打拼多年,他们更有新的思路和工作方法,能帮助低保户和困难户走向脱贫,带动群众发展养殖业,产业结构条整,大力发展第三产业,迈向康庄大道,走向幸福之路,说明了对村级和队级干部年皊限制是合理的。


万则红


目前村干部的竞选年龄是18岁以上,并没有规定上限,不过我们这边是规定60岁以下才能选举,因为村干部在60岁时已经退休了。在2017年时国家就发布了一个文件,要求对农村村干部的养老福利增加,也就是说在60岁时就完全可以领取养老金。

我们村的村干部现在也快面临退休了,到了60岁后就会换人,而如果是妇女的话55周岁就不能参与选举了,毕竟她们的退休更早。当然如果是村小组长的话,通常是没有年龄上限的,毕竟他们并不是村两委成员,领不到养老金,只要农民选举就可以继续当下去。我们小组的组长已经70多岁了,但还是坚持在工作岗位上,其他人也不愿意当选。



至于农村中,50岁以上就不让当选村干部,这显然是不合法的规定,国家虽说提倡村干部队伍的年轻化,但对于农民的选举并没有什么要求,也没有规定就一定要在50岁以下。关键是如今的农村青壮年群体根本就不在家里,就算是让年轻人去选举,谁愿意竞选呢?


村干部的工资也就1800元每月,比起在外面打工的少了很多,年轻人拿着这个薪水很难会养家糊口,因此目前的农村村干部,多半都是大龄农民当的,基本上都是50岁以上,年轻人很难会投入到这个行业中。

不过过了50岁能不能选举,还要看村民是否选择自己,就算没有在候选人序列中,如果村民都投你的话,还是会可以当选的。对此,大家有什么见解?


惠农圈




苗乡城步发现


在农村,过了五十岁就不让参加村干部竞选合理吗?

过了五十岁就不让参加村干部的竞选,请问这是哪里的规定?应该是你听错了吧!

在农村,可以竞选的村干部主要分为两类,一类是农村党支部成员,包括农村党支部书记。另一类是村委会成员,包括村委会主任。

第一类农村党支部成员的竞选,竞争性并不大,因为只有本村党员才有选举权和被选举权。依据的是《党章》和《党支部工作条例》等党内法规。在这方面,并没有年龄的硬性要求。不过18周岁以下的人是不能入党的,还有只是在有的文件上提倡,新任 的支部委员不宜超过45岁。实际操作中,连选连任的支部委员很多,自然就没有了年龄的限制。另一方面,即使新任的支部委员超过了45岁,也是会接受的!因为从字眼上看,“不提倡”和“不宜”都不是一种硬性规定。

第二类是村委会成员。一般来说,村里人所谓的竞选,就是在说村委会成员的竞选,特别是村委会主任的竞选。

村委会成员的竞选和选举,依据的是《村民委员会组织法》。

对于村委会成员的资格条件,一个是你必须满足18周岁以上的条件,你才可以成为选民,才能有选举权和被选举权,当然违法剥夺政治权利的就没有这个权利了。

而对于年龄的上限,《村民委员会组织法》上面并没有明确规定。资格条件是推荐奉公守法,品行良好,公道正派,热心公益,具有一定文化水平和工作能力的村民,因此是没有年龄上限的!

可能在有些地方,在制定地方性选举办法的时候,也会写一些提倡多少岁以下的人作为候选人的条款,但都不会做硬性规定!

特别是题主所说的50岁,应该还是一个黄金年龄,国家工作人员退休年龄还是男60岁,女55岁,更何况村干部呢!我们这边的村干部80%以上都是50岁以上的!年轻人少有这份热心和精力来做这个事儿。

所以说,题主所说的50岁就不可以参加村干部的竞选了,这是一种不切实际的提法!很大可能性是你听错了!或者是理解错了!把提倡“50岁以下的人”当作 了硬性规定!

祝您竞选顺利!欢迎继续沟通学习,共同探讨。


表里乡村


要想竞选村干部,你要明确村干部包括那些人?


村干部是指在村党组织和村委会的任职人员,主要包括村长、副主任、主任,其中村党组织书记和村委主任是主要村干部。村换届每3年举行一次。


国家明确规定的凡是年满18周岁的村民,只要是合法守法的公民,都享有选举权和被选举权,但是有犯罪史或是前科,依法被剥夺政治权利的人除外。但是有的地方考虑到村委的实际,会把村干部年龄上线定为60岁,最大不超过65岁,所以50岁是可以竞选村委干部的。

村干部是一个村的领导,领导着人民,好的村干部可以为项目奋斗,改善民生,发展经济,乡村才具有生命力。


微生农墨


在农村,过了五十岁就不让参加村干部竟选是地方政府对村干部选举『年轻化、知识化』的条件要求,阿洪认为是合法合理。

根据《村民委员会选举法》相关规定,竟选村干部需年满18周岁以上的合法公民。实际上法律对村干部的选举年龄上限是没有具体规定的,中央一号文件中确实提到,村干部竟选条件要年轻化、要知识化,一些地方为了落实中央文件精神,规定超过50周岁不能参加村干部竟选,这是合法合理的,人家报考公务员的年龄要求不能超过35周岁,竟选村干部不能超过50岁又有什么不合理的呢?



地方政府有权依法对村干部竟选作出条件限制。《村民委员会》选举法规定,年满18周岁以上村民有选举权和被选举权。这是一个大的国家法律方针,地方县委组织部、乡镇对村支两委的干部竟选,在不违反基本法的条件下,有权作出合理条件限制,比如,竟选村干部不得超过50岁,竞选村干部不得有犯罪前科,不得有村霸恶俗等,这些都是近年来各地写进村干选举的条件要求,目的就是要让懂知识、懂法律、懂经济、有能力的年轻人带领村民脱贫致富,说真的很多年龄相对较大的村干部,在管理思维和发展思路上确实跟不上农村信息化社会的发展了,很多老村干连智能手机都不会用,怎么能将地方农村经济推广到全社会,所以,村干部年轻化是合理的,阿洪觉得50岁条件都有放宽了。

阿洪在企业工作的时候,公司人事部对全公司的用人机制确实有一个总体要求,但下面车间选举一个值班长、安全员,还是由车间主任说了算,车间主任可以对值班长的竟选作出很多竟选要求,跟村干部竟选一样,车间主任选举值班长、安全员都是选有知识有管理能力的年轻人,年纪大的都去干些轻松的工作了。

所以,在农村过了50岁的人不让参加村干部是合法合理的,很多边远农村一直发展不起,其中一个最大原因就是年轻人不愿回农村,一个地方的农村,当很多外出的年轻人都愿意回家创业发展时,说明这个地方的农村发展开时有前景了,村干部竟选年轻化、知识化,这是对头的,全社会都应该支持村干部竟选年轻化和知识化。

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阿洪168


在农村,过了五十岁就不让参加村干部竞选合理吗?应该说,从干部年轻化的角度讲,村年轻人的闯劲和带动性来讲,这种规定似乎是合理的。但合理未必合法,什么事情都不要一分为二看待。农村的情况比较复杂,往往年纪较大的人更能德高望重,更能服众,所以国家并没有明确规定农村干部任职届次和任职的最高年龄。

农村的村干部,主要是指支部书记和村委主任,村委主任由村民直接选举,不必提候选人,也称海选,不过选举必须在党的领导下。村支部书记由全村党员选举产生,但要报上级党组织批准才生效。

根据《村民委员会组织法》第十三条规定,年满十八周岁的村民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权,但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。也就是说,法律规定了村委主任最低任职年龄为18周岁,却未规定最高任职年龄。

至于农村支部书记,至今也没有明确的年龄限制,只要是党员,不在受处分期,就有选举权和被选举权。在我们这个县市,目前有75岁以上的老书记还在岗位上,仍然干得非常好。

就全国来看,大部分地方也没对农村干部做出最高年龄限制,但部分经济发达的沿海省市作出了地方规定,规定65周岁以上不再提名为村干部候选人。但是,规定过了50岁就不得参加村干部竞选,这种说法闻所未闻。虽然要求干部年轻化,但各地情况不同,农村的情况不同,过去的政府干部退居二线的政策都被取消了,不到60周岁退休年龄,都还在领导干部的职位上工作,为什么农村干部过了50岁就不允许参加选举了呢?是谁剥夺了这部分人的被选举权呢?现在人口平均寿命显著提高,50岁还是年富力强的年纪,何况现在农村的年轻人越来越少,农村人口多数是五六十岁以上的人口,又去哪里找年轻人回农村担任村干部呢?


综上,提倡干部年轻化、专业化是对的,但要根据不同的情况合理处理,提倡是提倡,但不能违背法律法规,农村干部的选举要引导正确的导向,当然要选举年富力强,能带动村民发展致富的人当村干部,但更重要的是要德才兼备,有违法犯罪纪录的不应该担任村干部,但年龄上的限制,不应该和法律法规相抵触,50岁就不再允许参加村干部竞选,是地方的土政策,既不合理,也不合法。不过,作为村民来说,如果没有知识没有能力,也没有必要参与村干部竞选。如果真有心为老百姓做点事情,就应该积极配合合法选举的村干部做好工作。现在各地委派的大学生村官,就在农村发挥了极好的组织领导作用。


齐东晏子


在农村,过了五十岁就不让参加村干部竞选合理吗?

五十岁在农村里还是有大把的大好年华,特别是男人,他们此时身体强健,做事沉稳,经验富足,这个岁数的农民如果是农村在职干部,那就是在工作方面得心应手,处理事情上轻而易举,是非常合适的农村干部。

但如果五十岁一直在外面打工,突然就回村里参加村干部选举,可能真不如把机会给年轻人,因为真正步入村干部工作范围内,得从不熟悉一点点学习,慢慢到熟悉,再到可以担当重任时。


可能得几个年头,还有各种关系处理,真什么都能独当一面了,那年龄就已经有点大了,也就是说刚培养出来,过不了几年又得退休了,好像真的是有点说不过去。

所以有部分地区已经在村干部选举这块,用年龄来约制,十八岁以上,五十岁以下,实际上这个做法是合理的,既然是要培养,那就多给年轻人机会,让他们在农村大好天地里施展自己的才华。

在我们村,上一任书记以及村委那些干部在六十岁退休以后,换上了一批三十七八岁,四十出头岁的五六个年轻人,经过老干部们的扶持,几年时间里,一个个变成了精英,带着村民一心一意劳动致富。


但如果五十岁的话,是事业有成就,想回农村造福村民的成功人士,如果老百姓认可,也希望这样的人带大家一起奔小康,真有此心的人士,政府会给予扶持,会把年龄这块放宽条件,只要能让农民过上好日子,只要是真正有能力,一般还是可以竞选村干部。

五十岁不参与村干部选举,可能很少有地方会限制,有能力不分年龄,只要有能力,有信心带领村民致富,五十岁以后也可以参加村干部选举。


悠然见东山


这是谁的规定?每个共产党员在入党誓言中都有一句"为共产主义奋斗终身!″一颗红心永向党,老、中、青三结合的领导班子。必须有兩名党员代表和一名人民代表组成。

大村可多两人,大家说得好"书记、村长一人担,腐败分孑就上天。″好的留,差的换,村霸、腐败、黑恶势力从下向上一锅端。人民大众喜气洋洋,精神振奋,心往一处想劲往一处使,还是社会主义好,人民公社好!人民的力量大于天!三农的一切问题都会迎刃而解了。只是个人思路,不一定正确。请指正。


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