在這場艱難的疫情之下，各行業都受到了不同程度的影響，考驗了企業和個人的抗風險能力。2月18日，國務院總理李克強主持召開國務院常務會議，會議上明確
決定階段性減免企業社保費和實施企業緩繳住房公積金政策，並呼籲有關部門要抓緊研究出臺支持個體工商戶政策，多措並舉穩企業穩就業。這是自新型冠狀肺炎疫情爆發以來的又一力措，雖然新聞內容很短，但易社保針對這次會議內容進行了解讀，整理為幾大要點和熱點問題答疑一起來看看吧！
一、階段性減免企業社保繳費
李克強總理在會議中強調：“穩就業就必須穩企業，必須抓緊出臺扶持企業，特別是中小微企業的系列政策措施，幫助企業渡過難關。”明確表示將階段性減免企業養老、失業、工傷保險企業社保繳納部分，以此減輕疫情對於企業尤其是中小微企業的衝擊，同時實施企業緩繳住房公積金政策，具體舉措如下：
1、湖北省各類參保企業從2月到6月實行免徵，湖北省外其他省份從2月到6月可對中小微企業免徵上述三項費用，從2月到4月可對大型企業減半徵收。
2、6月底前，企業可申請緩繳住房公積金，在此期間職工如果因為受疫情影響不能夠正常還公積金貸款的，不以逾期作為處理處理。
2、養老金等各項社保待遇根據社會保險基金結餘等情況可以確保按時足額髮放。
二、保障失業人員基本生活
會議中明確表示要及時將受到疫情影響的就業困難人員納入就業援助範圍，確實保障失業保險待遇能夠按時足額髮放。在疫情嚴重地區，國家支持開發臨時公益性崗位，保障失業人員基本生活。
“要運用失業保險基金及時向失業人員發放失業補助金。在他們找到新的工作崗位之前，要做到基本生活可以得到保障。”李克強總理強調。
二、抓緊出臺針對個體工商戶政策
在我國，個體工商戶是數量很多並且很重要的一個就業群體，據統計我國自由職業者增加趨勢愈加明顯，個體工商戶帶動了2億多人的就業，對於靈活就業來說十分重要。李克強在會上強調，“有關部門要抓緊研究出臺支持個體工商戶政策，讓他們儘可能多地生存下來。”
以上是易社保針對會議內容進行的要點總結，根據我們調查，大家仍然對其中的熱點問題抱有疑問，易社保也對其進行了歸納分析，一起來看看吧。
Q：會議中提出的大中小微企業的減免社保政策有不同，企業如何劃分呢？
A：2019年1月，國務院召開會議，將小微企業認定標準定為：企業資產總額5000萬元以下、從業人數300人以下、應納稅所得額300萬元以下。在2018年之前的小微企業，要區分工業企業、商業企業、其他企業，2019年之後，不再區分企業的類型，統一按照以上三個條件來作為標準。
Q：減免企業社保費採用什麼方式？
A:減免的方式有很多種，是由國家直接代繳還是直接減免繳費總額的另一半或是採用其他方式，目前會議還沒有明確，具體落實以當地通知要求為準。
Q:為什麼個人部分不減免呢？
這次政策的推行主要是為了減輕企業因為這次疫情產生的衝擊，尤其是中微小型企業，他們是我國就業的主力軍，推行這次舉措也是為了防止企業無奈只能大規模裁員的情況，讓企業復工後有一個緩衝期。如果本次舉措將企業部分與個人部分都減免，那麼社保基金將會斷裂，個人社保繳費記錄也會空白。
溫馨提示：目前各省市社保局還未公佈具體減免社保費用政策，具體實施情況還請大家等候當地社保局通知，如有政策發佈，易社保也會第一時間發文通知，敬請關注。
以上就是易社保針對本次會議整理的要點和大家對於此次會議關心的熱點問題解答。社會保險是社會保障體系的重要組成部分，它能為國家乃至於我們個人在遭遇風險時起到極大的作用，而且現在國家為了推行社保全覆蓋政策也將社會福利、入戶購房資格等與社保掛鉤，所以萬萬不可忽視它的重要性哦。
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