gg心若向陽
技術工人的未來在哪裡，從以下幾個方面來談談吧：
隨著人工智能、自動化的高速發展，必然會取代重複性的勞動崗位，但是也不是所有的技術崗面臨著被取代，再加上現在的年輕人越來越不願意幹技術崗位，因為工資待遇低、沒什麼福利。所有技術工人會越來越緊缺。
然而，與在辦公室工作的白領相比，藍領工人的工作環境比較艱苦，工作又髒又累。所有要提高技術工人待遇，實現技高者多得、多勞者多得；完善技術工人培養、評價、使用、激勵、保障等措施。
再先進的科研成果，如果沒有技工的工藝化操作，也很難變成有競爭力的產品。
0與1的世界
作為技術工人的我，看到樓主提出的這個問題，深有所思，很想高唱一首我的未來不是夢，想要說聲愛你（技術），卻不知從何說起，只有把它（技術）放心裡，作為技術工人，想過多少次前途在何方，也是無數次這樣問自己的內心，有的人說不清技術前途哪裡好哪裡不好，但就是誰都替代不了這份興趣，替代不了自己對技術的追求，對技術前途的思量，自己改編這首好歌曲，望與君共勉，前途似錦👷
你是不是像我在工作臺下低頭
流著汗水默默焊接調試電路板
你是不是像我就算受了電路板故障的冷落
也不放棄自己想要的電路板
你是不是像我整天忙著追求高品質代碼
追求一種意想不到調試成功的喜悅
你是不是像我曾經茫然失措
一次一次徘徊在程序算法裡頭
因為我不在乎別人怎麼說
我從來沒有忘記我
對技術的承諾
對技術的執著
我知道我的未來不是夢
我認真地過每一分鐘
我的未來不是夢
我的心跟著流水燈如希望般在跳動
我的未來不是夢
我認真地過每一分鐘
我的未來不是夢
我的心跟著代碼如希望般在熒屏上敲動
跟著希望在動
你是不是像我整天忙著追求高品質產品
追求一種意想不到的創造性產品
你是不是像我曾經茫然失措
一次一次徘徊在電路中的十字街頭
因為我不在乎別人怎麼說
我從來沒有忘記我
對優質軟件算法的承諾
對硬件可靠性的執著
我知道我的技術未來不是夢
我認真的過每一分鐘
我的無線未來不是夢
我的心跟著串口通信成功在不斷溝通
我的未來硬件不是夢
我認真地過每一分鐘去實現軟件管理
我的未來軟件不是夢
我的心跟著軟件流程圖在流動
跟著算法執行成功在跳動
我的技術思維在未來不是夢
我認真地過每一分鐘去達成產品開發
我的未來產品設計不是夢
我的心跟著未來的技術希望在動
我的技能在未來不是夢
我認真地過每一分鐘去完成技術工作
我的未來技術不是夢
我的心跟著技術未來在跳動
技術工人的未來，有所愛的技術，以此為樂，有所愛的家人和親朋好友，有幸福的家庭，一技之長，不斷學習提高自己的技能，創造社會價值，執子之手，與子偕老。
好產品解析課堂
作為技術工人，絕對不能安於現狀，必須要不斷的去學習，不斷與時俱進，時代在發展，作為技術工人，如果還是揣著自己的老本，不去學習，那遲早要被淘汰的，正所謂長江後浪推前浪，前浪死在沙灘上，時代在進步，一批又一批的高素質，高學歷高技能人才不斷湧現，工廠的設備也在不斷的更新換代，而我們技術工人，若不去學習，那不淘汰我們，那淘汰誰呢。
技術工人任何時候都不會失業，因為國家建設需要一大批技術工人去完成，只是說有些技術工人的知識相對落伍了，就那近幾年的5G來說，未來是一個萬物互聯的社會，每一樣東西都要與AI相結合，但如何讓物品與AI相結合，那就需要一大批技術工人，去設計圖紙，去安裝設備，所以在未來技術還是存在的，主要的還是人，人要學技術，而不是技術等人去學。
手工電影房
現在許多工作都是機械化了，大多人所謂的技術師傅只不過是操作工，還有一些修理工也只不過是把舊機器零件拆掉，換上新的零件罷了。老車工，鉗工，老鵰刻工，老木匠，還有各種機械製造者（現在好多也是電腦化了）這些人才是技術人才。……打字慢，想說的太多了！
真心真意過一生0
我1970年出生的，在國企。我參加工作時各種臨時用工很少，基本都是企業的工人幹活。工人工資和管理崗、高管的工資差不多。所以工人也安心學技術。如果能到八級工，工資比大部分管理崗高。後來單位搞承包，各種形式的用工也多起來， 工人的工資與管理崗工資開始拉開。
好運25283
在公務人員的手裡。
手機用戶61109837480
針對技術工人，說德國好說媚外，說日本好說日精，但是還是要說，什麼是以人為本，在日本工人在一個企業工作一輩子他拿的退休工資要比頻繁跳槽的工資高得多，這叫對企業的忠信度！相對而言我們20歲進廠當驢50歲下崗，磚家恨不能叫你80歲退休，看看我們忠心不是被利用就是傻B。企業不會記住你領導更不會記住你。如果你非要在企業做一名技術工人。勸你不要相信任何領導和你畫餅！進廠就是談錢不要聽什麼理想。你的理想是不上班。
天天看媒體報道趕熱鬧搞創新新產品，從起初到最後有許多變化不同，但是習慣不變，搞能夠申請專利的創新新產品很正常，有時還想到放包裡面的專利申請表格，有些人翻櫃子看到了又怎麼樣?我能拿得出來讓妒忌的人更嫉妒，在這之前翻挎包看了也只不過是模仿抄襲而已。
創客楊
我認為應大力提倡技術工人在國家工業發展中主導作用，按技術等級給於相應工資待遇。工資待遇不低於公務員。只有這樣才能有更多年青人到工廠學技術。
用戶9705226957583
出路就是下崗
