Blacknoah
疫情期间应该要对大家负责也对自己负责，带好口罩。目前囗罩由居委预约，去药店买的，三个人只好买五个，每一批按编号买的，因为人多，等上好多天，今天刚拿到第4批的。真的不容易，因为药店的囗罩跟网上买的不一样，药店比较放心。现在只好网上买来垫片和消毒酒精，网上买来几十个，否则出不去，家人也不能上班。以前对带口罩的要回避，现在对不带口罩的是怪人。现在带口罩是通行证，否则那里也去不了。看下图韩国人
榴莲7441
你好，很高兴回答你的问题。
我想，从职场的角度来看待这个问题。
首先，公司的防疫宣传不到位，防疫知识流于形式。
事态的严重程度，没有引起公司领导和员工的重视。防范新冠病毒传染，公司可以开展远程视频安全警示教育，包括观看防疫公益宣传片、安全警示片，事故事件通报等。目的就是为了促使员工吸取教训、敲响警钟、震撼心灵，唤醒安全意识、责任意识，帮助员工绷紧思想上的“安全弦”。正确佩戴口罩，做好个人防护。以良好的工作面貌和极高觉悟来进入到工作状态，保护自己同时也是保护他人不受伤害。保护自己也是保护整个家庭和社会。
其次，公司的管理制度有问题，绩效考核不到位。松散、毫无组织纪律性。
在这么严重的疫情前面，还有人不自觉带口罩、应付式的佩戴，其实公司的管理制度出了很大的问题，大家根本没把公司的制度放在眼里。如果有严格的惩罚和扣工资，相信很多人就不会这么放松，因为谁都不会和钱过不去。疫情期间的绩效应该用来和奖金、薪酬、人员的任用、晋升等人事决策挂钩。绩效考核的目标就是为了改善员工的组织行为，充分发挥职工的潜能和积极性，以求更好地达到组织目标。有的企业在制定和实施一套新的绩效体系时，不重视和员工进行及时、细致、有效的沟通，员工对绩效考核体系的管理思想和行为导向不明晰，常常产生各种曲解和敌意，并对所实施的绩效体系的科学性、实用性、有效性和客观公平性表现出强烈的质疑，对体系的认识产生心理上和操作上的扭曲。当然，影响绩效管理的因素还有很多，比如考核过程形式化、考核方法选择不当、错误地利用考核资源、考核结果无反馈等等。
最后，公司安全教育、社会职责不到位。
疫情就是命令，防控就是责任。在很多省份相继启动一级应急响应的情况下，公司应该提高政治站位，充分认识到在疫情期间，保证人员安全稳定的极端重要性，牢固树立“培训不到位就是重大安全隐患”的意识，践行安全教育主体责任，严格落实政府的安全教育培训规定，全覆盖、无死角的开展安全教育培训工作，强化员工安全意识，巩固员工安全技能，促进员工状态恢复。
华和潤携
随着全国新冠病毒疫情防控工作取得阶段性胜利，各地纷纷鼓励和支持机关企业逐步复工复产。但在复工复产过程中，一再强调，在疫情没有彻底结束之前，必须要切实加强疫情防控工作。其中，最基本的防控措施，就是要降低人员密度，严格佩戴口罩，坚持每天上下班测量体温，为员工提供消毒用品，做到勤洗手、勤消毒，这也是为了保护员工自身生命健康安全，同时，也是为了防止防情反弹、前功尽弃，这是一件绝不能含糊的事情。
1，要迅速消除麻痹大意思想，在复工复产防疫工作上，绝不能够放松警惕。
如果说，在机关单位复工复产后，有人对防疫工作产生麻痹大意思想，放松警惕，出现人员聚集，或者不按要求佩戴口罩，也不能够做到清洗手、勤消毒，单位领导就必须搞好防疫监督工作，同时，作为员工同事，也有权作出强烈的提醒，这既是为员工个人负责，也是为整个团队负责的一个正确做法。
2，单位复工复产后，必须要明确专人负责做好防疫工作。
按照各级政府关于复工复产后、绝不能放松防疫工作的要求，各机关企事业单位，都必须制定出防疫工作方案，明确具体责任领导负责抓好这项工作。同时，也明确要求确定专人，负责督导落实好这项工作。如果说，一些员工放松思想警惕，在单位出现人员聚集，以及不按要求佩戴口罩、不按要求做好消毒工作等一些不良行为，就应该立即监督检查，予以当场制止，从而，保证不能因放松警惕而出现病毒感染。因为，到目前，在一些地方复工复产后，已经出现了一些单位因复工复产、导致病毒传染扩散的典型事例，必须要引起高度重视。
3，这次新冠病毒疫情传染极其强烈，传染形式和渠道比较多样，所有员工绝不能轻视此事。
这次新冠病毒疫情发生后，具有自己的独立特点，病毒潜伏期时间较长，总体时间14天，但也有时间更长一些，传播渠道也比较多，传播速度还很快，传染症状极其严重，国内外医疗系统都没有特效药治疗，一些重症患者因抢救无效导致死亡。所以，必须要引起高度的重视，虽然表面上控制了疫情传播扩散的趋势，但并没有彻底取得防疫工作胜利。而且，有国际专家评估，这次疫情病毒发生后，将会与人类共同生存。所以，复工复产后，更要按疫情防控要求去做，坚决防止疫情复发的可能。
总之，各单位复工复产后，一定要切实加强疫情防控工作，广大员工更要按照疫情防控要求落实到位，绝不能放松警惕、麻痹大意、敷衍了事，大家要齐心协力，共同做好防疫工作，切实保障广大员工生命健康安全。
职场导航仪
这种情况应该要严厉批评。疫情是命令，防控是责任。每一个人不管是不是在上班，在密集场所，都应该戴口罩。对自己负责，对大家负责。不给国家添乱，就是做贡献。复工，防控疫情两不误！
70后勇哥
对这个情况现在真的有点担心的。现在路上的车越来越多，商场里面的人也越来越多了。
有些头条的视频不是说疫情现在已经在全世界其他国家都开始爆发了，虽然中国的疫情是得到的有效的控制，但是不保证疫情又会从海外传回来，这个我们是不可不防的。
之前武汉封城的时候，全国各地都有封城封村的，让我们看到中国的决心是那样的强大。现在全国各地每一个地方，病例的个案已经逐渐减少，甚至有些地方已经很长时间没有新增的病例了。学校还是做的不错的，听说四月份之前都不会开学。我们现在每天都在家里播放网课直播。但是一线的工厂生产线是没有办法避免的，继续停工下去，他们会亏损到倒闭为止。但是只要开工人员就算戴上了口罩也会大量的聚集，这就为疫情的重新爆发奠定了一定的条件，这个真的不可以不防的。
中小学英语精修
战士临阵脱逃。
严惩，豪不留情。
全国人民为彻底打赢这场战疫正全力以赴在…，没有任何理由，任何借口不戴好口罩。
疫情似砍刀，正挥舞着砍刀，四处寻找目标，细小不作为，有可能被它发现，伤到的不仅仅是某个人，还会连累“埋伏”了这么久的同事朋友；
疫情似魔鬼，看不见，摸不着，却感觉得到，稍不注意，就把人捆起来，让人窒息而亡；
疫情似隐形定时炸弹，藏在哪里？躲在谁家？都不明确，平时不注意防护（探雷，排雷），到时候炸伤的就是一大片。
疫情似战场，不是你死就是我
活。我们每一个个体都是战场上的士兵，只有严格执行命令，别无选择。
对于不执行者视同“战场逃兵”…：…无视全国人民的不懈努力；不敬畏生命……，一律严惩。
骁咏
疫情期从封村封路到现在已经过去了一个多月，若真有感染者早该发病了，一些人对疫情表现出的高度敏感广大群众并不买帐，似乎有点反应过度，所以……
外国虽然现在处于高发期，但外国人或在国外的华人并不能及时回国，回国都得经过严格的检查登记，一般认为是安全的，一旦那里某人出现症状，立即隔离并追溯密切接触者，在如此严格的措施保证下，人们心理上是坦然地。
理想无限延伸
为应对此次疫情，国家和一线的医护人员付出了很大的牺牲，我们要珍惜现在的成果。
对于复工的企业有个别员工不重视应付形式的戴口罩，首先我们要对其口头教育，晓之以理动之以情，说明利害关系。其次，如果有人再不听劝告，公司可以制定政策，对其进行高额的罚款来以示警戒。
最后希望大家都能珍惜现在的成果。戴好口罩有序复工！
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创业记事
病毒也是有时效性的，从古至今什么病毒是从恐龙时代遗传下来的！没有吧？无论什么病毒经过时间的转化会自然消失。原子弹爆炸的核辐射经过几十上百年的自然退化，它也会自然恢复为正常壮态
畵伈884
既然复工，我想工厂里就不会有疫情，或者在进厂时就应该做仔细的筛查，不让带毒者进厂。所以，进厂后没必要戴口罩，过度防疫不可取。
