养老金低于5000元的退休人员，2019年的养老金会多涨吗？

2019年全国退休人员养老金已经确定了是上调5%左右，很多朋友在高兴之余，也经不住想问问：

其实，全国企退人员每个月养老金上了5000元的有点少，多数是在5000元以下，或者说是2000-4000元的水平。

对于企退人来说，老了最大的生活保障就是养老金了。非常希望国家能在“持续上调养老金”的基调下，多多照顾一下我们这些养老金更低的老人。我们也为祖国的建设和社会的发展，贡献了自己此生的全部力量！

那倒底月养老金低于5000元的企业退休人员，2019年会多涨一些吗？

回答是：人社部和财政部在关于2019年调整退休人员基本养老金的通知中，并没有明确说让月养老金低于5000元的多涨。

但根据各地往年公布的养老金上调细则中，有出现过“按绝对额增加养老金”给月养老金低的人多涨点的省市地区。

也就是说，有的会多涨一点，有的则不会，具体还是要取决于你所在的省份的养老金调整具体方案。

有的地方不会多涨

目前，上海市已经公布了2019年的养老金调涨方案。根据方案，月养老金低于5000的人不会额外多涨。

反而，上海2019年养老金上调方案中，有一部分是挂钩调整：以本人2018年12月的基本养老金为基数增加2.2%。根据这种方式，养老金高的人会涨得更多。月养老金高于5000元的，自然比低于5000元的涨得多。

此外，江西省在5月上旬也公布了2019年养老金上调方案：“总体调整水平按照本省2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定，调整办法继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。”预计也不会对月养老金低于5000元的额外多涨。

预计有的地方会多涨

2018年，北京市养老金调整实施细则就有针对低收入人群的照顾，让高者少调，少者多调，广受大家好评，所以广大企退人都希望能够早点全国推广起来。

2018北京养老金调整实施细则规定

退休人员按下列绝对额调整基本养老金：

按本通知规定调整基本养老金前，月养老金低于3770元的，每人每月增加60元；

月养老金在3770元及以上，低于5270元的，每人每月增加50元；

月养老金在5270元及以上的，每人每月增加40元。

所以，如果北京市2019年继续采用这样的调整方法，养老金低于5000的人是有可能多涨一些的。

2019这些人养老金能多涨

人社部、财政部关于2019年调整退休人员基本养老金的通知中，明确规定2019年养老金调整办法为：

继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。

定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。

继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要兼顾公平与激励，合理确定定额调整、挂钩调整与适当倾斜三部分比重。

可见，2019年这五类人养老金涨得多一些：

1、在职时多缴费、长缴费的人要涨得多一些。

一般来说，在职时缴费年限长、缴费工资水平较高的人员，增加的基本养老金绝对额也会相对较高。另外，人社部、财政部曾发文明确，缴费年限超15年的，会适当加发年限基础养老金。

2、高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员、企业退休军转干部可能会多涨一些。“高龄”一般是男满65岁、女满60岁，具体也是以当地的政策为准。