疫情结束后,医院给抗疫一线的医护人员2个月的带薪休假,大家觉得呢?

飞过海42513562


简单,这个问题应该要这些战士自己来回答,从他们心底出发,需要什么奖励什么,对吧(通过统计),不要外行替他们做决定。


shs345


我是一名基层医务人员,没到武汉一线去也没那么辛苦,但也在本地坚守岗位加班加点,同事闲下来也开过玩笑疫情过后最想干什么?大部分答案是继续上班,只是希望能正常休息。题主的问题很理想,如果医院关门是可以实现,但疫情过后那些忍了很久的其他患者会蜂拥而至的。


一起来健康管理


我从事光缆工程多年,冬天冻死,夏天热死,抢修光缆不容易,一个月4千块钱,我的职业道德就是在最短的时间内恢复网络通信畅通,我挣钱这是我该干的。我在这个岗位上我就应该干,再说直接一点,农村人养家糊口。。。。。。都不要说的太神圣了


Q容我说句实话


医生和护士本来就是连轴转,工作强度很大。与抗疫结束后,给一线医护人员两个月的带薪休假基本不可能,顶多也就是一个小长假7天止,有些公立医院可能只通过调休或者轮休以及加倍补贴的方式来弥补这些抗议一线的巾帼英雄们,宽慰他们!

疫情结束后,给所有抗议一线的医护人员以及防疫工作者无论怎么表彰,奖励和补贴都不过分。

因为他们值!



在与病魔的抗击战中,他们是与病魔面对面搏斗,企业从病魔手里挽救人民群众生命的战士。在武汉和湖北召唤之际,他们是自告奋勇、按下血手印和奉勇向前的忠勇之势。在疫情复杂全国紧张的时刻,他们是抽丝剥茧、医术精湛的中坚力量,国家和人民信心和安定。

他们是最可爱的人,他们是最勇敢的,他们也是最值得我们14亿中国人钦佩的人!他们是我们每一个人的守护神。

两个月的带薪休假从理论上来说是完全可行,但是在实际执行中还是有很大的困难。

主要原因有两点:

第1点是,不论是全国的公立医院还是民营医院,医生和医护工作者的工作强度都非常大,天24点都有患者前来看病,也都有患者需要护理和救助。

可以说,医生和护士的工作是全国所有的职业和行业当中最为繁忙之一。即使疫情过后,你记得病人来看病和接受治疗,更会出现爆发式的情况。

那样医院就会人满为患、一病床难求!当然医生和护士也就完全没有了休息和吃饭的时间……甚至比在抗疫一线都要繁忙和紧张。



第2点是,医生和护士虽然有特定的休假和假期。但是两个月的休假未免太长,医院和国家卫计委会通过特殊的表彰、奖励补贴和政策扶持等方面来奖赏这些有功之臣。

两个月的假期对医生和护士来说显然不现实,因为他们的工作确实繁忙,有众多的病人需要他们救治。

但是一个小长假总该是有的。

抗疫一线从元月23日一直到疫情结束,估计将会有三个月的时间,在看一线的医生和护士都不能休息。长时间的连轴转和高压的工作状态,使他们身心劳累,精疲力竭。

我最起码应该有一个7天的小长假,或者较长的轮休来缓和精力和状态。

除了给予一定的假期以外,给予所有在抗疫一线的医生和护士医务工作者,以及二线三线做出防疫工作贡献的医务工作者以及防疫工作者,必须按照作出贡献的大小、劳动时间的长度进行奖励和表彰。



该奖励的就奖励,该表彰的就表彰,该提升的就提,该重点培养的就重点培养,该补贴的就补贴……

国家的卫生和医疗系统应该对医生和护士的待遇以及职称评定有新的政策和倾斜。

对于在一线牺牲的医生和护士以及防疫工作者们应该追溯劣势以及人民工程的称号,他们的家庭以及子女应该给予一定的扶持和表彰,让国家的特殊照顾。

只有这样一系列的政策和照顾,才能对得起这些人民卫士。

希望有所启发。


借你来往


完全不了解中国医疗资源的人说出来的话。2个月?医院是不需要运作了吗?可以给1周左右的休假,然后适当的经济补偿和接下去一年可以适度调休本次的加班时间,才是合理的办法。医生护士本来就是特殊职业,节假日无休的,都是执行轮休制度。另外虽然一线医护人员可敬,但是这本来就是他们的本职工作。就像消防队不能着火了不进火场,军人打仗不能不上战场一样。并不能因为他们做了多于本职工作的量,就搞太大的特殊化。


汉东省一哥沙瑞金


二个月太长,可以适当休息,我到是认为医院可督促这部分人,学习业务管理水平,将来做为充实医院基层领导。因为这部分人,首当其冲冒着生命奔赴抗疫第一线。已经把生死置之度外,又经过这次生死考验,应该对人生有了更深刻的领悟,他们如果充实到医院领导岗位,对将来改变医德医风应该很有帮助。











A布袋


我就是湖北人,感情上我也希望抗疫一线医护人员歇长假。但是可能吗?不可能,也不现实!人不能一拍脑袋仅凭一腔热忱来考虑问题。

一线医护这段时间是辛苦,但是留守的医护不辛苦吗?因抽调人手去疫区而缺失的医护资源不是靠本地承担的吗?疫后一线人员歇班意味着留守人员还要继续高强度工作。个中公平如何考量?

其次,医护人员作为特殊职业,其有不可推卸的社会责任。对于他们,这只是针对一次特殊事件的特殊时期。难道消防员灭完火就可以集体休假吗?这次疫情影响之广,辛苦的不止医护一个岗位。

就社会各阶层来说,医护系统的待遇不算低的了,也不能单拿辛苦来衡量付出。作为特殊时期之后的安排,可以补贴,可以调休,但一刀切带薪休假的处理方式无论什么时候都是不合适的。


思钰


我不完全同意,2个月没问题,可最好不要连续休息。各院抽调去湖北的医护属实辛苦,但在他们去支援的同时,自己原单位的岗位工作一定是由同事们肩负起来的。比如原来是4个人倒班,疫情期间变成3个人。留守的同志虽然风险和劳累程度不及疫区但也是在透支身体强撑着干。我建议短休多休。


Sun朋鸟


这些日子,奋战在抗疫一线的医护人员,不顾个人安危,日夜坚守在工作岗位上,确实太辛苦、太累了,等疫情结束后,让他(她)们带薪休假二个月,是完全应该的,我举双手赞成。


草堂信步慢行静思


疫情结束后给一线英雄们2个月的休假似乎不妥,这会给医疗环境带来许多不便。但是如有能力 , 给捨身忘死的英雄们每人20万的奖励,应该不为过吧!我认为,一个好的社会,英雄应该得到他应该得到的东西,只有这社会才能前行!


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