職場文化及體育達人
有資料顯示，大多博士畢業生的就業方向順序是：高校任教、科研院所、政府機構、央企、外企、博士後。可見博士畢業後，除了進一步深造博士後外，最不願意選擇的就業方向就是去企業了，這也是題主提出這個問題背後的原因。
題主所強調的“全日制”，是為了與在職博士生加以區別，或者說是偏向研究性的博士生，但是我想強調的是，在中國，很多企業和崗位是招收博士生的，這一方面是企業的需求，另一方面也可能是用人單位都知道，很多國內培養出來的博士生，學術氣並沒有那麼濃，比較容易適應企業的文化。這並不是對博士生的貶低，恰恰相反，這說明國內的博士生就業面是很廣的。
回答到這裡，我想說的是，全日制博士研究生去企業是很正常的，只要錢給到位，發展前景好，有什麼不可以的呢？所以，下面我就談談博士進企業工作的薪酬和發展前景，並簡要說一下進企業的優缺點。
1. 博士在企業的薪酬情況
就我所在的單位而言（國企），博士入職後的實習期只有半年，而碩士需要實習一年。博士入職後有一次性的住房補貼，具體金額與所在城市房價相關，一般都是10W+。博士生前幾年的薪資水平比相同工作年限的碩士生每月高3K左右，以後的薪資水平還是要看個人發展。
2. 博士在企業的發展前景
博士進的企業一般都是央企或者外企，而且都是高科技型的企業，比較重視科技項目和創新能力。在央企裡一般需要博士負責總公司或者省公司的一些科技攻關項目，而外企一般需要一些更貼近實際生產應用的科技項目。總之，企業招聘博士生，一般也是看中他們的科研能力，因此完全有用武之地。如果你有能力，同樣能有很好的發展前景，畢竟在企業裡，你有價值就有前景。我們單位做得好的博士，通過十幾年的努力，已經成了省公司的一級專家，在單位有專門的工作室，下面跟著一群人幫忙做項目。
3. 進企業工作的優缺點
企業裡環境相對官僚一些，有時候會有不尊重人才的領導，博士會感覺無法施展。所以要做好博士生被本科生領導的心理準備。沒辦法，在企業裡，除了個人能力，還看中關係人脈、業績等等。但是企業裡的薪資一般比高校要高，而且現在高校的管理也原來越嚴，比如三年內沒有SCI或者沒有拿到省部級科技項目，也很難拿到編制，甚至可能被淘汰。
一寸歡喜
講一個我同學的故事。
我有個研究生同學，他畢業的時候選擇了讀博，而且考上了北郵的博士。
這裡要說的是，其實考博並沒有想象中的那麼難，博士想考上很容易，只不過想順利畢業那就需要點真東西了。
後來他畢業後也四處找工作，他傾向於進國企。按理說他可以去高校、研究所等等一些比較不錯的單位，但是他卻去了某大型國企。
後來有一次聚會，他說還不如不讀這個博士呢，一點優勢都沒。同樣的同學碩士畢業，都混上了領導層了，他還是個員工。
我覺得他的心態沒有擺正。現在這個社會，高學歷的人比比皆是，不要以為自己很牛似的，你既然去企業工作，就要接受別人比你強的事實，如果心裡失衡，你的職業生涯會很痛苦。
本人觀點：博士去企業工作是很正常的事。社會就業壓力的增大造成了學歷氾濫，而且不要覺得博士有多麼高大上，這得看什麼樣的企業，如果博士去很一般企業，說明這博士水平確實不咋地。
博士去企業工作折射出當前學歷的泛濫
一般在我們的印象中，博士畢業，一般都會從事研究的工作。比如說進某高校或者研究所等等。
這裡說的企業分兩類。一是搞研究型的企業或者大型企業的研究型崗位，博士進入研發崗位確實能夠人盡其用。二是其他一般的企業，博士去這些企業，確實有點人才浪費了。
這裡說的博士也分兩類。一是知名大學的博士。一般能在這些學校順利畢業，足以說明自己的能力水平。二是一般大學的博士。這些學校的博士，說實話完全沒有讀的必要，畢業後還會被人鄙視，讀博就是在浪費時間。
所以說，博士去企業工作，得看什麼樣的博士進什麼樣的企業了。總體來說，博士進企業說明學歷越來越不值錢了。
博士進企業說明現在就業壓力越來越大
前些年的時候，就拿我的那幫同學比較吧。畢業找工作，一般很少人選擇小私企。
為什麼呢？主要是待遇問題。私企一般工資開的很低，而且還不正規。大部分人都挑工作，優先選擇國企，研究所，學校等。
但是，最近這兩年，時常聽聞某企業招聘，竟然一堆博士跟本科生競爭，不禁感嘆這就業壓力真大。博士都跟本科生搶飯碗了。
所以，好多博士都比較務實了，不在挑三揀四的選擇工作，而是把自己的就業面拓寬了不少，選擇的餘地也多了不少。
等下一個雨天
博士研究生入職企業，大有人在，是一個非常普遍的現象。我認識一個海歸，父母都是知名院校教授，憑人家的學歷、經歷、背景完全有更好的選擇，但他目前是選擇了一家民營企業，任職項目組長。在我看來，博士研究生在企業工作起點高，平臺廣，機會多，將來自主創業的可能性會很大，這類人相對於求穩的那些畢業生來講，喜歡挑戰，愛拼，有夢想，有熱情，值得敬佩。大學畢業生，不管博士研究生，還是碩士研究生，還是普通大學生，首選穩定有保障的工作，離退休還有三十多年卻已經在考慮退休後的問題，現在的畢業生缺乏熱情、激情，社會普遍現象，人的惰性使然！
章古不易
全日制博士研究生去企業工作，很正常，只要才能有用武之地就行。
1.莫欺少年窮。博士研究生去企業，而不去機關事業單位。覺得不是那麼高大上。只要才能有用武之地，就會前途無量。不要糾結於最開始起點低。拿賣豬肉來說，農民工可以賣豬肉，研究生也可以賣豬肉。但思維方式不一樣，前途也會不一樣。農民工會賣一輩子豬肉。研究生有可能賣一個上市公司出來。經常聽人說，有些大學生華業了，讀了4年大學，到他們單位上班，一個月才3一4000元，和他們差不多。他們只看到當前，沒有看到以後。有些人一輩子就拿那麼多工資，有些人只是個跳板。
2.對於我們個人來說，要多向這些博士研究生學習。他們一般都很自律。不自律的人很難把書讀到這種地步。業務上肯定有過人之處，反正多請教學習就是了。
3.對於企業來講，一定要留住這樣的人才。他們可以幫我們實現夢想。把最好的資源給他們，比如最好的車子，最好的辦公室。這樣的人才越多，企業就越容易做大。
人才到哪兒都是人才。企業更有利於人才的才能發揮。企業也會因擁有這樣的人才而快速發展。
渝裡紅謝孔升
題主這個提問個人感覺可能有一些偏向，就是認為全日制博士生去企業屬於浪費就該進機關事業單位。
- 其實不然，博士有著更豐富的學識和知識，去企業能更好的發揮自己優勢，為企業和社會創造更大的財富。
當然也不是說博士不該去機關事業單位，每個人都有自己的想法，下面梳理一下機關事業單位和企業的優缺點。
機關事業單位：
- 優點：工作穩定，相對於企業來說機關事業單位工作可能稍微輕鬆，只要不犯錯誤可以幹一輩子。
- 缺點：穩定就說明是死工資，相對企業多勞多得來說機關事業單位工資只有職務提升和職稱晉升兩種方式，況且幅度不會特別大。
- 企業
- 優點：多勞多得不會有工資上限，很多企業高管年薪幾百萬，這一點機關事業單位望塵莫及。
- 工資浮動就說明有不穩定因素，不會像機關事業單位工資那麼穩定，可能有發不出工資的風險。
- 總結
不論是去企業還是機關事業單位都是為社會做貢獻，不要糾結於此，在自己的工作崗位上兢兢業業幹好本職工作才是應該多思考的問題
搞笑大松鼠
前幾年就有新聞報道稱，研究生學歷回老家殺豬賺錢。個人認為，學歷並不完全代表能力，職業沒有高低貴賤之分。三百六十行，行行出狀元，博士畢業，固然是高學歷的人才，但術業有專攻，不一定博士畢業就適合任何行業。畢業後是否去企業上班，主要考慮的在於工作的方向是不是自己興趣所在，能否在這個崗位上提現自己的價值。如果不是自己熱愛的崗位，那麼今後工作的激情也會受到影響，在工作中遇到困難就更容易受挫，打退堂鼓。
再一個就是考慮實際點的，薪水是否能夠滿足你養家餬口的要求。博士畢業，就單單讀書的成本都比別人高，付出的精力也比人多很多。花那麼大代價，無非是想讓自己及家人今後的生活水平能夠更上一層樓。
所以就算是企業，只要是你特別感興趣的工作，能夠讓你在這個平臺上大展拳手，工資又可觀，我覺得不煩一試。
希望一點淺見能夠對你有所幫助，祝你工作順利！我是 ，可以關注我，交個朋友。
上善若水3599
博士畢業如果直接工作的話，主要去向有2個：
1、留到高校或者研究所搞研發
特點：穩定、壓力大（職稱晉升方面）、厚積薄發、圈子簡單
前期收入相對比較低，沒有自己的學生，沒有自己的基金，沒有自己的實驗室，但後面隨著自己經驗的積累，職稱的提高，逐漸有自己的實驗室，自己申請的課題，自己可以招學生，就越來越值錢了；
2、去企業工作
特點：不穩定、壓力較小（跟留高校相比相對的）、圈子複雜
工作之初就有比較高的收入起點，後續職業發展是否能不斷晉級，要看個人業務能力，還看個人人際溝通能力。
秀字營1988
全日制研究生，代表著更好的學歷和知識水平；
不管是去企業還是體制內參加工作，都是實現自己價值的一個渠道；
個人感覺不管是在企業內還是體制內，沒有太大的差別，重要的是通過自己的勤奮付出創造出自己應有的價值；
從未覺得去企業有什麼不好，反而感覺研究生去企業會有更好的歷練自己的機會和成長環境。
加油！
十勾圈凱尖
我認為這是一個正常現象，他們去企業上班，是把基層工作當作一種歷練，來增加自己的履歷，從而晉升為公司的高管或者技術人員，而有些人，經過不斷的跳槽，來增加自己的履歷，對自己的能力的提升生，如果說某個公司需要高管，他們絕對會需要一個，履歷豐富的博士研究生，絕對不會需要一個剛走出校門的小白，希望我的回答對你有幫助，謝謝大家
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 808, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/a04f0c697d654fb5af6a3766b83f02a0\
妥妥vlog
博士到企業基本都是‘‘假博士，也包括碩士’’，目前這些所謂高學歷者去企業不過只帶高文憑頭銜而已，至於研發能力那隻能哈哈了！
