03.08 现在有些公立医院不招人,那么多医学毕业生都去哪工作了?

笑靥如花14827129


关于公立医院人事制度和医学生问题,我是这样认为的!

1. 公立医院每年都在招医学生,不是不招,只是根据医院的大小级别不同,招收的要求不同,比如省级三甲医院可能只有博士生才能进去,其他三级医院也要硕士研究生;

2. 好的医学生只想在大医院工作,不想去基层,其实,好多社区医院是招不到本科生的,尤其是重点大学医学生;

3. 许多医学生,对工作要求不切合实际,一味地强调工资待遇,所以选择了一些医疗辅助行业,像医药、器械等等;

4. 执业医师考试通过率过低,大概是20~25%,迫使好多学生放弃了做医生的机会,转行去做别的工作;

5. 目前的医患关系、医疗环境,对学生就业也有一些影响,比如不愿意去儿科、急诊急救等等!

总之,一方面医院医生严重不足,一方面大量医学生无法就业,这个矛盾将会存在很长时间,这个问题将考验医改决策者的智慧和水平!


医疗新视点SUNPQ


医学毕业生路在何方?据我所知,公立医院不是不招人,哪多毕业生去哪里了?下面请看:

医学毕业生种类有:临床医学、口腔医学(口腔医学技术)护理学(护理技术)、药学(药剂)、检验医学(医学检验技术)、影像医学(医学影像技术)、康复医疗学(康复技术)、中医学(中医技术)等等。

医学毕业生层次有:博士后、博士、研究生、本科生、专科生、中职生。本科层次以上还分国内培养,国外培养。

公立医院层次有:一线城市公立医院、二线层次公立医院、三线层次公立医院、四线城市公立医院、乡镇卫生院、村卫生室。

每个医学毕业生,都有很高的期望值,都想到大城市最好的公立医院工作,这是人之常情。我国公立医院设置是有层次的。我国人才培养是有层级的。各自对应,以确保我国的健康体系的建设。现在基层医疗急缺人才。正是这样,各个省与院校合作,大力支持在临床医学这一专业大力开展乡村医学(大专)、农村医学(中职)订单培养,以解决

基层医疗人才的急缺现状。哪位临床医学本科生愿意到乡镇卫生院?哪个医学影像技术专科生愿意到乡镇卫生院?公立医院在招人,看是什么层次的公立医院在招人,在招什么种类的医学人才。比如,护理,本科毕业有几人愿意到医院?护理专科毕业到一线城市也好就业。

医学毕业生就业,除了公立医院,还有民营医院,国家还鼓励创业。医疗行业除了拼水平,还拼文凭,不断学习提升自己学历层次的更多。还有考公务员,到医疗行政机构。还有到健康机构、医疗器械企业等从事与医学有关的工作。完全改行的是少数。医学生,自踏上医学的道路,请记住:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。上的去,下的来,学好本事,为健康中国而努力。







新师说


本人医学狗,据我了解医学专业是就业对口率数一数二的行业。

所以对于其他专业毕业生来说有一定优势,但正是因为这样导致很多大医院人才饱和。今年毕业找工作时发现本科就业三甲大医院几乎不收,各地二甲医院招聘本科的人员多些。研究生扎堆大医院,小医院招聘的研究生岗位大多空缺。其次,地域性,一线二线城市人才趋向化,三线以及小县城多为期望留在父母身边离家近的人。

总之,医学狗太难了,好好学习继续深造才是唯一出路。



小黑君


医院苦乐不均,三级以上医院硕士起一般需要博士,而县级二甲硕士去的很少。一些贫困县排名第二以后的医院连本科都招不上来,毕业生来了需要规培考执医等这两关过了人基本上跳槽去了更好的医院。三等甲教学医院新进医生基本都是采取留校渠道,所以很少看见他们公开招聘医生。


冷风BG2ACU


不是不招!而是内招!内部的子女才有资格!然后爹妈在花点小钱!托点关系!这才叫社会!!!


吻雨风寒1


大医院招不到人?不信,孩子生病,急诊吊水,排队几个小时看了病,吊水的护士就一个人,这就是上海大医院儿科的现状。


程荣仙


现在都是要博士硕士,本科的没人要,辛辛苦苦的培养了五年,毕业就是失业,拼考研,那有那么好考,希望国家能重视一下,为什么会有大批医学生漏失


王总279711436


医学生供不应求,每年都招不到,怎么会说医院不招人呢?尤其是医学男生,还没毕业都被医院抢完了!现在一般公立医院每年都给编制指标招医学生的,但是护理、行政后勤是不给编制了,所以护士和后勤慢慢的都是聘用人员了,但是医生基本都有编制的!


BOBO150138774


个人认为你说的不对。不是公立医院不招人。而是公立医院对招收人的要求越来越高。二甲医院最基本的要求是本科。好点的医院还要求名校。


散木z


这是因为体制改革的问题,必须要对医疗技术过硬的医院扩建,建立分院。对于在哪里不思进取混饭吃的一定要淘汰制。


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