“人设”，又称人物设定，原本是动漫、小说等作品中对虚拟角色的拟人化塑造，现在多用来形容人们可以打造并展示的个人风貌。
比如，明星们展示的耿直人设、学霸人设、老干部人设、儒雅人设等等。
实际上，不仅明星需要人设，普通职场人也需要根据工作场景打造属于你自己的人设。
注意，这不是演戏，也不是虚伪。一个合适的人设，会让你变成一个行走着的品牌。
一、你有没有筹划一个符合工作场景的人设
2016年，由于管理咨询市场的萎缩，我开始收缩主业，用副业方式探索生涯咨询。只是，一直没有什么斩获。
此时，我的生活比较富裕，我决定给自己一段时间去过间隔年，以便接触全新的世界，进行自我调整与重新定位。
之后，我在国外转悠了一年。哥本哈根郊区放羊、奥斯陆街头狂奔、梅拉伦湖泛舟、塔林古城赏鸟……朋友圈里，满屏都是我行迹所至的美景。
一个前辈给我留言，他问我：“回国之后有什么打算？”
我说：“B端下沉，C端崛起，我想做生涯咨询。”
前辈问我：“你有什么优势？”
我说：“我2005年接受系统的生涯培训及认证，2009年与国内顶级咨询公司合作，在集团化企业落地生涯项目，这些够不够？”
他说：“远远不够！”
我问为什么。
他说：“真正的优势，是传播、触达。陌生人一翻你朋友圈，就知道你是干什么的，还要知道你干得很专业，你做到了吗？”
我……
前辈告诉我：“朋友圈不要什么都发，先让一个角色触达受众，并深入人心。”
2017年回国后，我的朋友圈基本上只发与生涯咨询有关的内容，很多是我自己的原创图文，偶尔会发一些与生活有关的美食美景，内容占比20%左右。
到了2018年，由于C端生涯咨询业务开展得不错，我在国家级科技企业孵化器正式注册了工作室，此后业务发展更加顺畅。
我的很多客户是通过网络下的订单，他们与我素未谋面，却愿意相信我能解决他们遇到的问题。
与其说是相信我，倒不如说他们相信我传达给他们的职场“人设”——专业。
与动漫和文学领域的人设不同，职场人设是我们想要展示给上司、同事以及业务合作伙伴的形象及待人接物的方式。
职场人设是可以打造的，我们可以根据自身的职业特点，筹划一个符合工作场景的人设。
二、为什么要打造职场人设
你可能会说，职场人设也要打造？那岂不是活得太假？
当然不是，有些时候我们必须要戴上“面具”，因为你“卸妆”的样子不适合在每一个工作场景展示。
举个例子。
我有几个做医生的朋友，平时特别搞笑逗比，简直就是行走的表情包。但是，医生这个职业比较特殊，救死扶伤的职责要求你必须在工作场合严谨、专业。
所以，他们在工作场合从言谈到着装都会符合自己的职业，打造适合自己的职场人设。
但业余时间则不同，有人注册了抖音号，发一些搞笑视频，沙雕一把。
实际上，在现代的职场，注意力稀缺，没有人愿意通过天长日久来细细品鉴你到底是什么样的人。
人们更希望你能主动传递这样的信息： 我是什么样的人？这样他们才能快速地找到与你的相处之道。
那么，为什么要费心费力地打造职场人设呢？
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