鲍清
这里面牵扯很多事吧，比如你在公司工作了多少年，裁你和理由是什么等等，最后找个律师，最起码不吃亏
先让我看一会
如果本人无过错，公司需要经济补偿金，经济补偿金根据工作年限会有不同，可以查一下劳动法，劳动合同法。
如果公司违法辞退，需要给与赔偿金。
辞退需提前一个月通知 否则需要支付一个月工资，作为代通知金。
必要时，寻求法律援助，申请仲裁，维护合法权益。
路上风情
按照劳动合同法，疫情期间公司裁员，企业应支付被裁员工的工资。
建议可以从两个方面获得补贴。
1,公司支付的工资补助。
2,在投保地申请失业金或失业补助金。
具体可以看看视频，了解内容，希望对你有用。
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Austinma
公司裁员应该会主动给补偿，可以到社保局咨询，不给失业补偿应该是违法的
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