子非魚亦非木

銀行和公務員在平常人看來，都是不錯的工作，是很多大學生嚮往的職業，對於這二者的選擇，筆者有以下幾點看法：

第一，銀行的職業判斷。當前銀行業的繁榮期已經過去，雖然在銀行裡工資收入水平在城市整體收入水平中佔中等偏上，公積金等繳納比較高，但是相對於以前工資水平已經下降很多了。筆者很多同學在銀行，他們以前在縣城月收入過萬都是很正常的，但是現在月收入才五千左右，有時還會出現兩三千的時候。同時現在銀行正在推進智能化服務，現在銀行大廳裡出現了很多智能櫃檯。此外，現在銀行經營主體越來越多，以前都沒聽說過的銀行，現在紛紛在身邊開業，極大增加了銀行業的競爭力。因此，從長遠來看銀行發展的勢頭將迅速減緩。

第二，公務員職業判斷。現在熱門的職業考試應該就是公務員考試了，每年都會有幾百萬人參加國考、省考等，他們都是為了爭奪那僅有的幾個公務員崗位。公務員屬於行政編制，是國家行政權力的運行主體，是政府為群眾服務的重要載體。公務員工作穩定，社會地位高，被社會廣泛認可，能夠滿足絕大多數人的“面子”心理。公務員工資福利待遇不錯，尤其是在市地級以下城市，收入水平在中等以上，雖然相比銀行還稍微差一點，但是近年來國家一直比較重視公務員的福利待遇問題，相信在未來還是比較不錯的職業。

第三，題主應做的判斷。對於公務員和銀行這兩種職業的選擇，筆者認為題主應該選擇公務員。當然，為了穩妥起見，題主可以在保留銀行工作的同時，選擇在職參加公務員考試，如果能夠考上公務員，那麼久果斷放棄銀行。

東愛雨小公

我可以用我身邊朋友的例子來告訴你，你在銀行受的委屈，在公務員系統裡並不會少。引用一本書的名字來告訴你，世界是平的，你不在這個方面受委屈，就得在那個方面受委屈。

跟我同一批入行的有大概40人，現在留下的只有10人，其他人不是創業就是跳槽，當然也有考公務員的。跟我關係比較好的一個同事阿明，就是考入了高新區管委會。當初他的離去就是因為受不了銀行的業績壓力，飽受摧殘。我怎麼勸他，他不聽，還反勸我一起考，然後他就得意的走了。

截止到現在，我們都已經工作五年了，算一算，他在管委會也工作了四年，多少工資呢？四五千塊錢！福利好嗎？不敢發！待遇呢？該加班依然得加班！每天勾心鬥角不堪承受。現在還沒有買房，女朋友也沒個著落。

而我呢？工資是他的兩倍多，逢年過節該有的福利一樣不少，有房有車有媳婦兒。從收入方面，我是完勝的，但是從前景來看，他可能要強於我，但那個時間太漫長。

銀行再辛苦，再身心俱疲，工資是有的。公務員再清閒，再順心，工資是比不上銀行的。這一點你不得不承認，除非你在銀行一直是在基層工作，還沒感受到高薪給你帶來的成就感。

所以呢，我建議題主，不要因為工作不開心辭職，而要因為開心而跳槽。也許公務員是不錯的，但不適合現在的你。

分享不易，點贊鼓勵。碼字辛苦，關注鼓舞。

你的轉發，我的10萬+。

我是幫你解決銀行問題與職場疑惑的狗哥。

銀行研究僧

做了三年櫃員。是不是現在想要轉行考公務員，所以才有了這樣的疑問？

算起來，你畢業五年，那就是說，還不到30歲。考公務員的年齡限制在35歲。所以，還有幾年的時間可以利用。

就是說，在銀行再努力一次，不要急於選擇。

一、在銀行工作更有機會挑戰自我

我有些認識的政府機關工作的朋友，從一畢業就開始在政府等部門工作。和他們談起工作的感覺，大多比較遺憾沒有在體制外做過，從未體會過在體制外那種奮鬥的激情是什麼樣子的。

咱不是說公務員不好，公務員當然很好。從銀行跳槽去做公務員的我身邊就有。公務員待遇有保障，工作也有壓力。但是不管壓力多大，相對於銀行來說，還是輕鬆多了。而輕鬆就意味著安穩，沒有挑戰。公務員在同一個崗位上可能三年、五年都不會有什麼變化，而在銀行上班，變化可就大了。也許前一年是櫃員，第二年就是支行長，會計科長啥的，如果肯努力，機會還是很多的。

二、已經努力了三年，最好再堅持一下

做前臺櫃員的苦和累，只有親身經歷過的人才能夠體會。在有些客服要求嚴格的銀行，即使平時沒有業務，也不允許嘮嗑，坐姿要端正，不能做與工作無關的事；不能脫崗太久，如果客戶多了，忙碌無比，不能及時吃飯喝水上衛生間，還要忍受客戶的嘮叨、安撫客戶的心靈等等，最最重要的是，要認真仔細，操作熟練，以最快的速度、最高的質量辦理完業務。崗前培訓、崗後考試都是常態。

三年的時間， 我相信你除了感受到累和壓力，更多的是收穫。這段時間，足夠讓你學會如何與領導、同事和客戶相處，學會了銀行前臺必備的業務技能，學會了銀行各種各樣的業務。要知道，這些業務，都是針對客戶設計的，都是為客戶準備的，你在前臺工作的三年，也是服務客戶的三年。

客戶也是自己最好的老師，會和他們學到書本上學不到的知識。 這些都能夠為你今後在銀行的發展奠定好基礎。如果你留心一下就會發現，你身邊的銀行大小領導，不會有一個是直接提拔上去的，絕大多數都是從基層一步一步做起來的。他們曾經像你一樣，只是一名普通的前臺櫃員。

博文微金融

每個行業都不是容易的，都要耐得住寂寞方能守得住繁華，其實，銀行和公務員都是不錯的職業，但也都有各自的短處。

銀行是高新和高壓力

銀行工作尤其是櫃員的日常事情是比較多的，而且接觸的人非常複雜，業務量大，一天下來也沒有多少休息的時候，而且銀行櫃員是沒有周六和週日的，都是輪休，即使是大年三十輪到是誰就是誰值班。不少人工資高都是和貸款有直觀關係的，房貸壓力很大，但是獎勵也很豐厚。

公務員已經不再是一張報紙一杯茶了

公務員其實也算是一個高位職業了，現在各項規章制度特別嚴，而且現在公務員實行陽光工資，不再有灰色福利和收入。特別是基層，工作壓力非常大，不見得比銀行櫃員輕鬆多少。

總之一句話，一旦做好選擇就不要輕言放棄，否則很有可能一事無成。

白哥侃事兒

別進銀行！我每時每刻每秒都想辭職考公務員

sh-mily

公務員那些事，帶您瞭解公務員這一職業！

又到了一年一度的畢業季，從目前的就業形勢看，公務員和銀行都是讓人夢寐以求的崗位。任何崗位都得從小職員幹起，在銀行肯定是從櫃員幹起，公務員也是從科員幹起。

如果是在大城市，我建議你還是收起考公務員的心思，在現有的崗位上好好幹，爭取早日升值，在大城市金融的環境好些，而且銀行的待遇也是比公務員強很多，我同學2011年和我一起畢業，去北京一家商業銀行，現在已經是客戶經理了，年薪35萬，我考的四線城市公務員，現在副科，一年加一起七萬多一點，但是我這的好處是房價便宜，3500左右每平。所以我們的生活過的都很愜意！但是在小城市的銀行就不好乾了，經濟形勢不佳，各種辦卡、存款額的任務都壓的人喘不過氣來！我周圍有同事家屬在銀行工作，每年都有辦卡任務求同事幫忙辦卡。

不管是在銀行還是公務員隊伍，混日子都是不可取的，都要付出十二分的努力才能取得成績！

公務員那些事

公務員和銀行哪個好？

從目前的環境來看，公務員相對更好。穩定且向上的工資待遇，較高的社會地位，完善的醫療和退休保障，長遠來看，都不是一般職業，既便是含金量較高的銀行人員所能比擬的。

但是，這只是一般員工的標籤。雖然當下金融環境不佳，銀行從業人員越來越不好乾，這一切的表徵更多隻體現在基層員工身上，對於銀行中高層以上人員而言，雖然現在壓力是比以前大了，但其收入和待遇不是一般人所能比的，既便是引以為羨的公務員也不例外。

所以，現在很多人說銀行不好，這不好那不好，那只是因為你沒爬上去，當上領導而已。當你站上了那個平臺，哪怕壓力大點，你也不可能輕易辭職去考公務員。

而同樣對公務員而言，如果只是做一個普通的科員或科級幹部，沒有足夠的上升通道，也不見得會比銀行人強在哪裡。

一句話，無論是銀行還是公務員，想要混得好都要靠自己努力，爭取往上走。否則，說再多也是白搭，到頭來你都會有怨言。

我是小公，專注公務員考試、任用、提拔等體制類問答，感興趣或有疑問諮詢的，可以關注私信我，我將提供全方位的權威解答

80後小公

一、我國有多少銀行從業人員?

統計數據截至 2015 年底，我國銀行業金融機構包括 3 家政策性銀行、5 家大型商業銀行、12 家股份制商業銀行、133 家城市商業銀行、5 家民營銀行、859 家農村商業銀行、71 家農村合作銀行、1373家農村信用社、1 家郵政儲蓄銀行、1 家中德住房儲蓄銀行、1311 家村鎮銀行、48 家農村資金互助社，等等。

二、我國有多少公務員?

據人社部發布的《2015年度人力資源和社會保障事業發展統計公報》(下稱公報)顯示，截至2015年底，全國共有公務員716.7萬人。由於716.7萬僅指國家機關的公務員人數，如果算上全部公共財政供養人員，保守估計我國財政供養人員約5000萬人。

在我國，傳統的就業形式是"士農工商"，就當今社會仍然適用。現在的就業方式大概分為三種：體制內，比如公務員的行政編制，事業單位的事業編;體制外，從商、從農;第三種最特殊，就是在體制內工作，但屬於“臨時工”、“合同工”，沒有編制。

不知道從什麼時候開始，大家熱衷於追求編制，擠破腦袋想進入到體制內工作，於是，公務員、事業單位、銀行、教師等等等等，變得可望而不可及，今天中公教育就來說說江蘇地區銀行招聘考試和江蘇公務員。考試內容也不盡相同，關於這兩個考試，你想考哪個呢?這兩個的工資待遇那個比較好呢?

下面中公教育就給大家分享下：

1、考試時間

銀行招聘考試：一般分為春季和秋季兩次，春季在3、4、5月份，秋季在8、9、10月，每個銀行的具體招聘時間，也不是很規律，如果想考，只能隨時關注了。

公務員：在時間上比較固定，但是每個省份不同，例如江蘇，江蘇公務員考試考試時間每年一次，每年的3月份考試，2017年江蘇選調生選撥400人公告已出出來了，想要考試的可以關注下。

2、考試內容

銀行招聘考試：每個銀行的招聘考試可能會略有區別，但是大體包括：行測、銀行知識、經濟金融、會計、法律、計算機、英語。

公務員：一般都是考行測、申論，例如：江蘇考行測和申論，考試分為A.B.C類。

3、招聘流程

銀行招聘考試：銀行的招聘流程上區別於其他考試的就是會有一個網申環節，這個環節比事業單位或者公務員考試的網上報名環節更為嚴格一些，所以，想要報考銀行的童鞋們，第一關需要過的就是簡歷製作。網申通過→筆試通知→筆試→面試通知→面試→體檢。同時，銀行考試還有一個特點就是，時間節點你永遠都不清楚，需要考招考單位進行通知。

公務員：網上報名→筆試→面試資格複審→面試→體檢。事業單位招聘考試的流程相對就簡單一些，都會在公告裡呈現，且每個環節的大概時間點也都會在公告中發佈。

4、編制問題

銀行招聘考試：這一點上，首先需要將銀行分為四種，一是央行，央行的工作人員一般分為公務員行政編制、事業編、事業單位聘用合同制;二是政策性銀行，工作人員基本上分為事業編、事業單位聘用合同制、臨聘制;三是五大行(工農建中交)，事業單位聘用合同制、臨聘制;商業性銀行，基本是簽訂勞動合同。

事業單位：目前事業單位招聘工作人員只有兩種性質，一是簽訂事業單位聘用合同，二是臨聘制。

5、待遇問題

不同的單位不同的職位待遇肯定都是不同的，但總體來說都是底薪+績效的，能拿多少就要看單位的效益如何了，比如說銀行，位置好的支行可能一個月上萬，位置不好比較偏僻的支行可能就工資低一些了。中公教育對於薪資做了一下總結：

一、基本工資

辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。

辦事員三週年按科員對待;科員五週年按副科級對待;副科級十週年按正科級對待;正科級十週年按副處級對待;副處級十週年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

二、工齡工資

每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。

三、獎勵工資

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。

四、補助工資

1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。

4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年一調。

5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。

除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。

五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

六、退休公務員和參照公務員管理人員退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。

二、銀行員工工資

1、薪酬待遇不能一概而論，但總體而言，公務員系統福利待遇更好，銀行系統收入薪酬更高。

2、二者的發展前途都不錯。關鍵是看你自己想要過什麼樣的生活，公務員相對來說比較安逸，政治地位比銀行系統要高。

3、公務員是鐵飯碗，地位高，福利好，有面子，風險小，比較穩定。

4、但是銀行不同於公務員的，一個是行政機構，一個是企業性質，企業需要發展，員工需要成長，銀行的員工就會有一種挑戰。更加有利於個人的成長。

以上是中公教育為大家總結的關於銀行和公務員考試的一些區別，看過之後，你到底想考哪個呢?總體來說，銀行的工資待遇更好一些，但是大家也都知道，銀行相比與公務員來說要辛苦。總之，選擇哪個行業還是要看你自己的選擇。(廣西中公教育gxoffcn)

二哈不啃骨頭

對於各方面，條件都比較普通的人來說，我覺得公務員是比銀行要好的。

一個工作好不好，無非是考慮以下幾個因素，一個是工資福利待遇，一個是晉升空間，還有一個是工作環境。至於工作單位離家近不近，這種就沒法分析，只能根據個人的情況來看。

首先來說晉升空間。因為一開始我們設定是各方面都比較普通的普通人，對於普通人而言，個人在銀行以及公務員中的晉升空間相對來說能夠預測。普通人在銀行基本上只有兩個大類崗位可供選擇，一個是面向一線的櫃員，包括大堂經理、現金櫃員、對公櫃員等崗位，第二個就是客戶經理的崗位，對公的客戶經理或者個人客戶經理、信貸員一類的崗位。至於網點主任、行長、副行長等崗位，對於條件普通的人來說是很難做到這種級別的，畢竟銀行看重的更多的是一個利益，誰能拉動大客戶，誰更有機會上一步臺階。對於公務員來說呢，從一開始進去的科員，到最後退休，絕大多數普通人最多也就混個正科待遇退休，注意是正科待遇，而不是正科的職務，兩者的區別大著呢。跳槽方面，如果你一開始在國有的四大行工作，後面可以跳槽到城商行，或者股份商業銀行，帶點資源過去也許可以謀得一個不錯的職位。公務員也可以有這種操作，比如在財政局工作幾年，然後跳槽到某一些公司當顧問，或甚至去銀行，收入上也可以有一波漲幅。總之，以我的眼光來看，對於普通人來說，這兩個行業裡面的晉升空間都是十分有限的，半斤八兩吧。

第二點，工資福利待遇。公務員就突出一個穩字，基本上每年都有一定的漲幅，但漲幅不會太大，一個穩穩的緩慢的上升過程。銀行的收入就不一定了，往往跟整個市場大環境有關，對於櫃員來說還是比較穩定的，對於客戶經理來說就不一樣了，好的年份跟差的年份可能要差蠻多的。其他，五險一金方面，公務員以及銀行的標準都很高，都是非常不錯的。所以，從工資福利待遇來說，也就看你自己如何選擇了，是想要穩穩的上升還是說能夠接受工資好一年壞一年的，也沒有說好壞吧，個人是更傾向於公務員。

最後，工作環境上來說，如果是基層的工作崗位，其實都挺糟糕的。比如鄉鎮公務員的活特別多，一個人往往要幹好幾樣的活，比如說銀行基層的銀行網點，每天可能都有做不完的業務，只有到點關門才能阻止人進來辦業務。到市一級上，公務員就比銀行好一點，有些活就不必自己去落實，而銀行的工作仍是在應付各種客戶。相對來說，我覺得公務員的工作環境總體上比銀行稍微好一點，畢竟體制內的公務員，它不是以盈利為目的，有些不急的事情，可以磨洋工，慢慢做，基本不會有加班的情況，相比銀行，比如說要趕某個項目，放一筆貸款等，加班加點就是家常便飯了。

所以我的觀點是，如果你是各方面都挺普通的一個人，可能選擇公務員會比銀行好一點，當然無論是銀行還是公務員，比現在大部分的私企工作都要好，具體怎麼選擇還是要看你自己的打算。

老陳的閒聊

說二句，以目前看，從身邊的人們分析。一個有理想，有報復，以國為家，以民為本，人民國家利益高於一切的公務員，是很辛苦的，也是很累的。如先前的蘭考縣委書記焦裕祿，就是廣大人民最貼心的公務員。作為銀行職員及高管，由於行業的特珠，他們的職業高雅，待遇優厚，風不著雨不著，保險細數很高。是職業中的尚尚職業。在這裡，想說說他們的待遇，他們的待遇雖然沒有公務員那麼威風，從實際上要比公務員好。因為他們是管錢的，是國家的錢庫。過去有"，一天吃四兩，餓不死炊事長"的說法，從實際上也是這樣。我身邊有兩個退休的銀行職員，每月退休工資，七千多元。真是讓人們羨慕……。如果讓我選擇，我會選銀行職員，而不當公務員。個人觀點，不足之處指正。

關鍵字: 職業 公務員 銀行