03.16 順豐剛換了新工服,2017年年報營銷額在再次成為亮點

最近兩天,小編的朋友圈被順豐小哥的新工服刷頻了,NIKE定製、黑白設計,實在是太酷了!可以說,這是我見到的最有型,最帥氣的工服。記起曾經網上出現的一個段子,在衝鋒衣中“黃的像美團、 藍的像餓了麼、紅的像京東、黑的像順豐”,現在順豐小哥的工作服想必沒有人調侃了吧,即使是撞衫也不要緊,誰讓這衣服百搭呢!

除了順豐快遞小哥的工作服是亮點之外,剛剛公佈的2017年年報中,順豐再一次吸引了全國人民的目光,因為在去年一年時間裡,順豐的營銷額大到驚人!

順豐剛換了新工服,2017年年報營銷額在再次成為亮點

據悉,此次數據中,順豐控股實現營業收入710.94億元,增幅23.68%,歸屬上市公司淨利潤47.71億元,同比增長14.12%!也就是說,順豐公司一年的純利潤達到47.71億元!2016年順豐的純利潤是41.8億元,這之間雖然跨度沒有多大,但是在快遞行業競爭如此激烈的2017年,順豐還能穩定保持增長趨勢,已經領跑其它平臺了。

順豐剛換了新工服,2017年年報營銷額在再次成為亮點

回顧順豐這幾年的發展,一直有人拿價格太貴來說事,自然說順豐快遞的價格貴,但是它的品質有保障。但是在順豐的發展旅程中也免不了有質疑的聲音,幾年前順豐是百分之百的好評,2017年,順風等快遞平臺推出的“保價費”制度讓人無法接受。一般來說快遞公司收取了運費,則快遞公司有義務將包裹運送到指定地點、交給相應的收件人。但是2017年包括順豐公司很多快件消失在半路中或者快件損壞,快遞公司有規定,如果快件損壞或者沒有收到貨,只能賠償快遞費兒不能賠償商品費。所以這引起了很多消費者的不滿,被投訴的多了,快遞公司推出了這樣一種保價方案。保價的資金越多快遞公司就賠的越多。

順豐剛換了新工服,2017年年報營銷額在再次成為亮點

但是我們都知道快遞公司的責任就是要負責將商品送往指定地點,這一個保價費雖然能給消費者更多賠償保障,但是也同樣能成為快遞公司不負責任的理由,難道沒有保價的商品就不被重視嗎?所以消費者們對此制度表示不滿。其中也包括順豐快遞。

順豐剛換了新工服,2017年年報營銷額在再次成為亮點

筆者之前郵寄重要文件,快遞費是18元,最後報價之後花了近三十元,你有沒有遇到同樣的事情?是如何解決的?


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