2020年的开年，打破了我们的幻想，武汉疫情蔓延，科比去世，整个春节，不复以往，有人在问：可以重启2020年吗？
时间不会因谁而倒流，2020年已经到来，那些事情已经发生，我们要做好目前自己能做的事情，作为考生，我们要做的就是积蓄能量、充分备考，疫情过后，顺利上岸。结合新乡地区招考情况，小编为大家做一个综合分析，要在新乡有一个编制，各位考生有哪些选择。
一
公务员
说到编制，考公务员无疑是各位考生的第一志愿，说到公务员考试，对于我们新乡考生来说每年有两大考：省考、国考。下面为各位考生做一些省考、国考的相关考情分析。
近三年省考、国考招录情况分析
结合近三年的招录情况来看，随着2018年事业单位改革的完成，2019年顺应省考、国考扩招大势也迎来了招录人数的增加，省考招录占比较2017年增加2.47%，招录人数突破500+；国考招录占比下降，但招录人数增加20人。
2019年河南省考新乡地区136家单位共招录548人，其中乡镇政府96家单位招录338人，占到了新乡总招录岗位的61.68%，法院和纪委分别招录75人和70人，占总招录人数的13.69%和12.77%，公安、检察院、市属及其他岗位共计招录65人，这三个系统仅占总招录人数的11.86%。相比省考，2020年国考招录单位仅为41家，招录45人，其中国税局招录31人，占新乡总招录人数的68%，黄河河务局招录7人，占比15%。
以看出新乡地区省考的招考主要侧重于乡镇岗位，这对于本市考生来说也是一个优势所在，外地考生相对有较少的人愿意跨市考乡镇部门，因此也就相应地降低了竞争比，如此，2020年对新乡考生来说便是很好的上岸机会；而国考招录单位侧重于税务系统，大多为市各区、县税局，历年都是各位考生竞争的热门岗位。
招录人数最多的专业
参加过公务员考试的小伙伴都知道，省考的专业及学历门槛都不高，大专及以上学历都可报考，并且有不限专业的岗位可供报考。但国考新乡岗位全部要求本科及本科以上学历，并且除基层服务岗位外，全部要求全日制，具有相应学位。
2019年河南省考中新乡地区的不限专业岗位共招录137人，占招录总人数的25%，除此之外，招录人数最多的5个分别是法律类、财会金融类、建筑类、文秘类；国考招录最多的专业仍然为国税局要求的经济、财会类，水利专业对应的招录部门为黄河河务局，因专业人数较少，竞争比远远低于经济类、财会、法律等热门专业。
平均进面分最低/高的部门
在2019年河南省考中，新乡地区的平均进面分数线全省最低，仅为57.94分；而国考新乡地区平均进面分数线120.84，省考进面分数线按照行测、申论平均分核算，国考按照行测和申论总成绩核算，并且国考中新乡岗位要求总分不低于100分，行测不低于55分。
从平均进面分数线最高的五个部门来看，省考平均进面分数线皆在62分以上，国考在138分以上，虽然新乡整体平均进面分数线在全省各地市中排名不高，但是想要稳妥上岸，还是要在笔试上多下功夫，进面并不意味着成“公”，小伙伴们在备考期间要让自己的成绩保持在平均分以上，为自己争取更多的机会。
乡镇政府的平均进面分数线整体偏低，省考以上五个部门平均进面分数线在49.88分—52.44分之间；国考以上五个岗位最低分在110.2—118分之间，省考49.88分就能进面，国考总分110分就能进面，有多少考生看到这里心动了，但是一味的关注最低平均进面分数线是对各位考生备考没有很大激励作用的，努力增强自己的竞争实力才是最重要的，毕竟是公务员考试是择优录取。
从上述新乡地区的平均进面分数线来看，新乡地区的乡镇岗位分数偏低，但是公务员考试向来是不缺高分大神的，一起来看看进面最高分是多少吧。
进面最高分和最低分
2020年国考某学员成绩：
2019年河南省考新乡地区进面分数最高分出自新乡市公安局基层一线单位，进面分数是71.09分，高出平均分13.15分！公安系统由于招录人数少，报考热度高，竞争程度可想而知。反过来看国考，虽然新乡最高的进面分数是144.3，但是仍然有学员考出了162.8的高分。
通过以上数据分析，我们对新乡在2019年河南省考、国考中的招录情况有了大概的了解，新乡省考主要还是侧重于招录乡镇岗位，整体的进面分数并不高，考生进面的机会还是很多的。新乡国考中主要是招录国税、河务局相关岗位，虽然招录人数较少，但要求条件较高，几乎全部要求全日制本科及本科以上学历，并且90%的国考岗位要求当年应届毕业生才可以报考，因此竞争程度略小于省考。2020年河南省考中新乡的岗位势必会增加在市（区）、县的岗位招录人数，同时个别乡镇仍会大批招录，新乡整体招录人数预计将会突破550+，国考仍会有将近30-40余人的岗位招录。各位小伙伴的上岸几率也会大大增加。
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二
教师
教师，一直都是一个备受社会尊重的职业，也是国家重点关注的职业，2019年国家提出教师工资不得低于当地公务员平均工资水平，2月28日国家教育部发布：要扩大重点领域招聘，比如中小学、幼儿园教师的招聘。此消息一出，立马占据了各大网站的热门。新乡地区教师招录条件相对宽松，并且教师招聘一年有多次机会，招录人数众多，无疑是各位考生获得编制的另一个不错的选择。2020年新乡的教师招聘人数在经过2019年的低落期后必将增加招录计划。
近4年新乡教师招录情况分析
整体来看，2019年新乡地区共计发布16个教师招聘公告，共计录取1409人。参与考试人次高达26582人，平均录取比例19:1；平均最高报录比（报考人数与最终录取人数比值）是新乡市直招教考试，高达67:1；单科录取比达120。2019年新乡地区长垣、原阳招教未进行招录，其中经开区、高新区、平原示范区为非在编招录，招录在编总人数较往年有所下降。
新乡教师招聘条件分析
由上述表格可以发现，新乡地区教师招聘条件相对比较宽松，只有部分地区要求所学专业一致，大部分地区均是只要有相应教师资格证即可报考，市区内在编的招聘中牧野区、凤泉区师范类专科即可报考，市直、红旗区要求必须是全日制本科才可以报考；县区对学历要求相应较低，除辉县市外其余县区专科学历均有机会报考，因此对我们新乡地区有志于教师事业的小伙伴们来说无疑是重大福利，大家一定要抓住目前的宽松政策福利，早日站在教师的讲台上。
新乡地区教师招聘考试内容分析
纵观新乡地区招教考试内容，大家不难发现，教综是新乡地区招教必考科目，市区有四个区考试内容有行测和材料作文，因此对背书不占优势的同学们可以努力学好行测和材料作文，在这两个科目上为自己加分，帮助自己顺利上岸。
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三
事业单位、三支一扶、烟草局等
大部分备考公务员的考生会同时关注另外的一类招考，就是各地区事业单位、三支一扶、烟草局等相关招录，也是大家能够获得编制或者国企待遇的不错选择。报考事业单位就可以获取和教师一样的事业编制；三支一扶考上后有2年的服务期，不过服务期满后有入编的希望，而且属于服务基层人员，参加公务员、事业单位招录会有相应加分或指定报考岗位，竞争程度就大大降低；而报考烟草局考试，属于国企单位，上岗后会薪酬待遇优厚，也会是很多小伙伴争先恐后报考。
新乡地区事业单位相关公告招录情况分析
因2018年事业单位改革，所有事业单位招录暂停，下面给大家汇总一下2017、2019年相关部门的招聘。
2017年招录情况：
2019年招录情况：
从上述表格中可以看出，事业单位、三支一扶、烟草等相关招聘近几年招录人数较少，只有卫辉市在2019年年底发布了近5年来招录人数最多的一次公告，招录人数达到456人。因事业单位改革导致部分部门合并或取消，因此事业单位公告一旦发布，各位考生一定要努力备考，机会难得，也许招录次数越来越少，竞争越来越大。
新乡地区事业单位、三支一扶等考试内容分析
结合2019年各地区考试内容，新乡地区事业单位、三支一扶必考科目为：公共基础知识，部分地区会加上行测、材料作文，但烟草局招聘考试内容为：行测+申论，考试难度略低于省考。公基是出了名的备考难、知识面广、考题变化多等多种标签，使得无数考生在公基科目备考上没有头绪，稍后小编会给大家献上相应的备考策略，希望与各位考生相见于面试。
新乡地区事业单位、三支一扶等报考要求
根据往年数据，市区招录年龄一般为30周岁以下，少部分地区35周岁以下，学历要求大部分为全日制本科及以上。县区招录条件相对宽松，招录年龄一般会在35周岁以下，学历要求以全日制本科和专科为主。三支一扶和烟草局招录要求毕业两年内专科及以上学历考生报考，但是对专业限制上比较宽松，都有一些不限专业招录名额，具体想要了解的小伙伴可以添加底部客服老师进行咨询。
2020年刚刚开始，事业单位招录工作也即将拉开序幕，经过分析对比往年数据，2020年新乡地区事业单位已有小道消息即将发布，三支一扶确定招录，想走进事业单位大门的小伙伴可以开始准备了。备考时间一定要好好利用，备考机会一定要好好珍惜。
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四
军队文职
很多考生心中都有一个军人梦，错过了高中入伍，错过了大学生入伍，那么从2018年开始军队文职的招录，又帮助了不少考生实现了梦想。那么什么是军队文职呢？军队文职人员是指在军民通用、非直接参与作战，且社会化保障不宜承担的军队编制岗位，从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。
军队文职福利待遇
1.薪资福利：由基本工资，基本津贴和奖励工资构成，初入职9000+。
军队文职人员的薪资构成为：岗位工资+级别工资+工龄工资+工作性津贴+生活性补贴+军队服务津贴+奖励工资。
（文职人员正式薪资）
2.住房保障：住房公积金，住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。
3.社会保险：用人单位及其文职人员应当参照国家规定参加所在地职工基本医疗保险，失业保险，生育保险，缴纳保险费。军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。
4.其他福利：文职人员探亲休假，交通补助，健康体检和子女入托，按照军队有关规定执行。乘坐交通工具优先购票，优先在绿色通道通行。
军队文职招录条件
年龄条件
应聘文职人员，最低年龄为年满18周岁，特殊专业除外。报考初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。
招考对象
军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指2020年毕业且在当年6月30日前取得相应毕业证和学位证的毕业生；非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。
学历要求
参考2019招考公告：报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。具体学历条件，由用人单位根据招考岗位需要明确。
军队文职招录岗位
从以上表格中可以看到，2019年河南军队文职招录总人数在698人，但是新乡岗位仅招17人，占比2%，2019年新乡岗位要求全日制本科以上才可以报考。
军队文职考试内容与竞争比
全军面向社会公开招考文职人员考试的笔试环节包括公共科目和专业科目两项，满分均为100分。招录考试的总成绩按百分制折算。
军队文职新乡岗位进面分数线
新乡招录岗位整体竞争不大，平均进面分数线为110.76，分数线要求最高的岗位是河南省军区新乡第一离职干部休养所，从其报考条件中可以看到，可以报考考试为文学、管理学，这两大类专业历年来都是公务员、事业单位等考试的热门专业，并且考生学习程度也是藏龙卧虎，是最容易出高分的专业；相反平均进面分数线最低的岗位是武警部队河南省总队，要求专业是医学，从上述表格中可以看到，凡是医学岗位分数线都是比较低的，主要原因还是因为军队文职考试刚刚开始两年，很多考生还不太了解该招录考试，再加上医学专业学生对此类考试关注度小，就造成了此专业报考人数少，竞争小的情况。
通过对军队文职的了解，如果你还在为自己的就业感到迷茫，请立即行动起来！去考军队文职！既能发挥专长、寻得一份稳定工作，又能为国防事业贡献一份力量。军队文职各位小伙伴赶快加入我们的军队文职备考群吧。
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五
银行、农信社
银行、农信社一直以来是很多金融、经管、财会专业学生想去工作的单位，各大银行每年都会进行春招、秋招，只是招录条件仅限应届毕业生，但是农信社这一单位历年都是进行社会招聘，下面主要针对农信社招考给各位考生进行简单分析。
农信社招录情况分析
因农信社全面改制，2019年农信社没有进行招录，给大家整理了2017、2018年农信社招录情况供大家参考：
从上述数据可以看到农信社招录岗位侧重基层单位，根据2017、2018年上岸学员分配情况，招录人员大多分到各乡镇岗位工作，各项待遇参照事业编制待遇。
农信社招录条件要求
参考2018年农信社招录条件要求，农信社招录对专业要求相对较为宽松，但对学历、年龄有很严格的限制，本科必须25周岁以下，2020年农信社招录要求本科就必须是1995年以后出生考生报考，因此相应的竞争压力会大大减少，据悉，2018年农信社高分学员笔试成绩能够达到70+，但是部分岗位笔试成绩达到40就可以进入面试，因此各位考生一定要结合各岗位要求条件，科学报考，届时新乡华图也会进行一对一报考指导、网申等相关服务，帮助考生顺利报名，直至上岗。
农信社考试内容
通过分析农信社考试内容可以发现，农信社考试内容比较多，但是行测和专业知识是必考科目，行测考试难度会低于公务员考试，专业知识侧重经济、金融、会计等相关知识，但难度不大，因此有志于农信社工作的考生一定要提前准备复习。
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六
医疗卫生岗位招聘
新乡地区医疗卫生岗位招录近三年侧重于特招医学院校毕业生和特岗全科医生，市区各大医院均未进行编制类招考，医疗相关岗位招聘要求专业较为严格，接下来结合近三年医疗特招情况进行分析。
新乡地区医疗特招情况
结合近三年招录情况，医疗特招人数每年均超200人次，并且在学历要求较为宽松，但是结合近三年考试情况来看，竞争程度较小，很多考生考虑因素是该类招录分配地区多为各乡镇卫生院，因此导致各位考生报考热度不高
医疗特招福利待遇
医疗特招分数线
因新乡地区医疗特招面试均是由各县区自行组织，因此未在官网公布面试人员成绩，但结合上图2019年部分考生成绩来看，此类考试各位考生成绩普遍不高，2019年报考人数约为500人，进面比例非常高，平均进面分数在40分左右，各位医学专业的同学有志于基层服务的，一定要抓住医疗特招的考试，提前备考，一定能顺利走上工作岗位。
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