盧金潮
打卡工資要相差2000多元/月。其他的待遇相差更多！
公辦中小學教師的技術職稱最低是員級，也就是三級教師。比它再高一級的職稱就是中小學二級教師，也就是題主所說的初級教師。
我是中級職稱教師，2002年獲得此技術職稱的，現在是技術八級崗位，是中級職稱中最高級別的崗位了。
我校有一個初級職稱教師，他的打卡工資接近2800元，我的是4851元，比他多了2000元多一點。
初級職稱最高崗位是十一級，崗位工資是1819元，最低崗位是十二級，崗位工資是1797元。薪級最低是5級，工資是409元，最高薪級可達65級，工資是7989元（不過，基本上沒有人能夠做到）。薪級基本上是一年一級，教齡是多少年，薪級差不多就是多少年。不過，也有特殊情況：碩士研究生從教，直接認定為初級職稱，那麼，他的薪級直接就是最低的5級。博士研究生從教，直接認定為中級職稱，他的薪級最低是9級。那麼，他們的薪級就比一般的從教人員要高出很多，薪級工資當然也就高出不少。
以上是打卡差距，不過，還有各種工資待遇方面的差距也不少。包括：獎勵性績效工資，和年終獎等等各方面（關注我的頭條號查看相關的介紹，這裡就不一一列舉了）。因為其他各方面的工資待遇都是與總工資或者說打卡工資有關係，都是由總工資決定的。所以說，總工資差距大，各方面的差距可想而知了。
分享到:
