10.15 老板们!你们想过没有,为什么中小企业活的这么难!出路在哪?

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导读:

你们想过没有,为什么中小企业活着这么难?

中国每年约有100万家企业倒闭,平均每分钟就有2家企业倒闭!中国8000多万中小企业,民营企业的平均生命周期只有2.9年,存活5年以上的不到7%,10年以上的不到2%!换言之,中国超过98%的中小企业成立十年内都会走向死亡。

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原因分析:

(1)企业生命周期短;

(2)从始至终的恶性循环;(从创立-赚钱-倒闭)

(3)税费成本、人工成本、地租成本、物流成本高。

花钱容易,赚钱难!哪一项不是需要企业实实在在负担的……

老板们!你们想过没有,为什么中小企业活的这么难!出路在哪?

1、税费成本无论是增值税还是所得税,税率都不低,二者同时征收可以想象企业的压力。

企业税负的现状是流转税与所得税双高。流转税是卡脖子的税,企业只要有销售行为,无论是亏是赚,就要交税。所得税的逻辑相对合理,但要解决重复征税的问题。

一笔利润企业所得税拿走25%,分红时个人所得税拿走20%,综合下来,两项所得税要占利润的40%。

有专家提出了死亡税率的担忧,税务说税负其实不高。

可见位置不同,看问题的视角就不同。税负究竟高不高,一可与其他国家横向比,二可就企业历史税负纵向比,用两组数据说话可能更有说服力。

税制改革大概都有轻税薄赋的初衷,如何让企业有税负减轻的获得感,这是税制改革的痛点。放水养鱼抑或竭泽而渔,戒之慎之。

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创意配图:税费

2、人工成本新劳动法实行后,对劳动者的保护有所加强。

企业雇一名员工除了要发工资,还需要为劳动者购买五险一金。此外,如果要辞退劳动者,还需要支付补偿金。仅以五险一金为例,此项就高达工资的40%以上。

月薪1万元,员工只能拿到7454.30元,而企业要付出14410元。这样的人工成本,员工没有获得感,企业却有沉重的压力感。

此外,社保移交税局征收,企业想通过不买社保、少买社保,来降低用工成本,这无异于慢性自杀!

服务业首当其冲,我们接触到的一些物业行业,还有餐饮行业,保洁保安类的公司,应该变得哀鸿一片了,没办法,他们赚的就是人头费。我想,除了很多高科技,金融类的企业,其他行业都未必乐观,成本的上升会让企业压力一下子大起来。政府把社保包袱全部抛给了企业,企业不好接招啊!

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3、地租成本土地和房租越来越贵,一方面企业的地租房租提升,直接加大了成本压力。

另一方面,员工的生活成本不断的提升,会间接拉升人工成本。资本需要逐水草而居,企业需不断寻求最适宜的发展地。

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4、物流成本“中国物流成本高”是个被热议的话题。

看看高速公路的收费情况就能想象到企业的困境。企业的采购有物流成本,产品出厂有物流成本,产品销售有物流成本。物流成本甚至可以决定企业的生死,看看农产品滞销就知此言非虚。无论是铁路运输,还是公路运输,企业都觉得是沉重的负担。

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集装箱货场

结语:

但话说回来,中小企业的发展确实举步维艰,每一步都走得惊心动魄,但是还是要相信,掌握好管理思路和方法,制定正确合理的发展战略,打造优势产品,肯定能够在这场大洗牌中脱颖而出,创业不易,且行且学习。

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