如今大学生人数越来越多，很多应届大学生表示工作不好找，与此同时，用人单位的要求也变得越来越高，进一步加大了应届生的求职压力。最近河南省就发布了一个新规定，有一个职业从此不再招收应届生。应届生饭碗变少？这种职业以后不再招收应届生，网友却拍手叫好！
对于一所学校来说，学校硬件固然重要，但是最重要的还是软件，也就是教师。当年西南联合大学在云南，硬件条件那么差，因为有着一些优秀的教师，依然培养出大量优秀人才。所以说，教师应该是被重点关注的“主要矛盾”，选出适合的教师对于一所学校意义非凡，也是学生之福。
根据河南省发布的《河南省职业教育改革实施方案》，从2020年也就是明年开始，河南省的职业院校、应用型本科学校的相关专业教师，原则上将从具有三年企业工作经历的人员中招聘，而且要求应聘人员具有高职以上学历，基本上不再招聘应届毕业生。虽说河南省的这个规定让一些应届生无法应聘这些学校的教师，失去了一部分所谓的“饭碗”，但是网友们还是拍手叫好的。
有网友表示，自己以前读的就是高职院校，因为学校招聘的专业教师是大学应届毕业生，这些老师刚毕业就来当教师，没有工作经验，上课流于形式，讲课过于理论化，学生们也学不到什么东西，可以说被“害苦”了，如今这类学校不再招聘应届生教师，可以说把这个“漏洞”堵上了。
教育君当年毕业时，也有同学直接应聘成为高职院校教师，当时教育君就表示有些奇怪，自己刚毕业都没有工作经验，如何去教职业院校的学生？职业院校或者应用型本科院校，是以实践为主的，教的更多的是实际操作技巧，而不是所谓的理论，应届学生当老师，没有操作经验（实践经验），空有理论，实际上并不适合当这类院校的老师。
虽然如今的大学应届生就业难，但是也不能为了解决这些学生的就业而耽误职业院校和应用型本科学校的莘莘学子。应届大学毕业生可以去教小学、初高中，可以去教理论性强的大学专业，这些都是合适的，但是对于实践性太强的专业，应届大学生不太适合，强行去教也有“误人子弟”的嫌疑。
你怎么看？你支持职业院校和应用型本科教师取消招收应届生吗？
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