03.04 和谐的工作环境,和谐的人际关系,打造和谐的团队


在工作中下属多希望得到领导的赞扬和肯定,这样能切身感到受器重和赏识,会觉得更有干头,干得会更加卖力。

同事间也需要赞美,对别人的优点和长处给予肯定,别人会认为你不是小肚鸡肠。

对别人的赞美,也是给自己找到榜样,树立目标,明确做人做事的方向,你自己的孜孜以行,也会收获赞美。

人既然需要赞美,那么就用你的眼光发现别人的美,从内心感受别人的美。

对美不要视而不见,听而不闻,不要吝啬你的赞美,让别人在你真实的赞美声中感受到快乐。

常言道,给点儿阳光就灿烂,那么就多给别人一缕赞美的阳光吧,让别人的脸上多一丝灿烂的笑容吧。

赞美可以点燃别人的激情,激发别人的活力,增强别人的信心,鼓舞别人的干劲。

赞美别人也是自己心灵的净化,境界的提升,行为找到标尺,做人找到目标。

赞美是一首动人的歌。和谐社会先从和谐的心态与和谐的语言开始。

手握手,肩并肩,心连心。

我快乐,人快乐,大家都快乐。

和谐的工作环境,和谐的人际关系,打造和谐的团队。


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