6月14日，大邑縣召開“大學習、大討論、大調研”幹部代表座談會，縣委常委、組織部部長、社治委主任陳一軍出席會議並講話，縣委組織部常務副部長張忠誠、縣委組織部副部長、正局級組織員李霜出席會議。

座談會上，20名幹部代表結合個人成長和工作經歷，圍繞市委“西控”戰略部署，就如何在建設“生態宜居城、創意新大邑”的生動實踐中全面對錶、狠抓落實進行了交流發言。在認真聽取幹部發言後，縣委組織部副部長、正局級組織員李霜有感而發，寓情於教，對幹部的下一步成長提出意見建議。縣委組織部常務副部長張忠誠圍繞多元學習、提高標準、加強創新跟幹部作了交流分享。

陳一軍同志認真聽取大家的意見建議後，分享了自己的感受和體會，充分肯定了本次座談會取得的成效，並對幹部成長提出明確要求。陳一軍同志強調，優秀幹部應有四個方面特質。

一是政治品格要好

黨員幹部要進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，始終做到忠誠乾淨擔當，這是黨員幹部應有的政治品格。有了這個堅實的政治根底，才能走得更高更遠。

二是工作能力要強

敢於擔當、善於總結、勇於創新，是優秀幹部的顯著特質，要善於在工作中學習，善於總結、歸納和積累，找準服務中心大局的著力點，強化擔當、全面作為。

三是為人處事要活

作為常與領導、同事、群眾打交道的中堅力量，要處事靈活、不事張揚，正確處理好各種關係，做到心中有數、外圓內方。

四是生活態度要正

無論社會如何進步，身邊的人如何變化，保持良好生活態度很重要。要做一個愉快的人，把積極心態帶給家人、朋友、同事。要堅持辯證思維，以平常心對待個人進退得失，以豁達的胸懷看待名利，不為浮名所累、不為私利所縛、不為權欲所惑。