据劳动争议案件报告显示，在劳动争议案件中，劳动纠纷案由占59%，社会保险纠纷案由占37%。其中，社会保险争议中，工伤保险争议又占85%。而在劳动合同纠纷案中，解除劳动合同、支付劳动报酬，确认劳动关系是争议最多的三类案件。
可以看出，劳动者在劳动过程中与用人单位出现劳动纠纷的现象越来越普遍，这是为什么？
另外，劳动者在面临这些劳动争议问题的时候，往往会屈服于用人单位，处于吃亏的一方，这又是为什么呢？
理由其实很简单，这是因为我们对劳动层面的法律知识不熟悉，遇到问题又不知道怎么去解决。也正因为如此，我们在找工作时就很容易被用人单位“套路”，自身的合法权益得不到保障。
为了让更多人了解关于劳动方面的法律知识，尽可能避免自己的劳动权益受到伤害，律优联盟的六位律师成员，用了近两个月的时间，收集现在社会上劳动方面最为常见的问题，精心筹备了一节法律课堂。
可能你会觉得，这种法律课堂是
枯燥？ 无聊？ 复杂难懂的
（当然我们是更希望每个人都能参与进来）
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你可以向课代表提出你们的法律问题
我们将会收集起来在直播中给予解答
课程开课时间：2018年05月02日晚上8.30-9.30
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