截至去年年底，簡陽市法律援助中心已經受理了

如果農民工被欠薪，應該以何種途徑討薪呢？簡妹用現實案例為你解答。

農民工老楊和他的20名工友們的討薪之路

2018年3月至2018年6月期間，老楊和一群工友在成都某建築公司承建的新建項目打工，擔任鋼筋工，牟某為鋼筋組工頭。

然而，在鋼筋組工作完工後，牟某並未及時向老楊等20名工人發放工資，只是單獨出具了由牟某簽字按印的欠條。

2018年12月17日至2019年1月17日期間，經多方求助，老楊和工友們尋找到一條解決辦法，那就是到簡陽市法律援助中心申請援助，簡陽市法律援助中心怎麼解決呢？

簡陽市法律援助中心瞭解到具體情況後，指派四川深蘭律師事務所律師為他們擔任訴訟代理人。律師對案情進行了詳細分析，認為欠條只有牟某簽字，如果只起訴牟某，老楊等討薪者可能只有一張勝訴判決書，無法拿到他們的工錢。

律師查詢相關資料，根據勞動保障部門制定的有關規定，結合案情，認為成都某建築公司作為有用工資質的主體，將工程違法分包給沒有用工資質的自然人，對該自然人招用的勞動者，應該由成都某建築公司承擔用工主體責任。

討薪之路難上之難，老楊和工友們怎麼才能順利拿到工資？

討薪之路1

2018年12月25日，在簡陽市司法局的協助下，律師到成都某建築公司和勞動監察部門等涉事公司調取相關證據，遭到了拒絕。

2019年1月7日，律師和討薪者商量後，向簡陽市勞動人事爭議仲裁院提起仲裁申請。

1月16日，在仲裁院對該案件進行了組織調解，由於各方分歧較大，由誰承擔責任以及何時支付欠付工資未能達成一致意見。

1月19日，簡陽市勞動人事爭議仲裁院正式受理仲裁申請，對超齡的老劉等3人出具不予受理通知書。（法律規定打工者有年齡界限）

討薪之路2

在成都某建築公司收到出庭通知後，承辦律師積極和仲裁院溝通，得知該公司將該項目勞務又分包給了四川某某建築勞務有限公司，因此在第一時間將牟某、四川某某建築勞務有限公司追加為本案第三人。

1月22日，仲裁院再次組織各方調解，經各方協商，由牟某和四川某某建築勞務有限公司共同承擔老楊等20人的工資，調解當天共支付7萬餘元現金，剩餘7萬餘元工資在2019年1月29日之前支付完畢。

對於不予受理的老劉等3人也將於調解當日領取部分工資，對剩餘部分由牟某出具欠條，並指定擔保人進行擔保，三人作出不予起訴的決定。

幾經波折，老楊和工友們終於拿回了自己用汗水換來的報酬。

對於民工討薪，簡陽市法律援助中心制定了6項制度。

1、免審直援制度 2、一次性告知制度 3、重大案件報告制度4、案件回訪制度5、 部門聯動協作機制6、案件庭審旁聽制度

通過制定這些制度，為前來申請援助的農民工開通“綠色通道”，維護了民工的合法權益。

有什麼途徑能快速申請法律援助呢？

簡陽市法律援助中心負責人何小梅表示：

▲針對農民討薪、工傷等案件，實行一律免於經濟條件審查，也不需要提供經濟困難證明，採用“一免一簡三快”的工作原則提供法律幫助；

▲同時開通“12348”、“27229148”兩條法律援助熱線電話，在公共法律服務中心還專門設置了“便民窗口”，群眾也可以直接到這裡進行諮詢。

在這裡，簡妹要提醒廣大民工朋友，外出務工要注意以下幾點：

一是務工前必須與用人單位簽訂勞動合同，並妥善保管；

二是注意收集和保留務工或發生勞動爭議時的相關依據；

三是發生勞動爭議時及時依法向勞動保險保障部門、勞動爭議調解委員會、勞動爭議仲裁委員會等提出維權申請；

四是發生工傷事故時，不要輕易與用人單位簽訂帶有一次性解決所有賠償事宜的協議文書；

五是面對強令冒險作業、限制人身自由等嚴重不法侵害行為時，要有敢於鬥爭的勇氣和決心；農民工朋友只有養成學法，用法的良好習慣，自身的合法權益才能得到保障。

希望廣大民工朋友養成學法，懂法、用法的思維意識，不讓所有辛勞付之東流！