根據工作需要，經研究在中國中鐵系統範圍內公開招聘子後備項目總經理人選10人、專業後備人才50人。有關事宜公告如下：
一、報名範圍及基本條件
報名範圍為中國中鐵範圍內正式員工。原則上具備大學本科及以上學歷，中共黨員，中級及以上職稱，年齡不超過40週歲，身體健康，特別優秀的可適當放寬條件，有房地產從業經歷優先。
二、招聘崗位、任職條件及主要崗位職責
1、後備項目總經理（10人）
2、所屬公司開發後備人才（10人）
3、所屬公司設計後備人才（10人）
4、所屬公司項目管理運營後備人才（10人）5、所屬公司項目管理成本後備人才（10人）
6、所屬公司項目管理財務後備人才（10人）
三、招聘流程
發佈公告→報名推薦→資格審查→筆試→面試→組織考察→彙總情況→會議研究→公示→分配。
1.報名推薦：報名時間為：2018年6月1日至2018年6月15日，逾期不再接受報名。
報名人員需填寫《公開招聘領導人員報名表》並相關證明材料掃描件，發送到郵箱：[email protected]；報名人員也可以攜帶書面及電子版《公開招聘領導人員報名表》和相關證明材料複印件直接到中鐵置業集團有限公司黨委幹部部報名。
2.資格審查：由中鐵置業黨委幹部部對報名或推薦人員進行資格審查，將審查合格的人員資料提交至領導小組會議研究審批。審批後，中鐵置業黨委幹部部公佈參加公開招聘面試、筆試人員名單。
3.筆試:公開招聘考評小組對應聘人員進行筆試。
4.面試:公開招聘考評小組對應聘人員進行面試。
5.組織考察（背景調查）:由中鐵置業黨委統一安排，組成考察組，對相關人選進行組織考察或背景調查。
6.彙總情況:考察組根據筆試、面試、民主推薦和民主測評結果及談話推薦等情況進行綜合彙總，形成考察材料。
7.會議研究:考察組提出人選建議方案，報中鐵置業黨委並提交黨委常委會研究。
8.公示:經中鐵置業黨委常委會研究後，對後備項目總經理人選實行公示制度，公示期為一週。
9.分配：公示結束後，無不良反映的，由中鐵置業黨委據工作需要研究後，在所屬各公司及各項目範圍內進行統一分配。
中國中鐵系統內部招聘如無合適人員，黨委幹部部將按有關規定和程序適時進行社會招聘。
四、任職條件
後備項目總經理：在中鐵系統內任項目經理完成2個項目及以上，且任項目經理3年及以上；或在房地產開發企業任項目經理2年及以上，任項目副經理3年及以上。
其他後備人才：中鐵系統內任三級企業相關部門正職2年及以上、或二級企業相關崗位上任職2年及以上。
五、後備人才管理
本次選聘的項目管理後備人才是中鐵置業項目管理儲備人才，由集團公司統一分配、統一培訓、統一調配使用。其中後備項目總經理安排在所屬區域公司所屬項目副總經理崗位進行掛職培養，其他後備項目管理人才安排在所屬區域公司、所屬項目公司相關部門負責人崗位上進行掛職培養。
聯繫人及電話：
雷 雨： 010-83925558 13810973232
嶽江巖 010-83925553 15801383539
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