在職場中混，肯定少不了與領導單獨談話，大部分的人的警惕都比較小，常常想不到防禦一些，往往就會對領導說一些不應該說的事情，在與領導的單獨相處時，下面的這五件事情是對決不能說的，遇到時應該儘量迴避，下面與小編一起來看看吧!
一、老實人不能滔滔不絕
每一個職場老實人，雖然在職場中努力工作，但也少不了與領導單獨談話的情況;如果你在平時說話比較少，在與領導談話時滔滔不絕，亂講一些事情，很容破壞你在領導心中的印象，從心底裡感覺你這人不老實啊;你自己的說的事情，很有可能與領導想知道的事情，並不是同一件事情，就算領導本來打算重點培養你的，但這之後也會打消想法。
二、牽扯同事的事情不能說
當領導找你談話時，就是想多瞭解一下，員工們的工作問題，或者其他更加真實的情況，對待事情要有自己的把握準則，牽扯到其他同事的事情，是堅決不能說的;即便是別人在工作中有問題，也不能是由你去說，你只說與自己有關的問題就行了，讓領導自己去做判斷就行了;如果說一些關於同事的事情，很容易得罪同事，也會讓領導覺得你不是那麼厚道。
三、和同事約定好的事情不能說
如果你與同事約定好，在工作上搞一些小動作，即便是領導要求你在工作上，做一些調整方式，也不能去出賣同事;現實中有不少人為了討好領導，向領導表示忠誠，就把同事的事情也給說出來，這樣你在公司裡也就失去信譽了。
四、工作上大的失誤不能說
面對工作上的失誤，如果你已經發現並且彌補了，沒有對工作結果造成影響的情況下;這種事情不能主動說給領導聽，一旦說出來對自己以後的工作，是非常不利的;之前領導可能對你非常信任，現在就回懷疑你對公司有很多隱瞞，在以後工作上很容易得不到重視。
五、貶低同事的事情不能說
不管領導與你談什麼事情，不管給你做什麼工作，自己要有一個底線，那就是通過損害同事，來襯托自己的事情，千萬不能做;一旦這樣與領導交談，領導就會發現你有很多毛病，被同事知道，對你也有不利的影響，說明你自己的格局是有很大問題的。
閱讀更多 我的職場攻略日記 的文章
