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[ 職難癌]為你解答。同事關係都已結婚，上班是無話不說，下班後都很自覺的互不聯繫，這正常嗎？
我自己覺得，同事都已結婚，上班無話不談，下班後很自覺的都不聯繫，這種情況看似不正常實則是一個很正常的現象，大家都知道，在同一個企業工作，大家既是同事也是競爭者，所以說企業內總有那麼幾個或者是一個跟我們自己 “臭味相投”，談得來的人吧，我們總喜歡跟一些自己談的來的人談論生活中遇到的困惑和一些煩惱，這樣既可以拉近同事之間的關係也可以使自己心情舒暢以便於心無旁騖的高效的工作，豈不是兩全其美。
職場如戰場，是同事關係也是競爭關係
在職場中，如果你還是一個職場新人，那麼更應該跟那麼一兩個同事搞好關係，這樣既可以幫助你解決職場中你遇到的一些棘手的問題或者你不是特別能夠弄懂的問題，跟同事一來二去關係近了，我們都可以向同事請教的，這樣在上班時間內把所有的工作都搞定了，連不懂的問題都搞好了，下班之後自然的是沒有再必要聯繫的，所以說提主問題中的這兩個人的情商都是很高的，大家各取所需，並不用佔據大家的下班後的時間。
都是已婚人士， “老婆孩子熱炕頭”哪兒有那麼多的時間在下班後還互相聯繫
大家都知道996的工作制或者是995的工作制，對於一個企業職員來說都算是很辛苦很累的，何況對於一個已婚人士來說，好不容易到了下班後的時間，大家肯定想的是終於可以“老婆孩子熱炕頭”了，把工作上的事情包括同事早就拋在腦後了。
同為有家室的人，下班後還聯繫，容易引起家庭矛盾
要是大家都是同性還好，要是異性同事的話，下班後還互相聯繫，豈不是容易引起家庭內部的矛盾還影響家庭合睦，所以說工作是工作，生活是生活，兩者之間分得開一點還是比較可取的。
大家覺得這種關係正常嗎？
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