用户765505922188
只有延长休息时间内支付双倍工资，员工在疫情期间上班的，只有在延迟复工这几天属于休息日，对于休息的职工，企业应按劳动合同约定的标准支付工资;对于承担保障等任务上班的企业职工，应作为休息日加班给予补休或按规定支付加班工资。通俗地讲，就是两倍工资。职工按照企业要求在家上班的，应作为休息日加班，由企业给予补休或按规定支付加班工资。
员工在疫情期间是需要按照规定的标准来结算工资待遇的，特别是涉及到相关情况的处理上，还需要基于实际的工作情况而定，在正常的上班时间内工作的并不存在双倍工资的情况，用人单位应当按照上述规定为来计算加班工资待遇。
翻滚吧小马哥
在医院上班当保安是很辛苦的，尤其是在新冠肺炎疫情防控工作期间。上班需要做的事情格外多，通过门禁控制车辆人员出去，测体温登记报表，保持车辆规范有序停放，保证120救护车无障碍通行，落实无烟医院规定，维持正常的医疗就诊秩序，有时候还要帮忙做好事志愿者活动。在医院上班的保安们真的很辛苦，没有多少人会体谅这个群体的艰辛。还是那句话，世上哪有什么岁月静好，只是有人替我们负重前行罢了。相信他们的领导看在眼里，会记在心里，不会亏待他们。让我们在就诊期间自觉遵守医院的相关规定，不给工作人员添麻烦。尊重医院上班的保安人员吧。
仁心小大夫
保安也是一线员工，疫情期一线员工有补助。
程序员说
你好，我是武汉龙哥，很高兴来回答你这个问题，疫情期间，国家有难，公司肯定也受损失，先把公作做好，公司会酌情处理的。
武汉龙哥
保安要做好防护工作要对医院进出的病人负责，保安的工作，首先要对，进医院的人，每个人要量体温
川乡小伙子
一般情况下是会有的，这个是看医院来定的！
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