02.29 如果三月底湖北企业无法复工,企业和员工怎么办?有没有好办法?

王氏奇谈


非常荣幸受邀回答这个问题。我现在就在湖北,如果或许成为现实,作为当事人我来说说的经历和想法。

昨天(2月28日)申请了健康码。今天审核结果出来了,不是想象的红黄绿,而是继续按要求隔离。工作地对于湖北的员工复工日期也是一改再改,从2月10日到2月17日再到2月24日直到现在不能出去。

现在只能直面现实,每个人发挥自己最大的努力投入生产和工作中去。我个人是做了如下工作:

1、在线工作。通过线上尽可能的开展工作,开发供应商、跟踪生产进度、编写培训学习资料、维护现有供应商等等。

2、兼职工作。利用业余时间从事可线上完成的兼职,我个人从2月4日开始注册头条号,力争成为职场领域创作者,现已坚持25天每天坚持追踪时时热点,共话职场干货。

3、新领域。通过疫情让很多人感受到了危机,原来我们的生活如此不堪一击。应除本职工作再寻求一份可养家的本领,以备不时之需。

作为企业来讲,现在能做的也是利用一切手段来开源节流寻求生机。无非也只有加强培训,与员工协商薪资发放方案,尽可能的保证现金流,让企业可以坚持到疫情结束,再寻生存发展之机。

除此之外国家也在出台一系列的政策在帮助湖北。从疫情发生以来,全国各地的医疗队驰援武汉;山东的蔬菜运来了一批又一批;国家还调动了部队的医疗队伍;各大建筑公司用十天的时间建起来一所医院;湖北不是在孤军奋战,武汉不是孤立无援。全国一盘棋,湖北以外的省份积极恢复生产稳经济,湖北省内严控出鄂通道,“内防扩散,外防输出”。这样的调度!这样的统一!这样的速度!这样的执行力在提醒我们这是在中国,别怕!好好在家听话……

对于湖北地区的企业和个人国家出台了一系列的政策保证居民的正常生活和并解决企业的困难。对个人的贷款可向金融机构申请延期、企业可申请免税、免收部分保险费等等。这一系列的政策在提醒我们这是在中国,别怕!湖北不会被丢下……

疫情当前,唯有坚持!

中华大地,必逐病毒!

华夏儿女,勤恳战疫!

中小企业,坚守必赢!





工作型男and大白菜


看到这个问题!我思考了半天!我的心情也越来越沉重,我在想如果此刻我就在武汉,我就是那里的一员,我该怎么办?

泪水模糊了我的双眼!

真的好难过!从来没有想到有一天天灾人祸就降临在自己的眼前,不是一个地区,是全中国,乃至世界!

现在各个地方,都是死守严防,我们要把疫情挡在我们的家门之外。解禁时间一再延期,现在,孩子不能上学,工人不能复工。我们每一天都在努力,每一天都在坚持。我们国家领导从上到下一声令下,全民皆兵,我们服从命令听从指挥。时间就这样一天天过去,一月,二月,明天就迈进了三月的时钟,我们不知道这样的情况能够到哪一天结束。

但是,我们要生活呀,我们每天吃喝生活需要开支,银行的贷款利息需要去还,一天也耽误不得。这时,在金钱面前人显得那么的卑微!没有钱,一天都活不下去。多么现实和残酷。

怎么办?

如果,大家都这样想,都这样的看不到希望,那才是真的完了,才真是最大的悲哀。

所以,我们要从这种思想状态中走出来。

不要忘记,我们是在中国,中国啊!我们的国家,我们的党中央我们的衣食父母一直在关心关注着我们呀。一方有难八方支援,一声令下齐上阵。我们还有十四亿的同胞,我们在困难面前齐心协力。从我记事以来,唐山地震,汶川地震,一次次灾难,我们从来都没有屈服过。

想到这里,我的心情也随之豁然。

是的,着急没用,不是我们懒惰,是不能聚集。不是我们不去工作,是怕一个人成为了导火索,使刚刚减少的病人数量又扩散。我们必须隔离呀,我们这不一样的一次隔离,我们的隔离是在保护自己保护家人保护所有人,我们每一个人做到了,我们每一个人就都是伟大的一份子。我相信,这一切在历史的长河中都会写上浓浓的一笔。

请不要担心,请不要愁烦,被隔离在武汉的每一个人,在你们的背后是强大的中国,你们现在,最要紧的就是,心态。保持一个好心态,要乐观,更要坚强。要有满满的希望,要相信我们的国家。

满腹期待,期待每一个早晨,当我们睁开眼睛再次浏览新闻的时候,能够看到头条上,一条醒目的新闻:武汉解除封城,全国无一病历,一切恢复正常。我们盼望着奇迹的发生,等待云开雾散花落满街,今天我们所承受的一切都将成为一场梦。



菊子姐


这是个现实问题!我身处武汉,深有体会。

由于疫情影响,三月底,湖北特别是武汉企业不能复工,对企业生存和员工正常生活都是个考验,特别是一些中小企业和劳动密集型餐饮企业,平常流动资金就很紧张,由于不能正常复工,还要承担员工的基本工资、社保、房租、税收……将损失惨重,有的甚至破产;同时员工没了收入,如果没有积蓄,还要还房贷,生活将及其艰难。

国家已经考虑这个问题,不断释放向这些企业倾斜的政策,解决企业实际困难,保障企业正常运转,比如社保减免,税收优惠。我想如果三月底湖北还不能解封,国家不会眼看着不管,还会加大政策倾斜,保证人人有饭吃。

当然对于一些有条件的企业,可以通过网上办公,保证企业正常运营。我们单位,现在有条件的员工都在家里办公。我半个月前,就把电脑搬回家,在家里设计图纸,已经完成了好几套施工图绘制,保质保量满足了业主施工要求。

总之,现在看来,疫情总体已得到控制,曙光已经显现,国家会采取一切办法,在控制疫情的前提下,保证企业复工复产,保证人们的正常生活所需。


DSZ海阔天空


湖北人民正处于黎明前,已看到曰出的曙光。三月底无法复工,小微企业等死,员工只能听天由命。放心吧湖北有六千万人,中央政府不会见死不救。


yuexla


湖北现在疫情控制的速度不一样,武汉还以每日四五百的数量在增加,而其他地市今天大部分新增都归零了。要等到连续多日没有确诊,没有疑似才有可能全省全面复工。所以地市的复工时间可能要早于武汉,但是只要武汉疫情不消除,城市流通,是肯定不可能的。那我们就还是得必须在家待着,或者小范围活动。我觉得在家的时间,我们可以这样来分配:

企业可以充分的利用这段时间,来做梳理工作

组织在家办公,做一些可以开展的工作。也可以利用这段时间,将公司的各项数据,发展规划,人员评定等工作开展。技术部门可以组织专业技能培训,提高员工整体的业务水平。有需要考资格证书的单位,可以组织员工每天一起学习,增强学习氛围。

企业资金问题

因疫情,企业资金周转有问题的,应该及时与管理层及骨干员工沟通。得到管理层和骨干员工的理解与支持,采取员工可以接受的方式,尽可能降低公司的支出,维持生存。



员工可以利用假期充分的休息和学习

如果我们确实没有什么工作可以开展的,那么就放宽心,好好休息。等疫情过去了,我们才能以更好的状态投入到工作中去。不要每天因为无法开工而担忧,毕竟这是我们无法控制的事情。与其闲操心,不如利用这段时间好好休息,锻炼身体,努力学习来提升自己。



共享工作

企业可以开工缺人干活,或者员工没法开工可以提供劳动力的这两种情况,可以采用共享工作模式,在国家允许的前提下开展工作。共享工作,说直白一点就是兼职。比如现在很多超市,因为工作量大,就可以招聘自愿者来帮助,并给予一定的报酬。



疫情迟早会过去,企业和员工只有做到相互理解,才能共渡难关。


上班打Boss


对于这个问题,可能要分时段分地区来分析,企业和员工也要根据自身情况来决定怎么办。首先,要明白这新冠病毒疫情是一场灾难,截至2月29日,湖北整体疫情仍然严重,武汉以外地区情况总体比较好,企业与员工经济生活受损失不可避免。我个人分析,3月10日是第一个节点,也许武汉、孝感、黄冈之外可以开工,3月30日可能出现第二个时间节点,武汉之外企业和员工可以恢复正常。武汉是重灾区,目前不好判断。

作为企业家,要积极做好复工复产准备,可以组织员工网络开会,开展技术培训。作为员工,要宅家休息之余,锻炼身体,多读书,多充电,提升工作能力。

相信湖北经历大难,发展必然更好!


Visionstory


我相信湖北尤其是身在武汉的人们还没有考虑复工问题,也没考虑三月底不上班企业会不会垮,他们最直接的感受应该是----健康的活着真好! 新中国成立以后,百业待兴,一切都是从无到有。现在这点困难吓不倒我们,就算是从零起步重新开始,只要有有百折不挠、艰苦奋斗的精神一切都会好起来。


云霞梦生


考虑再三,从乐观而不盲目乐观看待这个问题:一、武汉、孝感、黄冈外2.28日归零,大家要看到这是振奋的事。如果观察十五天仍然无增长,国家与湖北省或会考量,不会忘记大家!大家一定要坚持住,把好属于我们自己的防疫关。二、随着疫情向好,建议以县市,可能的话以镇为单位,根据防疫要求,对符合放开标准的地方逐步放开,并与外省进行一对一衔接,保证对接畅通、路程中防护安全措施到位,人员到达目的地安全到位等保障措施进行全方位考量。避免人流高峰,对不同方向的客流量进行分流把控。3、爱我家,健体魄。这是每位必须要做的,这段时间,更多地通过此次疫情,寻思以往,总结经验,以饱满的状态迎接复工,开业的那一天!今若在,江山豪迈!愿春暖花开,我们就出发!


痴云坊


武汉市以外的地市州已经跟全国基本同步了。因此,这些地市州也应该分区逐步解禁,逐步恢复农村地区的农耕生产,农村地广人稀,季节不等人,错过了一年没收成。城市一些不是人流密集的行业也可以逐步恢复生产。总之要循序渐进,从小范围到集中成片逐步恢复正常生活和工作。


冯工15


事实是好多地方可以复工,但走进一个怪圈!该封谁,不该谁等待是将损失降低的条件。盲目极端是失去人心第一步。


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