时光潋滟滴墨盛放1
这是领导要求还是你个人愿景？
虽然我们工作归工作，家庭个人是家庭个人。
工作都是由无数个家庭成员一起完成的，但是人都是吃五谷杂粮的，每个人都会因为家庭的各种因素而影响到工作，企业也需要人文文化，进而才能进行有效沟通，如果员工生病了，发烧了，也不敢吭声，这样的企业能呆得住人么？
其次就是，虽然很多公司要求不能谈恋爱，但是婚姻是受国家保护的，同事间了解已婚未婚，这是对各自的相互尊重，懂得避嫌，不然公司就乱套了，届时发现冲突，谁来出面解决！！
天道酬勤1988
职场中，不要说自己的家事、自己的婚姻和身体疾病。因为大家都是知人知面不知心，有的人看着面善随和，实际上你永远不知道他的另一面。
1、不要说自己的家事
无论你过得好与不好，都和他们无关。对他们说自己的家事，只会招来他们的轻视和白眼。
2. 自己的婚姻
职场中，你的婚姻千万不要拿出来和同事谈论。如果你过的幸福，你说过来，人家会认为你是在炫耀。如果你过得不好，你说出来是想博得大家的同情，还是有其他想法，大家会胡乱猜疑。要是遇到一个传话筒把你说的话传到你爱人那里，回到家中可能就解释不清了。
3、自己的身体疾病
职场中，岗位竞争激烈，工作压力很大，很多岗位都面临着裁员。如果你对同事说自己身体有病，难以胜任工作，这话传到领导那里，会对你不利。
公司就是上班的地方，不要把家务事带到职场中去。说话做事都要三思而后行，有些话不必说出口，有的话不能说出来。家里的事情在家里解决，自己的婚姻自己管理，身体是自己的，病了去医院找医生。
鸿雁282926316
1、每个人想法都不一样，不要觉得其他人都是好朋友。
小张性格活泼，和同事们相处很好。在一次聊天中，小张和同事聊着聊着就说起孩子的问题，医药费太贵，经济压力很大。小张本来认为大家都是闲聊，并无大碍。谁知在不久后的一次聚餐中，小张说请客，被单位同事阻拦：“哎呀，你别装什么大款了，还请客。”小张震惊中带着恼怒，没想到同事在大家面前直接说出自己家中情况而且还带着一股嘲讽之味。
2、告诉了一个人，等于告诉了全单位。
小王在单位平时不怎么聊闲，一次和领导汇报工作时说小张离职，谈及离职原因时说小张准备做个摄影摄像工作室，小王说完之后就觉得有些不妥，没有深入这个话题。一天大家吃完午饭，女孩子聚在一起聊着健身的事情。小孙说：“小张以后你就有自己的工作室了，以后我就免费去你那拍照，我可要精修的，我们下周出去玩，你也过来吧，负责给我们拍照。”小张脸冷了下来：“谁说我要有自己的工作室了，你们玩你们的吧，我提出离职了，要赶紧找工作了。”小王站在旁边听着，心里知道是怎么回事了。
3、说者无意，听者有心。
小钱和小周顺路回家，路上闲聊。
“周， 你跑步吗？我最近一直跑步呢！”
“我也是偶尔跑跑。”
“你是减肥了吗？”
“我就是健身，身体健康就好。”小周随便答应着。
几天后，小周和同事闲聊着说自己胖了，小钱从旁边路过 ：“你天天跑步还长肉了，是不是偷懒了，要持之以恒！......”小钱数落着小周，教育着小周，没有在意小周脸色的变化。此后，小周就不在和小钱一起回家了。
4、借你之言，办他人之事
与其说有人的地方就是江湖，不如说有人的地方就有八卦。
这天小沈和小何谈论单位薪资状况，交流过程中，小何一个劲的说：“小沈，你看看你，学历高颜值高，咱们单位的给你这个工资不高啊！”小沈自己也觉得工资的确不高。在小何怂恿下，小沈和领导谈话，说明涨工资的意图，可领导觉得小沈还需要锻炼，不能直接给这么高的薪资，小沈一气之下就离职了。后来小沈离职后才知道，小何负责了自己的工作，工资也翻了一倍。
淡香的烟草味
你好，
对于你这个问题，我的回答是，自己的私人情况，不要在职场当中和别人说。为什么呢？
1.职场当中每个人都是潜在的竞争关系
你的家事，和个人身体情况。也许你在当时和别人沟通的时候，你觉得没什么事情，但是有些人他就会知道你的很多隐私情况，当你们在某个时候。需要竞聘上位，那么你说不准他会不会拿你以前说的这些私人事情作为把柄。而且你不能保证每个人都能守口如瓶，你说的那些私人事情，说不定别人转头就告诉了别人，就给你传出去了，而且传话的威力是很厉害的，一传十，十传百，可能把你的事情传的面目全非，严重的还会给你造成不必要的麻烦，让你欲哭无泪！
2.健康信息必须保密
在任何组织，任何职场，你的健康信息必须保密。因为没有哪个公司会用一个身体状况有毛病的人，特别是在某些重要岗位，如果别人知道你有病，（假设你的身体健康有问题）或者你的领导知道你的身体健康状况不好，多半就会让你回家休息，然后找人慢慢接手你的工作，找人替代你。这样的事情在职场当中屡见不鲜。
3.不要给别人传递情绪
因为，当你说自己的婚姻，家庭时，那么肯定是带有一定情绪的，那么，你是悲观的情绪？还是高兴的情绪。你说你是悲观的情绪，即便你的同事听了，还能帮什么忙吗？最多只是口头上安慰你几句，而且你要是经常性的倾诉你自己的家庭，生活不愉快，久而久之人家也会厌烦，看看“祥林嫂”，最开始还安慰下，到后面直接厌烦，还成为人家茶余饭后的笑柄。那如果你是高兴的情绪？那么，好！你是不是在炫耀？如果你说你家庭幸福，婚姻美满，那刚好你的同事这两样都不好，那人家怎么想？会不会觉得你是故意在面前炫耀？这样一来，别人都会离你远远的，你自己可能都还没意识到！
综上所诉，职场只是个合作共事的场所，你和你的同事都只是合作关系，工作一结束，一下班，你们也就没有其他什么太多的关系了，所以唠家常还是找你生活中比较好的朋友，聚会的时候吃吃饭，喝两杯，聊聊天，促进友谊，岂不快哉？
给题主参考，望采纳
职场王尔德
古语有云：“病从口入，祸从口出，”
口舌之间多出是非，身在职场更是如此，有些话即便是天崩地裂都不能轻易向同事吐露。
一. 宣扬负面情绪
身在职场，最忌讳的就是在工作状态宣扬负面情绪。
生活在快节奏的现代社会里，每个人都面临着不小的生活压力，焦虑更是渗透人们身体的每一寸肌肤。
不妨换位思考，一个充斥着负能量的同事“日常”地宣扬负面情绪，仿佛有个黑洞一点点吸走周遭的生气与活力，又如何能被人们接纳？
一个成熟的职场人士必须学会在压力和焦虑中，自己消化那些委屈与孤独。
没有人会希望与满腹牢骚、抱怨不休的人共事，同事自然也不愿被这些情绪影响而消极怠工，都会选择避而远之。
二.涉及个人隐私
作为职场中的个体，每个人都有着自己的隐私和秘密。
将自己的隐私的信息泄露给同事，向同事倾吐苦水，能使你们的交谈富有人情味，看似不会造成什么影响，其实则不然。
职场如战场，个体都是处在竞争之中，甚至有人认为“损人”就是“利己”，没有任何人能够置身事外。
不要将同事的“友善”和“友谊”混为一谈，你无意间所透露的一点信息对于有心之人来说，都是极有价值的内容，
而在此后的某一时刻更是可能被得到使用，自己却被蒙在鼓里、浑然不知。
在职场并非是不存在信任，而是真诚的信任确实尤为稀有罕见。
我们要学会公正对待所有的人，但不要轻信所有的人。
职场历来就是一个鱼龙混杂的地方，你看似无伤大雅的一些闲言碎语，很可能就会被暗中窥探的眼睛所捕捉到，
并藏进心底最为隐秘的阴暗角落，或许哪天重新以更险恶的形式出现，那对你而言便得不偿失了。
职场生存狂
要看用于什么目的。
如果是在入职调查时，基本的信息还是得说。一来公司也不回招来一个一点底细都不知道的人，二来以后有事需要请假，领导也会考虑方面，衡量是不是准假，带不带薪，时长等问题。
如果是在日常同事之间闲聊，就不要什么都说。同事就是同事，没有很厚的感情基础，人家不一定会为你着想，反而可能背后奚落。
傻呗儿贝儿
不要对同事关系抱有太多的希望。同事关系说白了就是在同一个屋檐下挣钱的一群人。同事之间很难做真正的朋友。个人私人情况，同事知道的越少越好，同事之间多多少少有竞争关系，在现代社会除了你的父母，没有人希望你过得好。如果把自己的家庭婚姻生活不幸告诉对方。你得不到别人的同情，甚至换来的是别人的嘲笑和背后的飞短流长。如果你的家庭幸福，婚姻美满，你也不要向同事显摆。同事不会真心祝福你幸福的。同事就是同事，工作之外不要有过多的期待。期待越高，失望越多。
平常心shawn
大家好！我是冬雪；上面问题提到职场中，不要说自己的家事、婚姻和身体疾病！你怎么看？
\n{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 720, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/361e6d988ec748f3823aaa1643bbdbc0\
冬雪3478
那要说什么？是机器吗？上无老，下无小，中间不结婚，不生子的不孝子？🐸🐸🐸🚶🚶🚶
向日葵8853161210914
我觉得不要到处说，同自己的知心好友可以说一说，释放下自己的心情，找到一些心灵上的安慰。即使被别人闲聊时问起我也粗略回两句。我也不喜欢打听别人的家事，婚姻状况，身体疾病等等。因为职场中的伙伴最主要就是同事，工作之中说的最多的也是工作时遇到问题和作业情况。大家都是来自全国各地，和别人说自己的家事，别人还会想，我知道这些对工作有帮助吗？但是知心好友他会给你提些建议或者尽努力去帮助你，特别是生活中遇到点难题，自己总是困感的时候。
我们职场中最主要的话题还是谈工作的分享，家事和其它事放到和朋友散心时再聊一聊，也不要追根问底的去打探别人的家事。
