2月24号到了,现在有多少人没有上班,现在复工最大困难是什么?

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目前形势是怕返工后带来传染,还是有绝大部分的人没有上班,我好多朋友在外地工作,目前还是在家观望。居住地的房主也不建议他们回去,还是安全第一。如果返工再大面积传染就得不偿失了。


苏北的东哥


我是已复工的一枚职场人士,现已正式复工上班1周多,针对于“2月24号到了,现在有多少人没有上班,现在复工最大困难是什么?”,结合我最近经历的复工过程,谈谈我的认识:

其实现在有多少人上班,以及复工最大困难是什么,是一个问题。我一并作答。

复工看地域

为什么首先要看地域,这是因为目前全国的疫情在各省市的严重程度是不一样的。

1.复工(公司或单位)所在地。有像湖北、温州等风险相对高的地区,也有其他风险相对要低的地区;而针对每个地区的疫情严重程度,当地政府、相关机构和拟复工企业所采取的防控措施是不一样的。

2.待复工员工主要分布地。这个道理与上面的第一条一样,有些社区、村镇封路封桥,客观上使的复工返城的交通条件不太具备。


复工看行业

为什么还要看行业?因为疫情的原因,直接受影响的是餐饮、酒店、旅游、娱乐、影视等与消费者生活紧密相关的行业,其次是与这些间接相关如线下培训、教育等产业;这些产业因为疫情的缘故,本身就属于严防的行业,政府对其的政策要求也相对较高;产业自身受到影响,公司、单位是否继续营业还是一个问题,所以网上有一个段子“公司已经不再了,不用来上班了”。所以,夕阳行业或者考虑关门的企业,不会过早的复工


复工看公司

为什么还要看公司?因为随着疫情得到有效的控制,成效愈发明显。多少企业已启动了复工申请审核程序。企业提交复工申请至当地政府后,政府经过严格审核,方可复工。分2个方面:

1.企业自身复工准备比较充分。办公场所是否有消毒、员工每日的交通、食堂餐饮、是否错班倒班等等相对细化的防控措施要具备,具备了条件方能报政府复工。所以,企业自身的积极响应和努力防控是复工的重要基础。

2.政府核验复工是否达到条件。这个又分为自评和现场检查等诸多手续,特别是人员比较密集的企业,是需要经过严格的检查方可同意复工,并予以公示。


复工看员工

1.若公司的员工(劳动力输出)多为高风险区的话,出于安全考虑,员工自身需要隔离14日方可视为安全;

2.返城交通目前还有待高铁、飞机、公共交通等交通工具的陆续恢复,若返城的交通工具都未解决,谈何复工?

3.员工当前居家所在村镇、社区的管控措施,特别是准予外出 放行的措施,还有待当地主管部门根据疫情的情况,逐步考虑放行


综上,从地域、行业、企业及员工自身角度,能否复工需要综合考虑。而最大的困难,是需要等到相对安全的时机,也不是贸然行事。


愚人行走


现在很多企业陆陆续续复工,毕竟疫情对很多企业来说已经造成了非常大的压力,情况不好的已经倒闭或停工停产,很多企业在安全与复工面临两难的境地,一是复工政府不一定审批通过,二是就算审批通过,在安全上也战战兢兢,一不小心有员工感染就面临灭顶之灾。

现在复工最大的问题就是如何保证复工后的安全问题,相信对于国家,企业,个人来说都是面临同样的问题。目前疫情还处于特殊时期,拐点还未到来,我们不要盲目乐观,也不必过分悲观,相信政府及战斗在一线的医护人员,对于我们普通人而言,如果已经外出上班,请做好安全防护,尽量少去人多的地方,这就是对抗疫战斗的最大贡献!



怪咖大叔


您好,我是阿力聊管理,东莞某电子厂生产经理。

很高兴能回答您的这个问题,个人观点不喜勿喷。

首先,我是湖北省恩施人,刚好年前辞职到期,本想着开年换一份好的工作,却被无情的疫情给打乱了节奏,导致到今天为止,也没有特别合适的工作,当然也面试了几家,也成功了几家,但是都不是特别满意。因为现在复工的工厂太少,找管理岗位的人多,供大于求。

第二:因为受疫情的影响,工厂复工必须要政府的许可才能复工,这就让部分中小型公司无法通过许可,并且在复工的要求中,必须要满足口罩、消毒液、测体温的枪等要求,一个工厂一天的消耗不是小数量,并且还要考虑到一个持续消耗的问题,所以部分小公司都选择不复工,这也是其中的原因之一。

第三:因为疫情审批的原因,有些公司是不能复工的。再加上,复工就意味着人群聚集,不管是上班还是吃饭,或者是睡觉等等,这都是很不安全的,虽然有口罩,但是并不是每个人都有那安全意识。最近不就出现了几起复工后发现有发热发烧的情况,最后导致公司全部隔离。所以很多老板考虑到这一点也不选择复工。

在家还没有出来上班的朋友,暂时尽量不要出来,等疫情结束后再出来工作是最好的选择,特别是湖北的朋友,目前很多公司招聘会贴出湖北籍已招满等通告。

谢谢您的阅读,以上是我的个人观点,在东莞为你作答,希望对您有所帮助,谢谢


阿力聊管理


你好!很高兴回答这个问题。现在应该还有很大一部分人还没出来做工!富士康有个分厂招普工,就是给每个人补贴7000元,都招不够一半人员!现在复工面对的最大困难是:疫情拐点还没到!不是人人都能出来复工!一部分人想出来,却出不来(湖北等地);一小部分人,他们是根本不想出来;还有一部分人,他们在观望疫情发展情况,再根据专家公布通告,来决定复不复工的。每个人的情况不太一样,况且,坐汽车、地铁、的士,这些公共交通工具,都要扫码填报个人信息,防疫细微到每一个人每一个角落。上海防治专家组组长张文宏教授提醒公众:疫情还没完全到拐点,千万不能放松警惕!还是好好呆在家,不能到处乱跑!



深圳靠谱


个人观点,不喜勿喷!

作为一个已经复工一周多的苦逼销售,我来说说吧。首先,社会是一个巨大的机器,所有的人都在一个供应链上,不是说我们开工了就行的,上游供应商没开工就会造成物料资源短缺,下游客户没开工就没法确定生产情况,这都是一荣俱荣,一损俱损的事情。

目前来说,复工最大的问题还是安全问题吧。越是大公司人员多的公司就越复杂风险越大,这个时候不是说你我可以确定谁谁谁安全,我们就能开工的,要监管部门审核,要逐一排查,工作量非常巨大的,毕竟,这个是一点风险都不能冒的。

只能期待这个事情早点过去,希望三月初可以彻底解决吧,毕竟,疫情已经往好的方向在发展了。


鹏城汤一霸


虽然说现在到了2月24号,我发觉应该还有很多人还没有上去吧应该都在家里面呆着,说应该是说现在复工最大困难应该是人力,那边病毒方面吧,病毒过去了那些复工会慢慢的续恢复正常了,那人都可以慢慢的去找工作了,正常过后就可以工作啦。


繁华年代时水流年


复工应该不到三成,虽然确诊人数在下降,很多地方控制很好,但是还是不能马虎,真正要复工正常也要到三月初以后,慢慢正常……不是一时半会就能正常起来的,希望这场疫情尽早过去……[祈祷][祈祷]


民盈天下


复工,是当前疫情防控面临的一个大难题。如果说,此次疫情让中国面临大考的话,如何答好复工这个难题,就是一个极大的考验。

说起复工,人们生出的一个最大担忧,是怕因为复工而出现大量人员流动,又成为疫情蔓延的因素。

大家担忧因复工而导致疫情扩散,是不是可以选择不复工呢?

不复工,全国的经济处于停滞状态,后果也是极其严重的,甚至,也可以说,不复工的严重后果,也是我们无法承受的。

不复工,坐吃山空。全国民众再造一个月,结果只有一个,就是坐吃山空。现在,坐吃山空这个成语的意义,才真正体现出来。拖延时间复工,造成的损失,真正是“山空”,而且这个山的体量,还是特别巨大。

不复工,民生何以为继?中国近14亿人口,别的且不说,光是吃穿用度,就需要巨量的物资来供应。不复工,这些物资从哪里来?不复工,这些物资又如何送到千家万户手中?不复工,我们又拿什么去购买这些物资?最简单直接的一句话,不复工,一国之人喝西北风?

不复工,经济停滞,面临着躺下之后能否爬起来的严峻问题。社会经济的运行,就如骑自行车,不运转,没有必要的速度运转,是会倒下来的。前几年,我们一直在说,济经发展面临复杂局面。这就如同说,经济这辆自行车,运行在崎岖弯曲狭窄的道路上。如果,因为不复工,这辆自行车倒下来,会不会有爬不起来的风险?

估计很多人都没有复工的;

因此,虽然在疫情防控局面依然严峻复杂之时,复工会面临一定的风险,但不复工,是无论如何也坐不起等不起的。

筹备口罩、积极消毒,做足防控保障,很多企业尤其是中小企业显得有点力不从心。在这个时候,很多写字楼开发及运营方纷纷站了出来,协助中小企业顺利度过“抗疫”难关,给企业及员工足够的安全感。

1)是疫情防控所导致的工人极度短缺。工人返回工厂手续很多,各级政府之担忧确实能理解,复工申请层层批复、复工培训、疫情防控、人员梳理管控,每一个细节都重要,这确实是无奈之举;不过只要手续齐全,效率还是很快的。但是工人依然回不来,封路、封村、劝返、拒入、户籍、住所、隔离时间等问题,这才是导致复工的第一大难点!

(2)是疫情导致很多产业供应链残缺不全。全国各地大部分企业都有很多外协零部件供应商,大家都会面临工人短缺、材料短缺、部件短缺的问题。这些企业处于不同城市的不同区域,政策不同程序不同,恢复生产时间不同、互相匹配极难,这是第二大难点!

(3)是疫情期间的企业物流运输几乎停顿。除了疫情必需的物资,全国各地设置了各路关卡,供应商原材料、零部件进不来,复工生产后产品运不出去;同时人员限制流动导致市场拓展极难开展。尤其是外贸,目前60多个国家限制中国进入,市场损失巨大。此乃第三大问题!

(4)目前控制疫情和及时复工确实是矛盾,处于胶着状态,我们必须做好持久战的准备。但是我们能熬多久?国家目前要求企业不裁员、正常发工资,可是企业的产品生产不出来,生产出来又流通不出去,资金不能及时收回来,如何保障员工工资?就怕疫情没有了,工厂也没有了,社会失去了造血的机器,这比起疫情本身其实更可怕!





鹿鹿生活记


最大的困难,会是什么了?

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