疫情貌似要结束了,如何快速进入工作状态?

职场老喵


这是一个大好的消息,大快人心疫情过后要以一个最佳状态。投入工作以百倍的努力获得10,000亿万的收获。


仁爱1143


我是一名医生,一直在工作状态呀;而我们的主任和护士长,春节放假期间就几乎没有怎么休息,现在被借调到了一线。

刚才发生了一件小事,既让我特别感动,又觉得有些不好意思。

我们楼长是一位七十多岁的叔叔,特别热心,刚才上来找我说话, 恰好发现我们楼层的灯不亮了,我对他讲:“一直好好地,可能刚刚坏……”话还没说完,老爷子拿起电话就联系物业,物业说:“现在人手紧,得等等”。老爷子对对方讲:“我们楼,“天使”家的灯坏了。”结果,物业二话不说,就赶来了。

我真的特别感动,觉得特别不好意思。

在此刻,我们每一个人都在默默地做着自己的事。快递小哥,比以往更忙了,春节期间,一直穿梭在配送站和小区门口;居委会的工作人员在夜晚的寒风中守护着小区的安全,将病毒隔离在安全范围之外;公交司机按部就班的工作,虽然有时一辆车上除了司机和保安以外,没有乘客,但任然坚守一份责任;还有记者在为民众传递即时的信息;老师在为学生们网络授课;垃圾清运工起早贪黑,做着几乎没人察觉,又无比重要的工作……

只有在困难、在危机面前,我们才能感受到这个社会的运转是多么重要!温暖的社会,需要我们每一个人付出自己的努力,甚至生命。这一切,值得记录,值得付出,值得感谢。


蓝日


很高兴为你解答:

首先,疫情还远远没有结束,至少整个湖北还是重灾区,以我亲身经历来说:

因为公司原因,工作特点很多项目只能现场去办,这几天所在地方疫情好转,全国疫情也在逐步得到控制。

于是,按照政府相关政策,按照公司针对湖北返工人员公告和县政府签发文件流程:

  1. 企业复工证明;
  2. 村里证明~申请到县里的通行证;
  3. 开私家车出去,车上的人目的地一致。

找相关人签字盖章,符合要求的私家车司机等证明也备全,只差晚上六点最终的通行证,谁知政策变化比翻书还快。。。

下午五点,发出紧急通知:

各乡镇,接上级紧急通知,从即日起关闭出省通道,凡是出省上班、务工、经商人员停止办临时通行单,一律不得外出,省内人员流动视情况通行,望各乡镇迅速通知到位,即刻执行。

看来还得继续在老家闭关一段时间,得跟着政府正确指导下,安排出行了!

再说,连出都出不去,还谈个球球的快速进入工作状态。。。

我是 ,欢迎关注一个焦急的湖北人员~


远方没有诗


随着疫情的持续,很可能到2月底才能正常上班,意味着今年的春节假是全中国人民有生以来,甚至此生度过的最长假期。

大家的假期基本上都是从中午开始的,一天的状态是这样的。

20多天养成一个习惯。在漫长的假期里,懒惰、熬夜、暴饮暴食、生物钟紊乱成了常态。但疫情终归会结束,这些在假期养成不良生活习惯的人突然进入工作状态,难免会出现诸多问题。

那么如何快速进入工作状态,难点不是调整状态,而是正面面对压力。

上班后最大的挑战不是早起爬出温暖的被窝,而是突如其来的工作压力,就像一个举重运动员在家宅了几个月,突然要重新举起几百斤的杠铃,身体肯定会吃不消的。

当然不是说工作压力是坏事情,适度的工作不仅不会影响身体健康,还会提高人体的机能。暴饮暴食等,睡眠规律、饮食规律被打乱。节后综合症可表现为:节后的两三天里感觉厌倦,提不起精神,工作效率低,甚至有不明原因的恶心、眩晕、肠道反应、神经性厌食、焦虑、神经衰弱

那么我们如何快速进入工作学习状态呢?

调整好身体状态及作息时间

假期的生活作息和工作时往往会有差异,刚刚结束假期,给自己一个缓冲期,逐步将作息时间调整到与日常工作时同频。

充足睡眠,保持精神充沛

饮食合理,多吃健康的食物

按照新的作息起居,做到之后给自己一些小奖励

允许自己采取一些过渡期的策略,比如按时午休

开工也需要“仪式感”

复工第一天,你可以通过一些小动作,暗示自己快速进入工作状态。例如在上班后,冲一杯咖啡放在办公桌上,就意味着开工了。或者擦一下办公桌,也可以检查日历、确定会议安排、查看待办事项,然后再开始工作。

合理分配注意力

假期自由时间较多,对时间敏感性往往有所下降,且大量疫情信息占据了主要的注意力。复工初期,有意识地重新分配好自己的时间和注意力,能帮助更快进入工作状态。

减少接收社会热点信息(尤其是疫情相关信息)的时间

尝试思考工作中重要的1、2个问题

设定时间节点

在设定的时间开始工作,并尽可能在设定的时间结束。

比如:

设定工作结束时间是下午6点,但出于特殊原因不得不继续工作的话,那么最后的截止点应该是当天10点之前。如果到那时仍未完成,可以设置一个明天早晨的闹钟并尽早开始未完成的工作。

建议:可以尝试「番茄工作法」,以25分钟作为一个时间段,之后休息5分钟。

学会建立优先级

不要让自己被工作支配!一定要学会在固定时间内,按照重要性处理自己的工作。

比如:

可以安排固定时间来处理邮件,不要让它成为一种持续的干扰,也不要在工作结束后经常检查(或回复)邮件。

行动起来

行动是进入工作状态非常有效的方式,在行动中会很快找到工作的节奏感,有利于进行逐步的调整。

选择1、2件相对短期的任务,马上开始执行

与团队伙伴讨论工作相关的话题

和内外部客户恢复沟通和联系

所以还在上班的人都是幸运的

毕竟我们身后可能有房贷/车贷,蚂蚁花呗

被人问到星期几,回答时间不会超过一秒

疫情持续,希望大家信心不减

其实复工想迅速进入工作状态

你最需要记住的是这句话

“Where ever focus goes,energy flows.”


镜头里的童年


调整好自己的心态,就当这次是放了个长假,现在也刚好是一年的开始。

1

总结梳理过去一年的得与失,无论是成功的经验还是失败的教训都要囊括进去,落实在纸上,以免再犯同样的错误,失败的教训要比成功的经验宝贵的多,它可以使你以后不再走弯路。2明确新一年的目标,目标是什么?是前进的动力与方向,如果一个人没有了目标那就没有了方向和追求,那是件可怕的事情。

3

启动新一年的计划,参考以往工作安排,结合单位的工作安排,制定详细可行的计划,并启动时间表,每天上班对照自己的计划执行,当然工作并不是一成不变的,可能随时性安排比较多,但是计划是可以参考并随时修订的。4

时间上的铁规律,即工作时间上的惯性,恢复到以前工作时间上的安排,早上不能再睡懒觉,闹钟一响随时起床,跟时间赛跑。

5

心理上的准备,由于一个假期的休整,各个方面都变得不规律了,首先心理上要接受这样的安排,并且要有充分的理由说服自己,不能跟自己创造一系列的理由拖延。

6

生活规律上的改变,摈弃假期中不良的生活习惯,加入快节奏的生活方式。同时下班之后多和几个要好的同事喝喝茶聊聊天,分享工作中的快乐事,平分生活中烦心事。

7

酣畅淋漓的运动,三个一群五个一伙在休息时进行适当的体育运动,一方面可以锻炼身体,另一方面又可以分解工作上不愉快,以新姿态迎接明天的工作。8总之,假期过后快速进入工作状态,它需要一定的勇气,一点耐力,一点智慧、一个良好的心态,需要做好各个方面的准备。尤其重要的是心理准备和工作目标。






平凡先生001


疫情之下,已经在家休假一个多月了,大家都急切的盼望去工作,那复工后怎样让员工快速进入工作状态呢?我认为要提前做好防疫措施及开工前的准备工作,为快速进入工作状态创造好了必要条件,员工就能很快进入工作状态。

一把工作前的防疫措施制定好,为开工做好防疫准备。

防疫措施包括办公场所消毒措施,人员体温检测办法,员工错峰及轮流上下班制度等,将办公场所的各项防疫措施制定好,并制定好应急预案,提前向员工传达、学习和贯彻,让每一位员工都了解工作后要执行的制度,并要求严格去执行。

二把工作前的各项准备工作提前着手,为开工创造好必要条件。

准备工作包括计划制定、材料储备、人员安排等,将这些事项提前考虑和准备,不要因为考虑和准备不周,而造成开工后的影响和耽误。因为开工也是个系统工程,也涉及到好多方面的统一到位,放假期间暂停的一切事情都要恢复起来,整个工作体系才能运转起来。

所以,要让单位及人员快速进入工作状态,就要提前扫清障碍,解决问题,提前周密考虑和超前部署,为正常工作创造好条件。



煤矿科技工作者


疫情过后上班,做好这八件事,让你迅速进入状态,获得各种加分:

1、打扮的漂漂亮亮清清爽爽

新年第一天上班,个人形象很重要,千万不要破衣烂衫,蓬头垢面,一脸疲惫,没精打采的样子到公司,花点时间把自己打扮的漂漂亮亮清清爽爽,光鲜亮丽精神抖擞的出现在领导和同事面前,一定会获得很多的印象分,也为新的一年夺个好彩头。

心理学研究早就表明,个人形象对人的心理和行为都会产生重要的影响,所以,千万不要低估个人形象的价值,尤其是开门第一天,这个效应更是会成倍放大。

2、主动跟领导打个招呼。

做个卡片,做好问候语,见到领导打招呼。有些领导可能还在休假,主动跟领导发个信息打个招呼,让领导知道你已经到岗,如果有工作可以派给你,这样的员工是不是很靠谱啊?领导一般都比较喜欢下属主动汇报动态,

3、给客户发个消息

别忘了给重要的客户发个信息,恭祝开门大吉的同时,也让对方知道你已经正式休假归来上班了,节前未了的case可以继续了,对方有需要也可以随时联系你,要学会及时卡位,尤其是做销售类工作的同学,客户一定要跟得紧啊。

4、整理下电子邮箱和工作文档

一方面,假期期间没有处理的邮件要及时处理,之前已经发出但是对方没有回复的邮件也可以再发一封作为提醒;

另一方面,春节假期比较长,为了防止遗漏,通过整理邮件和工作文档,也是对工作的一次梳理,便于制定工作计划;

5、列出待办事项,制定一周工作计划

把需要处理的工作列个list,根据人员到岗情况和轻重缓急,制定出一周的工作计划,优秀的员工们都不会等着领导派活,对于自己该做什么都十分清楚的。

另外,还可以趁着还有部分人休假未归,先将自己能独立处理的事情处理好。等大家都到岗了,就可以集中精力解决那些需要协作配合的工作了。

6、调整好自己的状态

春节长假,作息习惯、饮食习惯等都容易被打乱,从上班第一天就要开始调整,作息上尽快恢复规律,饮食上以清淡为主,辅之以适当的健身,将状态迅速调整过来,争取以一个最佳的状态迎接新年工作的第一天!

7、做好个人防护,消毒水,口罩这些一定要带上。


奋斗的管理者


纵观全国疫情发展形式,逐步趋向良好态势;就现阶段我们面对这迅猛,突发的新型冠状病毒全民都不可调以轻心,目前面临全国上下的全面复工复产,如果麻痹大意防疫防控工作出现纰漏,那么就有可能引起前面的防控防疫工作付之东流;为此,我们所面临的防疫防控压力更大,防疫防控形势更为艰巨;就怎样快速进入工作状态,我觉得必须具备以下条件:

一,必须要有相关地区的申请证明;

二,必须要有自主申报认证;

三,必须要有是否到过疫区手机二维码;

四,必须要具备自我隔离条件;

五,公司工厂的,要具备复工申请条件,和防控防疫软硬件宣传,设施配套!

如果符合以上条件的,叫停的可能就要小些!!



雅望故乡


疫情看上去现在已经控制住了,所以很多地方已经开始复工。那么在疫情之后我们如何快速进入工作状态呢?

一、开始调整作息。比如说疫情之前你每晚是十点睡觉,那从现在开始就每晚十点上床睡觉,不要想着第二天可能还不上班。第二天不要睡到自然醒,比如明天可以定个九点的闹钟,后天定个八点的闹钟,直至自己适应上班状态下的作息。

二、每天按上班时间给自己布置一些任务,比如说看书、学习、静思,这些都可以。要求自己在这段时间内,只能做这一件事而不能去干别的。这样,在上班之前就能适应工作的时间状态。

三、养成规律餐饮的习惯。上班时,你肯定是一日三餐。而这段时间天天在家不出门,你可能是一天两餐,甚至一天一餐。从明天起,不管是做还是买,一定要让自己从回三餐的习惯。这样,身体也会开始适应上班的状态。

做到以上三点,我相信你可以很快进入工作状态。希望我的解答可以帮助到你,谢谢。


少东家的Vlog


其实吧,现在就得慢慢的把自己的时间分配一点一点重置了。不能一直处在假期状态,很多时候是在假期用较长时间慢慢切入工作状态的。就比如说慢慢改作息时间,慢慢减少娱乐时间,一点一点增加工作和其他你认为正常的生活活动就好了。

调整好身体状态及作息时间

假期的生活作息和工作时往往会有差异,刚刚结束假期,给自己一个缓冲期,逐步将作息时间调整到与日常工作时同频。

充足睡眠,保持精神充沛

饮食合理,多吃健康的食物

按照新的作息起居,做到之后给自己一些小奖励

允许自己采取一些过渡期的策略,比如按时午休

开工也需要“仪式感”

复工第一天,你可以通过一些小动作,暗示自己快速进入工作状态。例如在上班后,冲一杯咖啡放在办公桌上,就意味着开工了。或者擦一下办公桌,也可以检查日历、确定会议安排、查看待办事项,然后再开始工作。

合理分配注意力

减少接收热点信息时间,尤其是疫情相关信息。尝试思考工作中重要的1、2个问题

行动起来

行动是进入工作状态非常有效的方式,在行动中会很快找到工作的节奏感,有利于进行逐步的调整。

选择1、2件相对短期的任务,马上开始执行

与团队伙伴讨论工作相关的话题

和合作伙伴、客户恢复沟通和联系


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