疫情期間單位每天讓員工必須拉人註冊軟件,這樣的工作有必要幹嗎?

核桃心


我覺得有必要,現如今無論實體店還是互聯網,尤其是零售等相關企業,如果沒有一定的流量池和粉絲團,你的客戶就像湖中的流水一樣,很容易會被上游的洪流帶走,那麼這個時候等你反應過來,可能你池中的水就所剩無幾,甚至一無所有。我們不能按照傳統思維去工作,簡單點說容易被社會淘汰,社會是不會適應你,而是你要用自己獨特、不斷創新的方法去適應這個社會,拉人註冊站在老闆角度來說是對的,如果你不能創造效益,要你有何用,你在這個職位又給老闆帶來了什麼價值和收益,老闆不是做公益,他開公司是要賺錢、要創造價值的,以上僅供參考哈!!!


清遠楊先生


這就是一場我硝煙的戰爭,我們每個人都是戰場上的士兵,只不過我們沒在前線而已。

我們填表格,正是為了前線人員的放心,他們在一線戰鬥,我們的健康,就是為了讓他們安心。

前線的醫務人員、決策人員給我們提供了太多的數據參考,我們的數據統計,就嚴格按照數據結論來就行。

現在疫情正慢慢穩定,但這又是最關鍵的時期,不能在此時功虧一簣。疫情過去之後,社會就要回歸正軌。工人上班,孩子上學,都要有條不紊的進行。而我們的那些表格,數據統計,就是政府,公司安排後續工作的一個基準。

所以說,現在我們要積極配合調查,積極完成基礎數據的統計。

以上,謝謝!


小旺和大燕


當然有必要乾了,我猜你肯定是坐辦公室的,沒有關心過銷售。

工作是必須要乾的,至於有沒有必要,還是要認真分析一下才行。

從公司利益出發,現在員工都在家不能上班,公司如何有收益呢?坐吃山空,公司吃不了幾天就到閉了,復工了你是不是要重新找工作了?能通過互聯網創收的公司都是幸運的,你應該為在這樣一家公司上班的自己感到慶幸,只要公司上下所有員工行動起來,公司的收益有可能會超過以前,很多軟件公司都做到了,公司活的更好,你也會有更好的待遇,難道你不希望這樣的事情發生?

從你個人的利益出發,你現在在家不為公司生存付出努力,想著拉人註冊是銷售部門的事,不是你的事,那就是鼠目寸光,公司賺錢是為了給你更好的發展空間,讓你活的更好,讓你不用為生活發愁,相反每個員工也應該為公司繁榮,做出自己應有的貢獻,只要為公司好的事情你都應該積極去做,沒有公司就沒有你,但沒有你公司絕不會沒了,你想想是不是這個理,幹不幹還是個問題嗎?


涵皓


目前就是這個環境,除了網絡營銷,就沒有其他路子!拉人頭不能直接聯想到傳銷,試問沒有人,沒有註冊量!你的產品那個來看,春晚廣告商,發紅包,那個目的不就是為了註冊量?公司要求你拉人頭註冊,不是為了公司,是為了你自己飯碗工作!相信你工作的公司,只要不是非法傳銷,必須全力服從公司安排,那怕你在不理解,再不好意思去一對一推銷!那麼你被公司淘汰的時候不要埋怨它,畢竟是你不願意讓公司成長!公司也養活不了你!😁


蝸牛快爮


如果僅僅是因為這一件事情,我還是認為你應該繼續幹下去,除非你有更好的出路。

對於任何一件事,我們得分清楚它的主流。如果你喜歡目前的工作,如果你感覺目前的工作能夠給你帶來價值,你為何不做下去呢?

拉人註冊軟件這類事情,雖然不是你的本職工作,但對於單位來說可能也很重要,因此如果不是具有過分的危險性,你也可以做的。畢竟,現在的企業壓力也很大啊。

如果你想換一份工作,需要考慮自己的能力,有下家了再換。而不是因為遇到拉人註冊軟件這類事情。因為在新的單位裡,你也會遇到自己不想做的事情。


香橙先生


個人建議在你沒有找到合適下家的時候,可以先做著,畢竟現在疫情期間還是挺需要一份工作來賺取生活開支的。希望能幫到你


斜槓青年連續劇


法律法規允許範圍內,反正閒著也是閒著,做做也無妨。


霍利菲爾德二世



王之樂科技控


我覺得公司應該制定寬鬆的激勵措施,而不是硬性規定完成指標,畢竟特殊時期,也很少有單位要求員工做自己本職工作外的事情。


123xxxxxx


毫無人性!離職


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