说说80后创业的九年
心里是不想去，疫情关键时刻不能给国家添麻烦，但是看了看自己的银行卡，如果复工还是去吧，但是做好消毒，干活戴口罩，一定要注意安全
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昨天我写了一个关于2月10日复工的回答，好像很多人还挺有共鸣。
要问敢不敢去复工？
我认为只要不是在武汉复工的朋友，大多数人只要是公司要求复工可能都会按时回去的。
我们公司在北京，最初的开工时间是1月31号，后面月底推迟到2月9号，我当时就买了2月7号早上9点回北京的高铁，在2月6号的下午4点左右，公司通知又延期开工，但要求大家这段时间在家远程办公，明确通知24号必须到岗。
不是敢不敢的的问题，公司只要再晚通知一天，我就已经到北京了，而且我知道的很多同事买的是6号回北京的车票，因为通知的时间晚了，他们现在就已经回到北京了。
而且我们是培训公司，要对接各种类型的企业，国企民企外企都有，我知道的很多客户公司，只要不是武汉，就算是湖北的很多制造业的企业，别说10号，2月初能复工的早就轮岗复工了。。
非生产部门的职能部门基本都是去一两个人过去轮岗，然后公司的管理层每天出一个人值班，处理突发事件。
所以，别问员工敢不敢去复工，你得问老板想不想让你复工？
文酒醉先生留。
醉读人生
有啥不敢的，我今年就没休过班，每天都是按照正常排班上，口罩说是两天一个，其实好几天也没有一个，防护服从开始到现在就一身，最多下班时脱下来用紫外线照照，谁的生命都是只有一次，但为了养家糊口，只能咬紧牙关硬抗。
人的生命只有一次，没谁说舍生忘死的，但也得看怎么情况，上有老下有小，你不负重怎么前行，有时就得明知不行还得硬撑。
说到复工这个问题，既然企业要求复工，说明老板想挣钱了，你要没啥负担，可以等到疫情结束后再复工，如果没有工作就没法生活，那只有迎难而上了，毕竟一个家庭，有风险当然你来扛，有危险你来担，只有这样，才有家人在你身后比你安全。对这次疫情，他就是个传染病，只要你不接触传染源，就不要紧，即使接触到了，但做到了很好的防护，也不一定有事，所以，戴好口罩，保持足够距离，尽量不接触人，按时上下班，相信也会安全度过疫情的。
从云不从风
我们是2月3日要去上班，到了2月1日晚上公司通知推后上班到2月9日、到了2月8日，公司又通知推后上班到2月12日，然后，到了2月11日中午，公司暂时宣布解散，到现在，我还在找工作的路上，员工都想去上班，主要是单位想不想让你去上班。
小欣一强
现在这个情况，不是用胆量去衡量的。我们湖北地区还没有收到这个通知。我会遵守国家的法律法规。服从当地政府的安排。在家里好好的做好疫情防护工作。这是对自己，对家人，对社会负责。
假如我收到了复工通知，我一定会做好复工的准备工作。如果我符合复工的条件我回去上班。认真做好每一份工作。
自强不息35052
不必过于紧张，但有必要做好自我防护。
对于这场突如其来的疫情，确实对人产生了极大的影响，特别是节后的复工与上班问题。人定胜天，即然国家规定这个时间点逐步复工，肯定是有道理的。尽管有一定的风险，个人认为，如果条件允许还是要积极上班。
①企业需要复工运营
经济的支持主要是来自于企业，如果企业长时间不能开工的话，对整个国民生计是巨大的打击，因此各企业会在规定的时间里陆续开工，亦促使社会活力的出现。
②必须做好安全防护
当下还处在疫情扩散阶段，并未能完全控制住，因此人和人之间的传染的风险很大，所以开工的企业必须做好疫情控制工作。有些企业采取了线上办公，有些企业虽然是现场办公，但是也进行了准军事化的管理，以减少产生的风险与隐患。
③个人必须做好防护
企业人多了很难面面俱到，因此个人必须要负责，对自己负责就是对他人负责，同时也反过来对自己有好处。减少与人的接触，带口罩，一旦有发热现象及时就诊，做好自我隔离。
【HR视角】
疫情事情是全国一盘棋，如果条件允许是可以上班的，但一定要做好细节上的管控。
非知名首席人事官
本着为人民服务的信念！政府单位的同胞，他们一直都没有放假。一直都在上班。24小时随时待命。尤其是我们的医务人员。每个行业都不容易。特殊时期，我们应该淡定，不要恐慌，要以平和的心态对待！相信我们一定可以胜利！
千千妈咪
卧月眠云
复工不想去也得去！没有工作怎么生活！公司和工厂都会做好安全措施！每个人进厂都会有严格的检查的！新型冠状病毒肺炎确实让我们人心慌慌！国家和企业也不能总是这样下去会损失多少钱！现在不少人都在等着上班！房贷、车贷、孩子学费、生活费！复工我敢去！因为我要生活！压力山大没有办法！
每天美味
2月7号都在上班了
