蘇珍
細化公務員實際考勤和工作內容，比如公安，執勤的公安和經偵的公安，工作量是完全不一樣的，經偵的基本都在家休息，外出執勤的就實實在在付出了很多艱辛，同樣政府機構的公務員，應該公正的考量他崗位實際工作。絕大部分政府機構公務員都是在家休息或者待命的，別說什麼績效，就連基本工資都要按照考勤發。這次疫情是國難，所有人都是公平的，尊重付出的，坦蕩沒做事的，公務員還能繼續保持一個工作，已經比工廠的好很多了，自己也要心裡有點數。建議政府細化公務機構的工作量，根據工作量發錢
大法存在
雖然我不是公務員，我也有自己的觀點-----應該有所影響， 畢竟幹部群眾應該是一個命運共同體！
話分兩頭說，疫情襲來，很多公務員，尤其警察和社區人員，都堅守抗疫一線，他們給國家做出了很大的貢獻，人民群眾真心感謝他， 那麼應該，根據他參與抗疫工作的時長和工作強度，給予一定的臨時補貼！這一點，群眾心服口服。
那麼同時呢， 新冠肺炎疫情！ 對於整個國家經濟的影響，是顯而易見的！昔日繁華熱鬧的街區，現在空無一人，活生生的”生化危機”！具體損失金額，雖然還無從判斷！但是肯定觸目驚心！
在我看來，既然新冠肺炎疫情對整個2020的經濟，造成了不可挽回的損失，都是華夏兒女，應該是我們所有公務員和群眾，一起來共同承擔，所有人都不能置身事外，更不能獨善其身，危難時刻，全國人民應該肝膽相照榮辱與共，這樣不僅絲毫不會磨滅公務員群體的付出，反而更加利於團結！
一碼歸一碼，才是最好的對待方式，畢竟疫情面前，公務員走街串巷排查，老百姓響應號召閉門不出，只是分工不同，其實都是付出，都是貢獻；而且公務員的收入來自於財政，那麼各級政府的財政收入，就來自於兩個部分，第一是稅收，第二就是賣地的收入，很明顯政府難以增加土地收入了，那麼在減免稅收的同時，整個財政收入是會受到影響的，整個社會就是一榮俱榮，一損俱損的關係，那麼公務員想完全不收影響，也不太可能。
希望疫情趕緊結束，在後面的大半年裡快馬加鞭，把疫情的損失減到最低限度！ 經過這麼大的災難，中國社會更加美好。
都是我輩中人
公務員。初一到現在一天沒休，一直一線，年終獎沒發，主要是相關文件沒發，按照要求不能發，比如平安單位獎，考核獎等。二月工資沒發，報不了賬。現在沒考慮過工資，以及獎金，你操啥淡心？
啟明130155364
每次大災大難，都是對國家治理能力和治理體系的一次大考驗。公務員隊伍，包括一些事業單位的人員，以及黨員幹部在這次疫情防控裡面絕大多數都是合格的。他們認真履行職責，迎難而上，戰鬥在防控疫情的第1線，有些同志甚至付出了生命的代價，犧牲在崗位上，對此要表示充分的尊重和認可。
作為開年的第一仗，公務員，事業單位所有為防控作出貢獻的人，交出了合格的答卷。至於公務員的獎金問題，有相關的管理規定，希望不要過度炒作。
民安的安
疫情當前你作為公務員提這個問題確實不太好回答，既然你問了，我還是分享一下個人看法：
首先這次疫情對全國，尤其是湖北省內的各大事、企業單位影響都是非常大的，很多企業延期復工，工人無法按時返回，企業無法正常投產等等，造成的損失是不可估量的。
至於你說的對公務員獎金有沒有影響，這個主要看接下來複產復工以後的追趕速度和效率來定的，如果你們年底按照既定目標完成了任務，甚至是超過了年初的目標，那對你們應該不會有影響，反之，就可能減少或者不發，所有的事情都是“人定勝天”，在自己的崗位上兢兢業業，勤勤懇懇，任勞任怨做好本職工作，不給國家和單位添亂，就是做好的事情！
希望以上的回答對你有幫助，謝謝。
暖通達人
戰疫情，保平安，廣大的公職人員、龍其是最基層的公職人員做了大量艱苦細緻d工作，成效顯著。該給的待遇〈包括獎金)還是應給的，因為他(她)們一樣需養家餬口育子(女)孝老。
和諧宇內
不會的，工資正常發，疫情期間加班費不會少，值夜班還有補助，一天200，這是我們這邊
猴猴猴猴猴哥哥
公務員一般不允許發獎金，參公和事業編可能會有年終獎，好多地方財政吃緊，可能要取消13薪和未休年假補貼。
燕雀安知鴻鵠志
個人覺得應該影響不大。這個還的因地區而論，比如內蒙古地區所謂的公務員獎金其實就是1個月的基本工資而已（職務工資+級別工資），就拿大眾科員來說不到3000元！
而且，這次疫情期間，廣大公務員群體很多都放棄休假，積極投入到疫情防控工作中，雖沒有直接接觸病人等醫護人員那麼偉大，但也為疫情防控工作做出了應有貢獻！
所以說，個人覺的無論從客觀還是情理方面都應該沒問題！
chenwu168
應取消獎金。每月拿這麼多錢，吃飯免費，出門幾百塊車補，在辦麼室享受免費空調，下鄉又有補貼，還有什麼值得獎的？
