quwulc
不知道是命重要還是復工重要！！復工肯定會出現大量的工人返回居住地工廠各商場超市，一個人感染不知道，一旦發現確診那可是一群人都要被隔離被停工！不是又重複了嗎？！！難道要週而復始的循環🔁
樂至君子
中國在交通規則裡面有句話叫：寧停三分不搶一秒！在確保安全的情況下可以復工，若沒有確保安全誰能承擔責任？不要因自己的利益在出事故後又把擔子推給國家，要是國家規定誰家企業出現病情誰承擔責任，很多利己的企業不敢復工，若不是國家生活物質需要和醫療需要和國家重要需要等！就不要盲目復工，這樣只能給國家添亂！在沒完全安全的情況下停下來，是給自己增加保障，給自己在這次病情後加增經濟收入，給國家支持，給前線戰鬥的白衣天使最大的支持和報答！
塵埃落定233381006
目前疫情還處於非常嚴峻的狀況，復工時間是需要認真考慮的問題，復工是存在安全隱患的，但並不代表不能復工，隨著復工時間的公佈，大批職工走向自己的崗位，出現復工感染冠狀病毒並不是完全的弊大於利，只要復工單位認真負責，相關職工遵守預防措施，正常復工並把隱患降到最低並不是不可能。遵守黨和國家的領導安排，實行相關政策，做好分批覆工，復工前自我隔離，復工後做好消毒防護措施，慢慢復工恢復正常生活並不遠。而復工需要考慮好可能出現的問題，一些用人單位可能復工感染風險大，則需要推遲復工，在家辦公，自我隔離時間長一些。萬眾一心，對自己負責，對同事負責，才能更早的看到春暖花開
新說新語
復工不是拼運氣，是科學管理。這裡有幾點建議，僅供參考，大家可以不斷完善補充：1.可以考慮雲辦公等措施，把電腦寄到員工家裡，儘量減少辦公室人員數量，能不來的儘量不要來。2.統籌工作計劃，實施彈性工作制，各項目組上下班時間錯開，減少辦公室人員數量。3.做好辦公期間的防疫工作要求，包括強制戴口罩，組織物業消毒，保持通風等。4.有食堂的單位，撤走部分桌椅，保證就餐人員間隔距離，就餐分組，一次只去一部分人。保持食堂衛生和通風。最後，真誠建議一些企業主，目前情況下，不要奢望生產力可以達到非疫情的時候，工作都是儘可能推進而已，首要的是讓企業生存下來，帶領大家熬過這段時間而已。不要期望太高。本人小企業主，也在苦苦支撐，但願疫情可以早日結束。
不忘初心197236903
王源有首歌叫《世界上沒有真正的感同身受》，你不是TA，不知道TA經歷了什麼。
第一，疫情嚴峻，對於在家就可以賺到錢的人來說，疫情沒有多大的影響。而出門才能賺錢的人，一家老小的壓力都扛在身上，出門有感染的風險，不出門全家都等著吃，你讓TA們怎麼辦？這個問題解決不了，復工是必然。
第二，希望召喚復工的企業分批次復工，做好安全措施，如提供口罩、手套，禁止扎堆聚集。
如魚和水
復工必然帶來傳播風險，不能因為有風險就不復工。經濟停擺人員停止流動半年肯定會讓病毒消失，但是容易讓社會動盪，。並不是所有人都有穩定的收入，超市也不是永遠都有源源不斷的商品，當沒有了錢，買不到商品，會讓人更多的人恐慌。讓風險可控是復工的前提，同時對復工人員的責任教育也很重要。
飛奔的小松鼠
這不是前功盡棄了嘛 !
開工為何不能做好防護措施？
真是可惡至極 !
鼠目寸光，無大局觀念，將這些老闆繩之以法 !
不需要理由3644374
這都是專家們在預料之中的事情，復工的人員中有被感染者陰性的就很難預防，到單位以後爆發的這種情況肯定有，為什麼讓他們到單位以後都先隔離呀？就因為這種情況，只要單位掌握好了隔離的情況肯定不會大面積爆發的。
帶刺玫瑰8105
我們廠昨天外來人員剛到，今天就上班！都不隔離！
陳想瘦mm
具體來看，企業復工需達到的條件包括：防控機制到位、員工排查到位、設施物資到位、內部管理到位及宣傳教育到位。
