KoraManuja
1.購買城鎮社保並不是簡單的是否划算的問題，而是關係到能否實現老有所養、安度晚年的問題。
2.購買城鎮社保也不是想買就能買的問題，對農村戶口人員來說門檻還是比較高。
這是作為三農工作者的筆者，從鄉鎮的日常工作和親朋好友辦理的實際中得出的結論。
一、分享幾個案例，城鎮社保“想說愛你不容易”
（一）回家進廠打工一年只為納入城鎮社保體系。這是筆者的親戚，夫妻二人一直在外做建築零工，前年考慮到已年過四旬，為了年老時能按時領取社保金以安心養老和減輕子女贍養負擔，春節後就專門應聘到本地一園區企業上班，幾個月後由廠裡順利納入城鎮社保體系，今年已從廠裡辭職又外出繼續做建築零工去了，現在每月按時由自己繳納社保的相關費用。他們的想法就是通過進廠實現納入城鎮社保體系這一目標，然後由自己按規定繳足相關費用，待達齡時按月領取養老金。
（二）難以追回的社保指標。這是筆者遇到的群眾訴求根本無法解決的糾紛問題。七八年前，因轄區內一條公路升級成省道，在擴寬時給予了近200個城鎮社保指標，但群眾認為一次性要繳三到四萬不願接受，於是不得不退回近三分之一的指標。兩年前，當時可納入而因認識不到位未納入的人員，看到已納入人員每月領取1000多元的養老金，開始反悔以各種理由討鬧。就在上一個月，還有人到我辦公室來討要，說無論如何要將其父母納入城鎮社保。但這種情況，因是自動放棄，根本已無法再追回了。
（三）水漲船高的社保指標。這是筆者親戚家所在社才發生不久的事，社裡被徵收了部分土地，一家都佔一點，但根據徵地面積計算的城鎮社保指標極其有限，最後每個指標上漲到了近4萬元。筆者親戚就花近4萬元買了一個指標，因是達齡人員，目前每月可領取1000元左右的養老金，實惠已開展顯現。
筆者兩年前在實際徵地時，也有一個社的社保指標被爭奪到了5萬元一個。其實大家也大致算過賬，如果選擇一次性補繳的方式，至少要花10萬元左右，還是買徵地的這個指標相對划算。
二、分析上述幾個案例，可以得出的結論。
（一）農村戶口人員目前仍還難以順利納入城鎮社保體系，要不就是一次性補繳的費用較高。這也是筆者親戚想分年繳納社保金的主要原因，也是本有指標部分群眾先放棄而後又反悔的原因。
（二）農村戶口人員通過到固定單位務工、土地被徵收而納入城鎮社保體系，是當前群眾主要選擇的路徑。筆者親戚夫妻二人專門到園區進廠務工一年，其主要目的就是通過廠裡而納入城鎮社保體系，當時的想法和說法也是工資少點也沒什麼，關鍵是要拿到買社保的門票。擴寬公路、因項目建設而徵收土地，也是農村群眾納入社保體系的重要途徑，以至於出現了“炒”社保指標的現象。
（三）納入城鎮社保的達齡人員（男60，女55），按月領取一筆能保證其基本生活的養老金，以較好地保證其晚年的生活。這也是農村戶口人員開始惦記城鎮社保的主要原因，也是原先不願納入後又反悔的導因，還是社保指標水漲船員高的主要原因。
（四）對農村數量龐大的達齡人員而言，目前能納入城鎮社保覆蓋的概率很小。其—，因超齡，難以到固定務工，走不通由固定單位將其納入城鎮社保之路。其二，土地徵收就廣大農村來說，畢竟是小概率事件，大部分農村的土地不會被徵收，即使徵收一部分，也涉及按徵收面積計算的指標與實際需求差別較大的問題，能通過徵地而納入城鎮社保的終究是極少數。其三，雖然社保政策有所放開，但就普通農村群眾而言，一次性繳納10萬元左右的靈活就業人員社保費還相對較高，一般的農村群眾一時難以接受。
（本文圖片來自於網絡）
鄉村微視界之鄉村漫記
農村戶口的人購買城鎮社保當然划算。現在很多農村老人退休後盼望著每月有個500元左右的養老金就夠生活了，可實際上目前國家發放的城鄉居民養老保險基礎養老金每月只有100~150元，還是滿足不了生活的需要。可是如果參加城鎮社保，即使按照最低檔次繳費15年，每月也可以領取800~1000元，這是為什麼呢？
農村養老保險和城鎮職工社保有什麼不同？
【一】農村養老保險。
目前的農村養老保險又叫做城鄉居民養老保險，它的繳費檔次非常靈活，從100元到幾千元不等。很多人都按照最低檔次每年100元的標準繳費，因此養老金待遇也比較低。
城鄉居民養老保險的養老金待遇主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。
（1）基礎養老金是政府對符合條件的退休人員發放的，普遍來講標準比較低，國家的最低標準是88元每月，各地方政府一般有一定的額外提升，但是全國普遍在100~150元之間，比如河南省、吉林省、雲南省、湖南省、湖北省目前只有103元每月，山東省和福建省是118元每月，陝西省136元每月，浙江省155元每月，廣東省170元每月。
（2）個人賬戶養老金等於退休時個人賬戶的餘額除以退休年齡確定的計發月數。由於農村養老保險男女都是60歲退休，60歲退休的計發月數是139個月。
【二】職工基本養老保險。
城鎮職工養老保險又稱為職工基本養老保險，它的養老金待遇也主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分構成。
（1）基礎養老金
職工養老保險的基礎養老金是有專門的計算方法的。基礎養老金等於退休時上年度在崗職工的月平均工資×（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%。
通過計算公式，可以瞭解到職工養老保險的基礎養老金跟社會平均工資相掛鉤。如果我們按照60%檔次繳費一年，退休可以領取0.8%的退休上年度社會平均工資。如果按照100%檔次繳費退休可以領取1%。
由於最低繳費檔次都是60%，最低繳費年限是15年，所以基礎養老金的最低待遇也就是12%的退休上年度社會平均工資。在全國普遍5000~6000元的社會平均工資的情況下，基礎養老金至少會在600~700元之間。所以，職工養老保險的基礎養老金就要比農村養老保險高很多。
（2）個人賬戶養老金計算公式是幾乎完全相同的，都等於退休時個人賬戶的餘額除以退休年齡確定的計發月數。
兩種個人賬戶養老金的不同卻也是很大的。職工養老保險，只按照繳費基數的8%劃入個人賬戶。職工養老保險如果是在企業繳納沒有問題，因為個人繳納的錢數恰好是繳費基數的8%，不過用人單位還要繳納16%但是跟個人無關了。個人繳納，一般按20%的比例繳納，也就是說只有40%的繳費錢數進入個人賬戶。農村養老保險除了個人繳費的部分之外，國家還會補貼一部分，有的地區集體也會補助一部分。這三部分都會進入個人賬戶。
職工養老保險每年會有國家公佈個人賬戶記賬利率，記賬利率2016年以來普遍很高，一般在7%~8%之間。城鄉居民養老保險個人賬戶計息利率比較低，一般只有銀行一年期定期存款利率，1.5%左右。
職工的退休年齡比較多種多樣，實際上45歲、50歲、55歲都可以。比如女性從事特殊工種或者失去勞動能力，可以45歲退休，男性失去勞動能力和女性工人可以50歲退休，女性幹部和靈活就業人員、男性從事特殊工種也可以55歲退休等等。
【三】養老金增長。
職工養老保險每年會有國家通過行政命令的方式對退休人員的養老金進行調整。主要是為了保證退休人員的養老金水平和社會平均工資水平以及物價增長情況相一致。相對而言，農村養老保險是沒有這樣待遇的，一般每三年調整一次城鄉最低基礎養老金，有過去的55元上調至70元，又上調至88元。除了北京、上海等少部分地區每年進行調整，一般是沒有正常調整機制的。
總體來看，職工養老保險繳費15年，差不多每月可以領取800~1000元的養老金，而且未來會不斷增漲，待遇是非常划算的。但問題在於，每年都需要繳納7000~8000元甚至更多的養老保險費，在農村能夠負擔這樣保險費的人不多。所以只要你能負擔得起養老保險費，參加職工養老保險最划算。
暖心人社
這根本不是划算不划算的問題，而是是否能負擔的起繳費，還有養老金夠不夠花的問題。
什麼保險也無法和城鄉居民養老保險比性價比，最划算的就是城鄉居民養老保險，每年只需要交100元，交夠15年，每月就可以領取一百元左右的養老金，一年回本，剩下都是賺的，即使現在提高了准入門檻，也不過要求每年交200元保險費，性價比極高。
但是，每月一百多元的養老金可以養老嗎？答案是肯定不夠的，這也就保障了早點錢，另外兩餐還沒著落，更別說其他方面了。經常有些人說，那為什麼城裡人就有養老金？
首先，要糾正一下，就是城裡的居民和村裡的都是一個待遇。職工的養老保險不是國家發的，他們的養老金也不是大風颳來的，而是個人和單位一起交的，跟存款差不多，你需要提前存錢，才能退休以後取錢。
然後就是我們一般所說的社保，準確的說應該指的是城鎮職工養老保險，也並不限制戶籍，非農業戶口和農業戶口都可以交，只要有工作單位，單位就需要為職工繳納社保，即使沒有工作單位，只要符合社保繳納的年齡，也可以以靈活就業人員身份繳納社保，手續很簡單。
關鍵是城鎮職工養老保險即使每年按照最低繳費基數繳納城鎮職工養老保險，現在城鎮職工養老保險也需要每年交5000多元，而且這個數額還在逐年上漲，而且到退休時，需要累計繳納年限不低於15年。按照每年交500元計算，連續繳納15年計算，退休時可以領取退休金不過六七百元。如果想多領退休金，就需要提高繳費基數，或者延長繳費年限。
我們都知道坐奧迪轎車要比奧拓轎車舒服，但是從價格、保險、保養費用等等，奧迪都比奧拓轎車高得多，好也要首先能夠負擔的起。目前，我們國家脫貧攻堅任務還在如火如荼的進行當中，有上億人年均收入還不到2680元 ，每年交5000元保險用於養老儲備，還有相當多的人負擔不起，根據自己收入，選擇合適的養老保險檔位，城鄉居民養老保險每年繳納保險費從100至4000元自由選擇，城鎮職工養老保險每年從5000元至40000元多種檔位可供選擇，養老保險選擇需要適合自己，並負擔的起的才是最重要的。
七葉一支花
農村戶口怎麼才能交上社保？在農村，很多人沒有繳納社保，到了退休年齡，無法辦理退休，無法享受退休工資。目前農村很多人出去務工，單位可以繳納社保，沒有出門務工的人也很多，在農村就繳納農保，也就是每人每年100元起步，條件好的交費檔次高一點，條件不允許的都是交100塊錢，繳納100農保，到了60歲每個月也就是領取幾十塊錢，根本解決不了問題。所以就這樣的問題，我們一起來看看吧。
首先新型農村社會養老保險制度堅持“保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續”的原則;具體而言，一是從農村實際出發，低水平起步，籌資規模和待遇標準與經濟發展及各方面承受力相適應;二是個人（家庭）、集體、政府合理分擔責任，權利與義務相對應;三是政府引導和農村居民自願相結合，引導農村居民普遍參保;四是先行試點，總結經驗，不斷完善，逐步推開，實現可持續發展。
其次，農村人可以參加城鄉居民醫保(有的地方叫新農合)和城鄉居民養老保險(也叫新農保)。這兩種保險每年要繳納的費用相對來說就少多了。當然了，少繳錢，享受的待遇也低。比如職工醫保和居民醫保比較，報銷範圍廣、報銷比例高、報銷額度高。這不難理解，職工醫保一年要繳兩千塊錢，居民醫保一年才交兩百多塊。同樣的，職工養老保險和居民養老保險相比，養老金要高一大塊。因為職工養老保險費用比居民養老保險費用高一大塊呀，繳的多，自然得的也多。
最後總結就是，辦理靈活就業養老保險不分農村和城市戶口，辦理的時候需要身份證複印件正反面三張，三張一寸照片，本人到社保部門申請辦理就可以了
深漂繪畫師
現在大多數城市已經不再區分農業戶口和非農業戶口了，而統稱為居民戶。不和以前一樣區分的那麼明顯了，現在居民參加的社保名稱為統稱為城鄉居民養老保險，城鄉居民醫療保險。農業戶口與非農業戶口，在參保方面是沒有區別的，是同等對待的。根據提問者的描述，應該是農村戶口，能不能參加城鄉居民養老保險？答案是 一定可以的。
你在城市工作，有固定單位！只要你在城市打工，上班，企業就必須給你購買社會保險，無論你是城市還是農村戶口，都必須購買，這個已經作為法律強制執行了！如果單位不購買，你可以舉報。如果你沒有在單位就業，但是你也想購買保險，也是有辦法的，這種社保叫靈活就業保險。
個人參加職工社保，只需要繳納兩部分；養老保險和醫療保險。如果個人有單位，由單位和個人共同繳納職工社保，則包括五部分，另外三部分是；工傷保險、生育保險和失業保險。單位為職工負擔大部分費用，個人則只需要繳納少部分。
城職保分為單位繳納和個人繳納，繳納費用相對高，每年至少幾千元，各地標準不同，但保障水平也高，且保障全面，包括五險養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險。城職保和城居保相比退休養老金高，每年給退休人員漲的基礎性養老金也多。
然後所有農村戶口也享受這個辦理職工社保的權利。這種沒有工作單位的人群，可以自由職業者身份去參保職工社保。就是需要你將戶口所在地的，縣級以上的社保局。據開立基本養老保險帳戶和基本醫療保險帳戶。然後按照社保局和醫保局合作的銀行，每年交費就可以了。
對於農業戶口的社會養老保險和醫療保險的繳納又做出了優惠的待遇，也就是說對於農民可以補交一定的社會養老保險和醫療保險的費用，但前提條件必須是滿足交納五年以後的社會養老保險和醫療保險，而且可以靈活就業的事身份進行繳納費用，最高補繳的費用為十年。這樣計算，也就是說目前一次性補繳在9萬元左右！！
山腳下的一股清流
樓主你好，農村戶口的人選擇購買城鎮社保划算嗎？農村戶口的人購買城鎮社保也是完全沒有問題的。只不過就是啊，農村戶口的人在沒有工作單位的前提下，那麼個人是要按照靈活就業的形式來全額承擔自己的一個社保交費。這樣的話相對來說，交費比例和交費金額，比起企業在職職工來相對是要高一些的。
那麼選擇職工養老保險會給自己帶來一個什麼樣的好處呢？我們都知道職工養老保險所享受到的養老金待遇是比較高的，所以說這方面在參保城鄉居民養老保險的個人，那麼自己可以享受到一個更高的養老金待遇。所以參加職工養老保險對於自己來說，獲得的養老金待遇普遍是比較高的。
但是自己能不能夠承受這樣的一個高額交費，因為畢竟按照靈活就業的形式來交納自己的職工養老保險，那麼交費金額每一年大概是需要8000元到1萬元不等。在這樣的一個前提下，每一年能否正常的來完成這樣的一個交費，對於自己經濟能力的一個考量，是非常重要的，所以說，首先要具備這樣的一個條件，才能夠去選擇參保職工養老保險的待遇。
社保小達人
關於這個問題也要視情況而定，如果你長期在農村生活的話，是沒必要捨近求遠追求“城鎮社保”的，那樣不一定划算便捷！
要知道，農村地區目前主要開展的新農村合作醫療保險和農村養老保險，往往是分開繳納的，至於費用，我們這邊新農合去年底繳納實際費用為220元/人，而農村養老保險是分檔的，去年我們這邊最低繳納金額為300元/人！
雖然這幾年新農合和農村養老保險的費用有所提升，但比起城裡社保金額還是要低很多，對於長期生活在農村的朋友還是比較適合的，畢竟看病養老差不多都在農村為主，沒必要追求城裡社會保障服務，畢竟你沒有選擇進城生活！
不過，這幾年農村種地收入越來越低，導致很多農戶不再以種地為主，大多開始進城務工並長期生活在城鎮中，這樣一來，若是長期生活在城鎮裡，這時不妨可以考慮城鎮社保！例如我們村一個堂叔，因為是退伍軍人被安排在鎮上上班，就在鎮上繳納了城鎮社保！而現在的很多年輕人外出上班時，很多工廠其實也會安排繳納社保，這樣一來，這部分農村人也其實獲得了城鎮社保服務！例如：
我的一個表哥常年在外地打工，自從去年企業必須為職工買社保後，現在也繳納了城鎮社保，由於他們村目前也面臨整體搬遷入鎮上計劃，而且未來還可能會在本地縣城買房居住，因而感覺現在繳納城鎮社保對於以後生活還是有一定幫助的！畢竟以後他們村快拆了，也很難再在農村生活，這樣一來，城鎮社保的保障自然顯得尤為重要！
目前來看，我感覺：由於很多農村中老年人多還是選擇鄉下居住，這時為了生活便利和自身經濟條件，我感覺直接繳納面向農村的醫療和養老保險即可！而對於進城生活為主的農村年輕人，為了以後生活的便利性，其實我感覺繳納城鎮社保更划算一些。畢竟現在年輕人很少願意留在農村，這樣再繳納農村的養老和醫療保險就顯得沒必要，畢竟現在結婚多會在城裡買房，基本以後會在城裡定居了，還是城鎮社保更划算一些！對此，大家感覺呢？
龍百曉生
這個問題沒有什麼划算不划算的，如果作為農村戶口的人購買城鎮職工養老保險和城鎮職工醫療保險的話，那麼相對應的就是你的這個繳費比例就會大大的提高，比起這種農村養老保險和醫療保險來講，繳費會增加不少。
所以說對於你來說，首先是你個人經濟能不能夠承受的一個問題，並不是應該考慮劃不划算的一個問題，這個問題可以這樣講，你交納的費用雖然是增加了，但是最終你獲得的養老金待遇實際上也是增加了，所以說你加大了自己的投資，最終獲得的回報，增長的，對於個人來說，是沒有划算不划算一說的，因為你獲得的回報是一個成正比的關係。
所以說自己個人經濟能力只要能承受，那麼就完全沒有問題，當然無論你是參保職工養老保險也好，還是參保居民養老保險也好，首先從建立養老保險開始就一定要一直參保下去，並且要達到15年以上的累積繳費年限，因為只有達到15年以上的累積繳費年限，才能夠正常的辦理退休享受養老金的待遇。
山路187099721
樓主你好，首先購買社保是不區分農村戶口和城鎮戶口的，這一點是沒有任何的分別的，無論是作為城鎮戶口也好，還是作為農村戶口也好，那麼購買社保對於自己來說所獲得的待遇是沒有任何區別的。當然我個人認為，任何一個人都應該來購買一份社保，因為只有購買了一份社保，那麼對於自己來說才能享受到一份基本養老金的待遇。
農村戶口的人也是可以購買城鎮職工社保的，當然農村戶口可以按照靈活就業的形式來購買職工養老保險和職工醫療保險，或者說作為農村戶口的人可以在城市裡工作，那麼所在的工作單位也會給自己來購買一份職工養老保險和職工醫療保險。
在達到一定年限的時候，一般情況下養老保險累計繳費年限在15週年以上，那麼就具備享受養老金的待遇，這個養老金的待遇是根據你累計參保年限的多少來決定養老金待遇的高低，你的參保年限越長，那麼你最終獲得的養老金待遇也就越高，實際上和你個人的戶口是沒有直接關係的，當然這個戶口跟你所在地的這個社會平均工資是有一定的關係，因為社會平均工資這個重要的條件是決定你今後獲得退休金待遇高低的一個重要條件，所以說這一點是有一個影響，但是對於農村戶口和城鎮戶口是沒有區分的。
懂社保
路人蟻的世界：聊社保，侃商保，專業答疑
結論：一分錢一分貨，城鎮職工社保繳費高，報銷比例也高，不同社保體系匹配不同群體需求，看個人選擇
首先現在的社保體系是以職工社保體系和城鄉居民社保體系為主。一起的農村社保和城鎮居民社保已經合併為城鄉居民社保。
城鎮職工社保針對的是在職群體和靈活就業群體的社保，在職群體掛靠單位參與職工社保，單位和個人共同繳費。職工社保是五險模式，除了基本的醫療和養老保險，還有失業險，生育險等。保障覆蓋是比較廣的。選擇單位掛靠繳費成本比較低，如果是選擇靈活就業身份參保，就是個人承擔所有保費，成本比較高，農村戶口的如果要參與城鎮職工社保，首先必須是在職單位掛靠才行，單位掛靠的形式，不分本地和外地戶籍，只要是在工作單位參保就可以，而靈活就業身份參保就必須是本地戶口。題主如果沒有單位固定職業是沒法參與職工社保的。
農村戶口一般選擇城鄉居民社保，城鄉居民社保針對的的非職業群體和農村人群。繳費成本比較低，自願繳費模式，每年一交，相對職工社保來說保障比較有限，主要是醫療和養老保障，部分地區有失業保障。醫療 報銷比例上也是職工醫保好些。目前居民醫保繳費也在提升，同時提升報銷比例。如果是農村戶口，沒有固定職業，還是選擇居民社保比較划算。。
居民社保在養老金積累上和職工社保類型 ，但在醫療保險上，職工社保是有累積繳費年限，男25年，女20年繳費，就可以享受終身免費醫療，但是居民醫保沒有累積年限，是繳費一年保一年。
綜上：農村戶口匹配居民社保比較合適，如果是在外工作的上班族就選擇職工社保划算，待遇也比較好。農村戶口購買職工社保，需要在單位就職才能參與。從待遇上講，職工社保更好，從成本上講居民社保比較划算。
