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疫情完全消除条件：1、累计确诊为0，治愈的治愈，死亡的死亡。2、累计疑似病历为0，解除的接触，转确诊的转确诊。3，与确诊病历或疑似病历曾经有过接触的隔离观察期满且无新增确诊。个人认为第3是最重要的，3条件满足，1、2只是时间问题，3条件不满足，确诊1例就会有几个人或者几十人甚至几百人进去隔离观察。
宸爸607
不是的，新冠肺炎病毒传播能力很强，疑似病例归零並下等于疫情结束，它在人体潜伏期随着病人本身的免疫力强弱而各有不同，有的人自己並没有任何症状，不咳嗽也不发热更无其它病症表现，但是病毒确是实实在在，千真万确的存在的。过早的解封只会让病毒更快的传播，而大大不利整个抗疫行动，甚至是前功尽弃。
所以，国家让我们呆在家里，减少聚集，减少活动，尽量的不外出，是非常有利的防控措施。个别人抱有侥幸心理万万不可取。如果因为个人不自律不慎染上病毒进而快速通过密切接触或口沫传播，影响家人和大家的健康，是多么追悔莫及，得不偿失的事啊
我们的科学家，相关部门会密切关注这次疫情的发展，消亡过程，一旦时机成熟，从医学科学上经临床，病理，宏观大数据等多方面徐合评判，认为此次疫情结束，那时候，才真的大家出门踏青，游玩，回归正常生活的时候。
目前，我们要做的只有老老实实呆在家里，人人自律，为控制疫情做出自己该做的一切，静待时机成熟解除疫情。
当然，这当中也不排除个别地区，个别城市，省份较全国提前解封的可能，因为，全国各地的疫情分布和解除时间并不一样，比如，边远地区，病例少而持续无新增病例的地区。总之，国家有关部门会全面监控，监督。
一帘幽梦155603172
得找到发病的源头才可以彻底的控制住病毒，找不到源头还是会再次传染的
zT朱
能否复工，可以正常上班与疑似病例无关。
1、在疫情期间，全国刚需企业的员工早就复工。比如：医院以及 生产口罩、体温计、酒精、医疗设备等医疗器材的企业等。
2、对国家重点企业、高新技术企业等，国家要求优先复工。
3、对普通企业，需要政府审批，满足了审批要求后，方可复工。比如：职场是否消毒达标、防护措施是否达标，复工员工是否已居家隔离14天等等。目前部分企业已经复工了。
4、企业负责人会根据疫情情况及当地政策情况，多元化安排员工复工。比如：符合要求的员工去职场办公、不符合要求的员工继续远程办公，直到符合要求为止。
布鲁斯先生
14天无新增病例就可以啦
冰117839356
我觉着，疑似病例都没有了，在等一个月就没事了
微笑的暗号
问题是您说的正常工作指的是什么，是象原来一样，正常出入，这样是肯定不行的，疑似归零，并不意味着病毒感染结束了，后期的防卫工作，才是战争的中后期，所以我们还要提高防疫认识，提倡健康的生活方式，杜绝消费野生动物，保护好生态家园，也是保护好我们自己。
凌云新视界
疑似病例归零还是不归零，都不能成为正常工作的先决条件。没有归零的地方，也有安排复工的，归零的地方，也有没复工的，这需要当地政府对疫情风险评估后，决定是否复工。归零的地方，也不排除还存在隐性携毒者，具有传染风险，即使正常上班也不能忽视自我保护。
喜阳羊
研制出来疫苗才最放心
