用户5919266299475
目前正常，长久来说不正常，能用自觉两个字形容，已经说明问题了，证明你是在刻意压制自己，对吗？更重要的是，你还在头条提问[捂脸]，应该是已经意识到有问题了吧，单单这么一句话，不知道女方的情况，就不乱猜测了[捂脸]
唯一的道
太正常不过了。
我公司一个21岁小姑娘，和我无话不说。连她和男朋友吵架，什么原因，甚至包括性生活上的矛盾，都会和我吐槽。家里爸妈和她意见不合了，和妈妈吵架了，和弟弟闹别扭了，都会第一时间和我吐槽。自己身体不舒服了，便秘了，痔疮发了，痛经了，也会和我诉说。
我也对她毫无保留，也是无话不说的。我们就是典型的忘年交、异性知己。
但是我们绝对的正常同事关系，工作相互配合很好，很默契。有时候她做不来的工作，我会细心教她，或者很急的工作我就自己偷偷帮她做了。
回家后我们基本不聊天，聊天也只谈工作。
我们都觉得挺好的。
云游四海的农夫
再正常不过了！有一种关系叫同事关系!你来问正常不正常，难道你想有什么不正常?
上班时间，我们是好同事关系
同事在办公室无话不谈，那是因为有共同的话题，聊工作、聊同事、聊兴趣爱好……时间过得太快，让大家觉得工作的一天聊的很开心。
同事之间聊天，增进感情，拉进距离，以便工作中能更好的沟通，更好的配合。再者，工作比较枯燥乏味，同事们聊聊天，放松一下心情，再有几个爱逗乐的同事，再沉闷的办公室也会一片勃勃生机。
记得刚参加工作的时候，办公室一起来来几个小姑娘，因为年纪相仿，很能聊得来，办公室也比较开放，边工作边聊天还是可以的。后来老员工说，之前办公室死气沉沉，一整天除了接电话都没人说话，工作效率也不是很高，来了几个小姑娘之后，每天虽然叽叽喳喳的，但是工作效率挺高。是吧，办公室太沉闷反而会让人压抑。
下班之后，我们是熟悉的陌生人
一起在办公室呆了八个小时，下班了，在属于自己的时间做自己想做的事情，享受私人空间，再把工作带到私人时间很烦人的。
同事关系就是很纯粹的同事关系，跟朋友关系是有区别的，同事关系局限于工作中相互合作关系，朋友关系就比较宽广了。既然是同事关系，那下班后就不会再有交集，如果有，也是因为工作。
我们办公室同事也是一样，上班的时候相处的很融洽，工作中积极配合，相互帮助，办公室一片火热，下班后走出办公楼，各回各家，毫无联系，见面也是打个招呼，问候一下，就像熟悉的陌生人一样，可能是各有各的事，大家都很忙吧。
摆正心态对待同事关系
把同事关系上升到朋友关系也不是不可能，而且大有人在，但大多还是同事关系。有些同事之间可能都是表面关系也不足为奇，因为谁都不能保证所有人都喜欢自己，也不能让喜欢你的人讨厌自己。别看在职的时候无话不谈，离职了可能就是人走茶凉了。所以我觉得对同事关系不要期待太高，真诚对待就行。
既然你能来问这个问题，我想你是把对同事的那份情凌驾于同事关系之上了吧？也有可能你的这位同事是异性吧，所以才会让你觉得你们上班时间无话不谈，下班没有联系，你，是有什么其他的心思么？
已婚，上班无话不谈，下班再联系，那才不正常呢
已婚人士跟单身狗不一样，回家之后要面对油盐酱醋茶，可能还有家务，嗷嗷待哺的孩子，需要辅导作业的学生，一大堆的事情在等着ta去处理，哪里还有时间去跟天天见面的同事闲聊。若真有时间跟你闲聊，那就是一时不见如隔三秋了，你们就不是单纯的同事关系了，一定有猫腻了。
总之，同事关系就是同事关系，不要想太多，也不要想复杂，更不要有什么非分之想，什么时候都别忘了，你们都是走进围城没有自由的人，不要轻易破坏婚姻规则!
熊猫妈咪记
我觉得正常。
在我看来，职场是创造效益的地方，不是交朋友的地方。
意思就是，我和同事的共同点，是大家都在做同一件事，做得好的话会有获得利益上的褒奖，因此在工作中要相互配合。而生活中的朋友，是兴趣上的志同道合，和金钱利益没有太大关系，因此需求是不一样的。
我举个自己的例子：
这是几年前的事情。当年我是人事经理，他是子公司的一个副总。由于在一个大区办公，我和他经常碰面。他觉得我太宅、太轴、太注重表面功夫，我嫌他素质低、说话没水准，我们相互都不喜欢对方，而且我们也知道对方并不喜欢自己。但这并不影响我们的工作。我不会因为不喜欢他而特意针对他，卡他；他也不会因为不喜欢我而不配合我的工作。有一次出差，我们被分到了一个房间。我们期间不说一句话，但该有的一切礼仪都有。我们就这么共事了2年多，没有出过一次矛盾，但也没有深入的聊过天。我想表达的是，我们不喜欢对方，却不影响共事。反之也是，你们哪怕在上班时沟通很顺畅，也不能保证在生活中有共同的兴趣和话题。既然如此，为什么要将同事变成朋友呢？
而且你要明白，同事间的友谊其实很脆弱，仅停留在表面。比如一起吃饭、一起出游、一起打球，这么问题；但你想让同事帮忙解决私事，就没那么近人情。
我再正面回答你的问题：你和同事都已婚，意思是你们是异性关系。那你认为如何做，才属于正常呢？你们都是有家庭的人，单独约出来吃饭、看电影什么的，不太妥吧？所以我认为这十分正常。
我还想好奇的问一句：如果你觉得这样的关系不算正常，那么你认为的“正常”，究竟是怎样的关系呢？
-End-
作者简介：重燃石，多年中小型企业高层管理，擅长向上管理、企业机制的构建、企业内部管理。关注我，和你分享职场小技巧，让你在职场中少走弯路。重燃石
这种情况说明，双方都是聪明人。
大家都想要在互相之间找点刺激感，但是又不能越界。更不能把对方的家庭和谐破坏掉。
而要说是不是正常，那就得看是站在什么角度来分析这个问题了。
从感情方面来说，不正常。
越是这种刻意回避的情况，越能证明他们俩之间存在一些“精神上的出轨”动机。
就是说，互相之间有暧昧，但又都不想越过这条线。以免发生不太好的结果。
同时，越是回避，特别还把一些比较亲昵的消息删掉。越可以证明这种情感。
从交际方面来说，正常。
每个人都有可能会遇到像“知己”一般存在的朋友。作为同事来说，每天大部分时间都在一起，互相之间稍微谈得拢一些，也是情有可原的。
而之所以下班后都自觉的回避，那是大家都不想把自己家庭关系搞得不好。
这种交际，都是正常的。
同时，如果双方有一个离开公司了，或者都不在一个公司上班了。
那么就没了互相亲昵联系的条件和动机，要不了多久就会淡化这种关系。
综上所述而言，这种关系存在一定的暧昧，但也不算过分。只要互相把控好度，不是什么大问题。
职场大侠知阳
木林解答：能纠结这个问题的，说明你们两个是异性关系，而且上班时间聊得有点嗨，以至于下班了，你还有多余的【激情】在飘荡。
如果说这样的事情发生在是同性的同事关系，你不会有这些疑惑。或者说它是发生在两个未婚的人之间，你也不会有疑惑。为什么呢？
1、同事关系，都已婚，但是上班无话不说
正常的同事关系，一般不会到了无话不说的地步，除了是两个闺蜜之间。男性同性聊天，很少聊家长里短。一般都是和生活没有太大关系的话题。
那么既然是异性，而且已婚，又无话不谈。这个话题就很有意思了。能够一直有吸引点的话题，不是自己对婚姻不满的抱怨，就是觉得自己没有得到足够的爱。
所以，两个人聊得很起劲。一个是缺乏了爱的安全感，不开心。一个是热情过了头，总是想要给予关怀。
但是下班后，就要开始面对自己的家庭，就不能随心所欲的聊天。因为微信聊天会变成一种被人误解、或见不得光的佐证。
毕竟，没有哪个丈夫或者妻子能够坦然面对自己的另一半，回到家中和异性同事聊天聊得很嗨，而且到了无话不谈的地步。
所以，这个时候如果下班了，内心还会想起对方，还想着和对方有所聊天的，那不是对方是否不正常，而是自己的心态出现了问题，期盼有着婚姻以外的情感了。
她总是和我说她老公对她不够关心
去年一个网友发消息给我，咨询我应该如何处理，一个同事的人际关系，让他很苦恼。
本来他只是想搞好人际关系，就和科室里的一个女同事走得很近。没想到聊天的内容越来越私密，最后变成了女同事抱怨自己老公能力不行。
这个话题很敏感了，他开始是安慰，后来推荐对方带她老公去医院看看。但是对方直言他们之间现在没有情感了，她不想去做那无谓的事，只叹自己命苦。
他不知道这是不是暗示他什么，也不知道再聊下去，会不会发生什么。有时候心里很多想法，有时候有有所担心，害怕会玩火自焚。
我最后给他的建议就是：远离。她需要的不只是聊天，你给不了她需要的。除非你想要把自己的生活弄得很糟糕，妻离子散。
不要抱怨是非多，苍蝇不叮无缝蛋
一些人总在抱怨同事对自己“嚼舌头”，害得流言四起，传到老婆耳朵里，结果家里乌烟瘴气的。
那么，出现这个状况的前提，是向这些是非的人或事靠近了，才会吸引过来这些是非。
有句老话说得好，“苍蝇不叮无缝蛋”。能够给自己惹来麻烦的，归根到底是自己。
我是@木林谈心理 ，我喜欢用正能量的文字来探讨生活中的心理学，给您带来温暖的感觉，陪您一路前行。
木林谈心理
同事关系，都已婚，上班时无话不说，下班后都很自觉的互不联系，正常吗？
很正常。工作和生活分开，互不干涉私生活，是一种很好的行为。
题主说的应该是男女之间的同事关系，上班的时候，两个人关系很好，无话不说。说明两个人是一种很合拍的关系，一种相见恨晚的感觉，说不定两人之间还有点喜欢彼此，互相都有好感。
但是，下班回到生活中，两人就会自觉互不联系，自觉保持距离。
这样的自觉行为很好，说明两个人是很清醒的状态，同事是同事，但是回到生活中，还是要以家庭为重。
两个人都是有家庭的已婚人士，而工作是什么？工作是为了更好的生活。如果把工作的状态带入生活中，就会混淆了个人生活与工作之间的关系。家庭生活容易出现问题，同事关系影响了夫妻关系甚至引发家庭矛盾，这就不值得了。
在工作中再好的同事，尤其是异性同事，一定要保持距离，区分好生活与工作。
而生活中的一些问题，也最好不要带入到工作中，影响工作情绪，即便生活中发生了一些不愉快的事情，也要最好能快速调整状态。
题主能在工作中，把同事的关系维护好。在生活中，又能不影响到家庭生活，区分好两者之间的关系。这是很好的，也是正常的。题主可以继续保持。
以上便是我的见解，希望对您有所帮助。
我是夏菡说，国家二级心理咨询师。欢迎各位朋友关注我，与我共同探讨情感故事！夏菡说
很正常。
但我接下来不想说为什么正常，而是想反问，既然题主问了这个问题，显然你觉得这可能不正常。
那这中间哪里让你觉得不正常了呢？
已婚，但上班时无话不说
同事关系，本身没有一个明确的定义。
因为同样说是同事关系，对于不同的人，处在不同的工作氛围，会表现出不同的形式。
所以有的同事之间，可能非常疏离，没有必要的工作需要几乎不接触，连走廊里碰到都可能装不熟。
但也会有像题主这样，或者是两人性格比较好都很好相处，或者是两人在工作上风格一致有很多共同话题，又或者是两人就是的确很聊得来，于是就成了现在无话不说的状态。
这样其实本身没什么问题。毕竟只是在上班时无话不说而已。
并不是说，已婚男女就不能在工作上有很谈得来的工作拍档了，只要仅限制在工作上的默契，并没有什么不可。
上班时无话不说，但下班却互不联系
如果这曾才是题主的意思，那我倒要怀疑题主的真实意图了。
不论你们在公司是什么样的工作状态，下班后各自有各自的家庭，本来就应该互不联系。
现在这样上班无话不说，给你们各自一个舒服的工作状态，下班后又能保持距离，是最好的一种选择。
如果题主只是觉得奇怪，那我大可告诉你，没什么可以奇怪的，这就是最正常不过的职场人际关系；
如果题主还有别的想法，那当我没说咯！
蟹肉的职场星球
已婚同事上班无话不谈，下班后互不联系，正常吗？
西凌观点：如果题主是男的，对方是女同事就不正常。
如果题主和女同事上班的时候，玩得很嗨皮。打情骂俏，勾肩搭背，挑逗撩拨，其乐融融。说明两个人互有好感，女同事也很喜欢、很愿意、很配合题主。
基于这样的关系，下班后，两个人就互不联系了，很不正常。人家女同事还在期待着题主进一步撩拨，然后女同事来个半推半就、欲拒还迎。这种事，女同事一般不好意思主动。结果千盼万盼，题主却不解风情，居然就这样戛然而止。肯定会让女同事觉得题主生理上有问题，可能是力不从心。于是就当题主是一种生活中的调味品，可有可无罢了。
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同事关系，都己婚，上班是无话不说，下班后都很自觉互不联系，正常吗？
我认为很正常！可能是你想多了，认为和异性同事聊的好，就好像有别的意思一样！好似她对你有了好感。其实有些事不是你想的那样！不管男同事还是女同事，在一起工作一天八小时工作日，都一本正经不聊个天那上班还有什么意思。这无非就是调节一下工作的气氛，什么家常里短以及各种的八卦事情有什么聊什么。如果，都一本正经那上班才叫痛苦。
在说，都是已婚人士，该见过的都见过，没有什么可害羞的。说的明白点，男女同事在一起聊夭其实就是沉闷工作中的调味剂，有了这个调味剂在工作中有一丝的乐趣，不至于让你讨厌去上班。
像题主说的情况，在各大国企单位是很正常的事。比如，我工作的地方就是这样，男女同事都在一起！不论男女肯定有跟你聊的上来的人，平时在工作闲的时候，打打闹闹说说笑笑！一天的工作时间很快就结束。下班后各回各家过自已的日子！
不过，有的男女同事与前者完全相反。上班时不像我们那样无话不谈，总是偷偷模模。表面给人一种很正经，却在背地里也就是下班后俩人私会，这种情况才属于不正常。
总的来说，单位就好比是一个大家庭，都是兄弟姐妹。在一起畅所欲言有什么不可以的呢？越是表面正经背后越有故事！
