近年来我国的用人成本不断上升，很多工厂开始谋划搬去人工价格更低的国家，其中就有世界第一代工厂的“富士康”，靠着中国的人口红利，富士康在大陆赚了一大笔钱，现在郭台铭觉得印度工人更便宜，于是开始在印度布局！
郭台铭投资了50亿在印度建厂，他原本以为在5年之内可以在印度招聘到100万名员工，这样就可以成为巨大的生产工厂，而且印度有庞大的人口再加上人工价格比较便宜，成本肯定会降低很多，可是事实是残酷的。两年的时间过去了，他的投资并没有达到预期的效果。
不过理想是很丰满，印度虽然有很多的劳动人口，但是对于富士康这样的机械的组装工作，还是很多人接受不了的。富士康在印度也是遇到了很大的困难，员工管理难，印度停电屡见不鲜，员工加班就辞职，在2年的时间中，印度富士康才招了10万不到的员工，究其原因还是富士康的工作模式并不是印度工人所能接受的。
印度劳动力虽然不太值钱，但却非常有骨气，我行我素，根本不愿意接受像加班这样的要求，所以富士康在印度的工厂才会沦为这样的局面。加上印度的电力设施做得并不是很好，面对这种流水线的工厂，使用电量是极其大，出现停电断电是常有的事。
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