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作者你都說是非常時期，在非常時期中支持與執行，不應該是我們作為公民的自覺性嗎，上班也得看有沒有上班環境，有沒有傳染的可能性，現在最著急的應該是國家，不應該是我們著急上班，畢竟國家的經濟體現我們的工資水平。所以作者無論是對於自己的安全，還是對一個城市的負責，都應該選擇聽政府。
興趣化剪輯
一:廠裡復工了，那對工作人員也是有好處的，因為現在的人基本都沒啥存款。復工了也有收入了。這點很多人都會減輕很多壓力，是積極的好事。
二:你說的意思是廠裡復工了，讓廠所在的縣區人員去復工了，不讓別的去上班，其實也是為復工人員安全健康著想。切斷傳染的可能性。看似有點絕情，其實也是對你，對大家都好的事情。不必心裡難受氣氛，保持良好的心態。
三:如果你去不了，那麼可以問下你是否需要另找工作，未結清的工資何時發放給你。確定好了，可以在網上先看看合適的工作，先網絡面試，確定工作。積極準備去新公司的前所需要的東西。
四:擺平心態，不必擔心找不到工作。該吃吃該喝喝，保持運動，保持良好的作息習慣。提前學習準備新的挑戰，對你說不定也是好事啊！所以不必擔心，一切都會好的！
最後祝你心情愉快。希望能幫到你。謝謝
小林子的哥你好
這個問題，得從幾個方面來分析：
一、廠裡為什麼要在非常時期復工？
大家都知道，疫情風波依然存在，並沒有全面控制。廠裡復工，無疑會增加病毒感染的風險。但凡廠裡有一例存在，那麼全廠肯定會停產停工，無疑，公司老闆肯定是第一負責人。“明知山有虎，偏向虎山行”！難道公司老闆是傻子嗎？老闆肯定是做了全面權衡和綜合考量的。我認為，非常時期，廠裡堅持復工，可以得出以下幾個信息：
1. 廠裡已準備充分。 你能想到的，公司老闆也會想到。對於上班職工來說，最基本的防控措施和物資肯定會滿足大家的需求。口罩、測溫儀、消毒水，包括防控機制、應急小組，甚至用餐方式、通勤方式等多項防控措施已經準備就緒。廠裡能夠做到的防控機制應該是沒有多大問題的，前提是每個職工嚴格遵守防控規則。
2. 企業生存壓力大。疫情期間，已有很多小微企業由於資金鍊斷裂、抵抗不住市場的壓力等而紛紛面臨倒閉風險。多數企業的訂單合同無法按時交付、產值提不上來，已對企業發展構成嚴重威脅。市場不相信眼淚。這個時候，企業只能自救，只能冒著風險開工復工，以緩解企業的生存壓力。
二、外縣城為什麼不讓上班？
這個問題很簡單，就是為了控制疫情的持續發展。疫情就是命令！當前，疫情並沒有得到全面控制，這個時候，老老實實地待在家就是治療疫情的最好方式。所以，多地政府“封城”、“封路”、“封樓”等措施很能理解。
以上是我的分析，希望對你有幫助。
老鬼先生
2.3日開始，國務院沒有說明再延遲春假，理論就是該上班了！但是要做好疫情防控！本人在醫療行業，2.3就去了！醫院基本上層層防控！非常時期只看危重病！從外地回來的都被隔離，我們不出本地的一直上班，但是人員大規模縮減！隔離人員後期可能會對獎金進行扣罰！沒辦法！
奮鬥48978679
你想表達的意思是，工廠復工了，由於當地政府的疫情管理政策，外縣工人不給進入本縣吧。
現在是人與疫情相互搏鬥的關鍵時期。外縣人員不給進入本縣也是可以理解的。
這個肺炎病毒相當的狡猾，潛伏期很長，潛伏期可傳染。針對這個病毒暫時還沒特效藥，一旦被傳染現在的治療方法都是輔助治療，主要還要靠自身的免疫系統與病毒搏鬥。如果本身體質弱，還有些其他的疾病(尤其是有病的體弱老人)，對於這類人來說這個病毒可以是致命的。
現在是抗疫的特殊時期，大家最好不要外出，做好個人衛生工作。有句宣傳的口號：在家待著就是為國家做貢獻。當地的這些管理措施也是結合實際的情況做出的決定。
六六的二二爸爸
對沒什麼積蓄的人來說是巴不得早復工的，畢竟在家太無聊也歇夠了，不如上班掙錢實在。外地得應該不會不讓上的，不過14天的觀察期是少不了。
桃花依舊笑春風丶丿
肯定是不對的，國家明確規定可以上班，但是不同區域人員有不同的隔離措施，隔離結束可以正常上班，並且廠區需要採取相關措施進行消毒和避免人員聚集！
百味作坊
可以明確地告訴你，肯定不對。可以將此事反映給媒體。也可以向能管得了這個縣的上級反映。
